制作物のプロデュース業務
・営業（新規・既存営業）
・与件確認
・企画書作成
・調査業務
・制作工数試算および見積作成
・パートナー（外注手配）
・制作進行管理
・納品納期管理
・予算執行
・その他付帯する業務

讀賣テレビグループの番組やアニメ作品の有料配信/無料配信事業により、国内・海外問わずライセンシーと交渉出来る意欲的な人材を求めています。

チーム員をまとめていく、マネジメント気質がある方、ぜひチャレンジお待ちしております。

▼具体的には、下記業務内容を想定しております。
・配信事業者等との交渉、契約交渉/締結、監修、宣伝、納品等
・権利者との交渉、権利処理、報告書作成等
・事業計画立案、収支管理等

将来的には、オリジナル配信番組の企画・プロデュースなどに従事していただきたく思っております。

最先端のマーケティングツール「Salesforce Marketing Cloud（※）」を利用したWebマーケティングアシスタント（メールマーケティング担当）のお仕事をお願いします。

※「Salesforce Marketing Cloud（セールスフォース マーケティング クラウド）」って何？
米国カリフォルニア州に本社を置く、セールスフォース・ドットコムが提供しているマーケティングツールです。
世界的に多くの企業から支持されているマーケティングツールで、日本に上陸してわずか数年ながら、トップクラスの国内シェアを占めるまでに成長しています。
その反面、まだ「Salesforce Marketing Cloud」を使える人材が国内に少ないのが現状です。
市場価値の高い「Salesforce Marketing Cloud」のスキルを身につけていただき、様々な企業のマーケティング活動をサポートしてください。

【具体的には】
まずは研修プログラムからスタートして「Salesforce Marketing Cloud」の使い方を学んでいただき、
「Salesforce認定 Marketing Cloud メールスペシャリスト」の資格取得を目指していただきます。
しっかりと操作スキルを身につけた後、実際のプロジェクトへと配属。
プロジェクト配属後もサポートメンバーがいますし、チームで業務を行いますので安心して仕事に取り組んでいただけます。
プロジェクト配属後は以下のようなお仕事をお願いします。
・Salesforce Marketing Cloud管理画面を操作してメールでの顧客アプローチ
・アプローチ後のデータ収集
・アプローチ結果に基づいた、ターゲットの改善提案 等


管理ID：DCG0008

【楽天・事業について】
エンターテイメントサービス開発部門（ESDD）は楽天ブックス、楽天Kobo、楽天チケット、楽天Musicなど楽天が提供するエンターテイメントサービスの開発組織です。

【部署・サービスについて】
ESDDにあるBooksサービス課は、楽天ブックスのエンターテイメントコンテンツサービスの開発・保守を担当しています。
楽天ブックスは楽天で一番古い直販モデルのECサービスのため、その提供しているサービス機能は多岐に渡り、支えているシステム・プロダクトも多く存在します。
具体的にはフロントエンド（UI／UX）・バックエンド（注文・出荷管理）・商品調達・BI・BPM・Accountingと広範囲のシステムを自部署で開発＆運用サポートしており、組織体制としては80名以上の規模になります。
毎年のサービス成長に伴う、サービス向上と機能拡充はもちろん、最近ではサービス間のSynergyを発揮するため他部署も巻き込んだ多くのProjectがあり、ハイレベルなプロジェクトマネージメントの経験ができる部署となっています。
同僚になる方は、プロダクトマネージメント、プロジェクトマネージメントの立場で、ビジネスの成長を一緒に支えていきたいサービスマインドが高い人材が集まっています。

【募集背景】
ProducerとはPDM＋PJMの業務領域を分け隔てなく遂行する人材になります。
ただ単に仕事をするのではなく、サービスマインドを持ってどうあるべきかを考えられる人材を求めています。
特にECの基幹となるバックエンドとCheckout（買い物かご）のシステム領域に対して、Producerとしてプロダクトとプロジェクトをリードしてくださる人材を募集しています。
ECビジネスのスペシャリストとしてキャリアを築きませんか？

【業務内容】
・担当サービス及びプロダクトの開発・企画に責任を持ち、目的やROIを明確にした上で、開発計画を立案します。
・ビジネスメンバーと密に連携を取り、案件の優先順位のコントロールを行います。
・ビジネス要望の目的、要件を整理・決定し、Engineerメンバーへプロジェクトとして落とし込むのが主な役割になります。
・システム実装上の最適解をEngineerメンバーと協議し決定し仕様として落とし込みます。
・プロジェクトの進捗に合わせて発生する、外部・社内の関係者と渉外・調整・報連相を行います。
・サービス運用に責任を持ち、トラブル発生時はその対策指揮とサービス影響を確認します。
・サービスイン後の効果測定やメジャーKPIの測定を行い、次の改善ポイントを明確にしてPDCAサイクルを回します。

【働く環境】
事業側と開発側を繋ぐ重要な役割です。事業側から要望を受けるだけではなく、開発側のProducerとして事業側から意見を求められることもあります。

【部署・サービスについて】
本ポジションの属するECインキュベーション開発部（以下、ECID）では、フリマアプリのラクマ、楽天ペイ（オンライン決済）、楽天ポイントオンライン、Rebates、楽天ヘルスケアなどの様々なECサービスを担当しています。
サービスごとに独立した開発グループではありながらも、サービスを超えた情報共有の場であるミートアップを定期的に開催したり、共通の興味を持つメンバーが集まってスキルアップする委員会活動をしたりと、グループを超えた交流を通じてコミュニティとしての組織を形作っています。
チームの仕事への貢献を通して事業の成長に携わり、自らも成長できる、そんな組織です。

【ラクマについて】
ラクマ（旧フリル）は日本で最初に生まれたフリマサービスです。
2012年にフリルとしてローンチして以来成長を続けており、現在では年換算流通額が1400億円を超える大規模なサービスとなっています。

【ラクマ開発チームについて】
「Re:valuation - モノの価値を再定義する」をミッションに掲げ、プロデューサー／デザイナー／エンジニアで１つのチームとして開発に取り組んでいます。
ラクマ開発チームでは、仕様にただ従ってエンジニアがコードを書くということはありません。
ユーザーのどんな課題を解決したいのか？より多くのユーザーに喜んでもらうにはどうすればいいのか？
を常に考えながら、サービスを改善・開発していくことが求められます。
開発チームにはプロデューサー、デザイナーをはじめとして様々なプロフェッショナルがいます。
それぞれの専門性を生かして、より良いサービスを作るために日々努力しています。

【募集背景】
楽天グループの中で成長著しいC2C事業において、ユーザー様への新たな価値提供、既存サービスの改善、事業運営の効率化など、様々な戦略課題を解決するプロジェクトの推進を担う人材を募集します。

【業務内容】
▼ラクマに関して以下のような業務をリードしていただきます。
・立案したプロダクトプランをプロジェクト化し、開発メンバーへ説明
・プロダクト仕様設計
・社内外のステークホルダーと調整・交渉
・会議やステークホルダーに提出する資料の作成
・プロジェクト管理
・ユーザビリティテスト／ユーザーインタビュー

【部署・サービスについて】
本ポジションの属するECインキュベーション開発部（以下、ECID）では、フリマアプリのラクマ、楽天ペイ（オンライン決済）、楽天ポイントオンライン、Rebates、楽天ヘルスケアなどの様々なECサービスを担当しています。
サービスごとに独立した開発グループではありながらも、サービスを超えた情報共有の場であるミートアップを定期的に開催したり、共通の興味を持つメンバーが集まってスキルアップする委員会活動をしたりと、グループを超えた交流を通じてコミュニティとしての組織を形作っています。
チームの仕事への貢献を通して事業の成長に携わり、自らも成長できる、そんな組織です。

【ラクマについて】
ラクマ（旧フリル）は日本で最初に生まれたフリマサービスです。
2012年にフリルとしてローンチして以来成長を続けており、現在では年換算流通額が1400億円を超える大規模なサービスとなっています。

【ラクマ開発チームについて】
「Re:valuation - モノの価値を再定義する」をミッションに掲げ、プロデューサー／デザイナー／エンジニアで1つのチームとして開発に取り組んでいます。

ラクマ開発チームでは、仕様にただ従ってエンジニアがコードを書くということはありません。
ユーザーのどんな課題を解決したいのか？より多くのユーザーに喜んでもらうにはどうすればいいのか？
を常に考えながら、サービスを改善・開発していくことが求められます。
開発チームにはプロデューサー、デザイナーをはじめとして様々なプロフェッショナルがいます。
それぞれの専門性を生かして、より良いサービスを作るために日々努力しています。

【募集背景】
楽天グループの中で成長著しいC2C事業において、ユーザー様への新たな価値提供、既存システムの改善など、システム基盤の戦略課題を解決するプロジェクトの推進を担う人材を募集します。

【業務内容】
▼ラクマに関して以下のような業務をリードしていただきます。
・社内外のステークホルダーと調整・交渉
・会議やステークホルダーに提出する資料の作成
・プロジェクト管理
・インフラの今後の計画、戦略策定の推進

【楽天・事業について】
楽天グループは日本を拠点として約1億人、グローバルでも10億人のお客様にご利用いただいており、EC、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスを提供しております。

【部署・サービスについて】
これまでの楽天では、ショッピングモール事業「楽天市場」やクレジットカード事業「楽天カード」を中核として事業規模を拡大し、売上高8,000億円、国内流通総額8.8兆円にまで成長してきました。
今後の楽天は、これまでにオンラインを中心に培ってきた「楽天会員」、「楽天ポイント」、「ブランド力」、「会員データ」といったアセットを最大限活かし、オフラインでの生活を含めたより強固な｢楽天経済圏」を確立する新しいビジネスモデルを創造していくというビジョンを持っています。
本求人は、COO・副社長直轄のコーポレート組織※に所属する、プラットフォーム戦略統括部でサービスプロデューサーを募集しています。
配属部署のプラットフォーム戦略統括部は、特定のサービスの運営ではなく、楽天グループ横断のマーケティングを中心としたエコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいる部署です。

※コーポレート組織…経営企画・社長室・人事・総務・経理・法務など横断系の部署が集まる組織
その為、会社全体戦略に基づいた施策の企画・実行を行うため、非常に幅広い視野を養いながらキャリアを形成していくことが可能です。
また、このような会社横断の施策に携わる事ができる部署も、楽天グループ株式会社ではこのプラットフォーム戦略統括部のみです。
今までの経験を元に、経営の上流に携わって日々の業務を行いたい方などに、是非お勧めしたい求人です。
上記で説明した通り、楽天グループ株式会社で唯一会社の全体戦略に基づき、施策の実行をおこなっている部署の為、楽天、そしてエコシステム戦略の未来を担うプラットフォーム戦略統括部の業務は、非常に幅広く多岐にわたっています。
全社戦略のトップマネジメント提案をはじめ、戦略に基づいた具体施策立案や、イノベーティブかつ魅力的なプログラムやプロダクトの新規創出、顧客に安心して利用していただくためのオペレーション設計等、個々人のスキルが発揮され、創造性が引き出される機会が多々あります。

【プラットフォーム戦略統括部の特徴】
１．Discipline as Professional Team「5C」
プラットフォーム戦略統括部では、プロフェッショナルなチームとして5つの軸を大切にしています。楽天の巨大なアセットを活用し、社会に大きなインパクトを与え、顧客満足を高める。不確実性が高く解が見えないときでも、チャレンジを楽しむ風土があります。
・Challenge to innovate
・Customer oriented
・Concept driven
・Cross-functional
・Commitment to result

２．貢献マインド
プラットフォーム戦略統括部では、自分だけ成功すればいいという考え方はNGとしています。
社会や人々、仲間、関わるステークホルダーへの貢献によって生みだされる成功を求めており、貢献する喜びを高め合い続けることができる組織でありたいと考えています。
私たちは、様々なチャレンジを通じて自己成長できる、また、ともに働く喜びを感じながら社会に貢献できる環境にご興味のある方のご応募をお待ちしています。一緒に未来を創っていきましょう。

【募集背景】
サービス拡大の為増員募集
近年、カスタマーをめぐるグローバルの競争は激化していますが、これまでと違い、特定のサービスだけではなく「エコシステム」として、より大きなベネフィットをカスタマーに提供するプラットフォーム企業同士の競争に変化してきています。
楽天も世界のトップを狙うプラットフォーム企業として、カスタマーに信頼され、愛され、選ばれる存在になるために、「エコシステム」としての魅力的な体験を創出していく必要があります。
そのために事業横断のサービス（プロダクト）の企画・開発推進をしていただくポジションが、この顧客戦略部 サービスプロデューサーです。

【業務内容】
具体的な業務としては、顧客戦略やマーケットインサイトに基づくサービスコンセプト設計や、開発／クリエイティブ部門等をマネージしながらのUX・コミュニケーション企画制作、さらにリリース後のグロースハックまで、サービスプロデューサーとしてあらゆるプロセスを取り仕切っていただきます。
プロジェクトのコアメンバーは、戦略企画部門・UX設計部門・マーケティング部門から構成され、さらに楽天の各事業のキーパーソンを巻き込みながらの開発プロセスになります。
投資規模や戦略レベルによって、CEOやCMOとの戦略会議で提案いただくことも多々あります。

顧客戦略部で実際に企画推進しているサービス（プロダクト）の例としては、『楽天会員ランク・会員プログラム』のような大規模なリワードプログラムもあれば、『ポイントクラブ』のようなプラットフォームアプリ、『お買いものパンダ』のようなブランディングキャラクター、シリコンバレーのスタートアップとのアライアンスで生まれたショッピングサービスなど多様であり、カスタマーエンゲージメントに有用であれば、決まった型やジャンルにとらわれない、ダイナミックな環境が用意されています。
インターネットの持つ巨大な可能性に加えて、楽天の会員ベースや豊富なアセットをレバレッジすることで、社会にインパクトを与えたい、日本人の生活をより良くHappyに進化させるサービスを生み出したい、という方のご応募をお待ちしております。

【働く環境】
▼想定配属先
プラットフォーム戦略統括部　顧客戦略部

▼配属先部の情報
プラットフォーム戦略統括部は約70名ほどのメンバーが所属しており、男女比は大体同じくらいで、平均年齢はおおよそ30代前半です。
中途入社者が半数以上、多くの方が中途入社者です。
その為、中途入社の方を受け入れる体制や、環境、活躍できるフィールドのある求人です。
部署としては、戦略コンサル、IT業界、プラットフォーム事業会社、ベンチャー、通信会社、コンテンツ運営会社などからの転職者実績があります。

投資信託会社の広報・マーケティング戦略室に配属し、以下の業務に携わっていただきます。
（※正社員切り替え後は総合職での採用となるため部署異動あり）

【業務内容】
〇各種プロモーションの企画・進行管理
・既存顧客向け、新規顧客向けを問わず、セミナー等イベントの企画に携わることができます。
（ご自身が演者になるのではなく、コンテンツ設計や集客プランの検討等、企画が中心となります）

○コンテンツ企画
・noteやYoutube等、各種SNSを用いたコミュニケーションの企画検討

〇顧客伝達ツールの企画・導入サポート
〇Web広告運用サポート（リスティング広告・SNS広告など）
○広報活動
・PRTIMES等メディアに掲載するプレスリリースの執筆
・メディアリレーションシップを構築することによるパブリシティの獲得

経営理念や投資哲学を世の中に浸透させ、ブランディングと認知度の向上を目指す仕事に携わることができます。

マーケティング部のUIUXチームに所属していただき、公式サイトの改修及び新規サイト・Webメディアの制作ディレクションを担当していただきます。

◆PC版/SP版の公式サイトコンテンツのデザイン精査
デザインリニューアルの為のデザイン・コーディングガイドライン・テンプレートの制作（デザイナー・コーダーは担当者がいます）

◆先方社員、コンサル会社の担当者からの要望にともなうサイトコンテンツの制作ディレクション業務
（各種ページのデザイン・コーディング指示　スケジュール調整・クオリティ確認）

◆その他部内デジタルマーケティングにおけるサポート業務

◆サイト運用チームとの連携
※運用チームに当社スタッフが11名常駐しております（ディレクター4名　デザイナー2名　コーダー5名）

【仕事内容】
集英社がサービス提供するマンガアプリ・Web媒体の運用実務ほか、ハード面およびソフト面の開発・企画・運用ディレクションの編集部と各ベンダーのブリッジ役としてご担当いただきます。

サービス運用のワークフロー構築から実務および管理ほか、開発要件定義、運用、編成にわたる全てのフェーズにコミットしていただき、ディレクションや改善提案を担っていただきます。

▼具体的な業務内容（雇入れ直後）
・漫画配信Webサイト・アプリの運用・編成ディレクション
・編集、アプリ開発チームや外部制作会社と協業したコンテンツ運用のディレクション業務・運用業務フローの構築
・各種ステークホルダーとの折衝

※使用想定ツール：(Backlog／Redmine／Trello／notion)など

※テレワークあり

【楽天・事業について】
楽天市場は、国内シェアトップクラスのインターネットショッピングモールです。1997年の創業時より、インターネットを通じて人々と社会に力を与えること（エンパワーメント）を経営理念に掲げるとともに、「世界一のインターネット・サービス企業になる」ことを目標にしています。

【部署・サービスについて】
楽天市場のメディア、企画を作り上げていくポジションです。ユーザーに響くような楽天市場のメディア戦略の立案、ナビゲーションの最適化を考え、実行していただきます。楽天市場で展開している各サービス・企画のメディアの分析を様々な角度から行い、メディア力強化とともに販売促進、広告戦略などのプランニング・実行を担当していただきます。

楽天市場は大規模トラフィックが集まります。
そのため、ユーザーに非常に大きなインパクトを与える仕事となるでしょう。

【募集背景】
更なる事業拡大に向けて体制を強化すべく、理念とワークスタイルを共有できる、やる気に溢れる優秀な人材を募集します。

【業務内容】
・楽天市場のメディア改善、および広告分析
・楽天市場のメディア戦略立案
・新規企画、新規メディア、新規広告商品の開発
・楽天市場マーチャントに対する販売促進の遂行

【働く環境】
・セクション単位：30～40名程度
・グループ単位：8～15名程度
・チーム単位：3～7名程度
既存社員のバックグラウンドは多種多様です。
採用や評価に直接的な関係性はありません。入社後のコンピテンシー（行動姿勢）やパフォーマンスに応じて評価させていただきます。

誰もが知っている大手有名ECサイトを運営するIT企業が展開しているフリマサービスのマーケティング開発PM（プロジェクトマネージャー）として、プロダクト、サービスを強化するための各種ディレクション業務となります。
・プロダクト及びプロジェクトマネジャーとして、事業要望を要件定義化したものをドキュメント化し、プロジェクトの進捗管理、リスク管理、チーム内外との調整などを行っていただきます。
【具体的には…】
PMとして、企画部門、エンジニア、デザイナーと連携して開発を進めていただきます。
・接客ツール（karte）やメール配信のシステムと連携した、主に同社フリマサービスのマーケティング部のメンバーが活用するシステムの開発ディレクション業務
・獲得目的に広告と連携など、同社サービスの会員獲得やDL向上を目指す各種開発ディレクション。

【仕事内容】
アーティスト系IPを0→1で創出するためのプランニング、およびIPを用いたコンテンツ制作のプロデュース業務をお任せします。
受託制作から自社コンテンツまで、幅広く携わっていただくイメージです。

お持ちの経験や志向性に合わせて、ご入社後に担っていただきたい領域も相談させていただきます。

【仕事内容】
集英社の女性誌Webメディア『MAQUIA ONLINE』の運営に関わるお仕事をお任せします。

▼具体的な業務内容（雇入れ直後）
・Webサイトの戦略立案／KPIの策定／予算管理／分析／改善提案
・編集／広告／マーケティング／エンジニアチームなど関係チームとの連携、ミーティングの実施
・公式SNSおよび外部連携メディアを含むマーケティング戦略立案／運営／分析／改善提案
・ネットワーク広告領域における戦略立案・改善提案
・インフルエンサーや読者コミュニティ運営の改善提案
※使用ツール：Google Analytics 4／BIツール（lookerstudioなど）

【在宅勤務について】
基本的には出社となりますが業務に慣れ次第、一部在宅勤務も可能です

クライアントと並走しながら課題を発見し、ブランディング、メディアプランニング、動画制作、開発コンサルティング、グラフィックやサイネージ広告など、手段を問わず課題解決につながる企画提案～プロジェクトマネジメントを行っていただきます。
札幌を創業地とし東京で躍進した当社だからこそ、札幌にいながら首都圏中心の国内大手企業や大手代理店とのビッグプロジェクトを数多く経験できます。
高いデザイン力とエンジニアスキルを持った一線級のスタッフたちと共に、品質の制作を牽引していただけることを期待しています。

【業務内容】
・札幌エリアの新規顧客開拓
・首都圏中心としたクライアントと並走した課題発見（課題ヒアリング）
・課題解決に向けた企画戦略、提案
・プロジェクトメンバーのアサイン
・顧客折衝
・企画から納品まで、一連のプロジェクトマネジメント
・予算管理 　等

【案件事例】
・大手国内メーカーの新規事業開発における調査/研究など、製品開発前段階の課題発見協力
・大手自動車メーカーのコーポレートおよび製品サイト（合計 1,000ページ以上）の大規模リニューアル
・エンターテインメント施設の大型販促プロモーション（認知拡大・販促キャンペーン）企画提案　等

都内に佇む3D屋外広告（DOOH）を運用している動画広告・映像制作会社にて、映像コンテンツの新規企画提案から進行管理、マーケティングまでを行うお仕事です。
DOOHはもちろん、リアル×デジタルによって生み出されるイマーシブ空間の創出にも携わることが可能です。
クリエイティビティに富んだ海外のクリエイターとも連携し、あなたのリーダーシップで、新しい価値を創造してみませんか？

【具体的には】
・映像コンテンツ制作進行管理
クライアントのブランド認知向上を目指し、キャストからクリエイティブまで企画・提案、受注後の制作進行、広告放映、効果測定までをご担当いただきます。
・DOOHに関わるマーケティング
マーケティング施策の提案、案件管理、導入後のフォローまで幅広くご対応いただきます。

■業務概要
マーケティング部門からの要望をもとに、販促戦略の方向性をプランニングを担当します。

・プロモーションのプランニング、戦略立案
　対象商品、売り方の草案作り
・掲載媒体の検討
・運用実績の分析と改善

■業務概要
・デジタル広告の企画立案、運用、効果検証
・TVCMの運用
・広告代理店との折衝

プロモーションのプランニングや戦略立案をするチームと連携し、広告宣伝の具体的な施策を行います。
広告代理店などと協力し、デジタル広告をメインに運用、効果検証を行います。

自社で運営する求人メディア等において、サイト制作に伴うディレクション業務をお任せいたします！

【業務内容について】
・依頼者へのヒアリング、要件定義、折衝
・プロジェクトの制作進行・管理
・ワイヤーフレームの作成（ページ構成・文言作成）
・上記に伴うチームメンバーとのやり取り（マーケター・エンジニア・デザイナー）
・リリース時のテスト
・Salesforceにある求人データとのデータ連携、一部ディレクトリにあるWordPressの仕様設計


▼使用ツール(例)
・グラフィックデザイン：Photoshop/Illustrator
・プロトタイピング/UIデザイン：Figma、Sketch/Abstract、Adobe XD
・バージョン管理：GitHub
・プロジェクト管理：Backlog、ClickUp、ZenHub

▼担当プロダクトについて　
全社では40を超えるサービスが存在しております。
既存サービスから新規事業まで、状況に応じて決定させていただきます。

▼この仕事で得られるスキル
社内のマーケター、エンジニアと近い距離でやりとりしながら業務を行うことができるため、他職種の業務内容の理解やスキルの習得がしやすく、多種多様な人とのコミュニケーションスキルを磨くことができます。

自社で運営する求人メディア等において、サイト制作に伴うディレクション業務をお任せいたします！

【業務内容について】
・依頼者へのヒアリング、要件定義、折衝
・プロジェクトの制作進行・管理
・ワイヤーフレームの作成（ページ構成・文言作成）
・上記に伴うチームメンバーとのやり取り（マーケター・エンジニア・デザイナー）
・リリース時のテスト
・Salesforceにある求人データとのデータ連携、一部ディレクトリにあるWordPressの仕様設計


▼使用ツール(例)
・グラフィックデザイン：
Photoshop/Illustrator
・プロトタイピング/UIデザイン：
Figma、Sketch/Abstract、Adobe XD
・バージョン管理：
GitHub
・エディタ：
Visual Studio Code、SublimeText、PhpStorm、iTerm
・開発環境：
Vagrant、Docker
・コミュニケーション/情報共有：
Slack、DocBase
・プロジェクト管理：
Backlog、ClickUp、ZenHub

▼担当プロダクトについて　
全社では40を超えるサービスが存在しており、以下は代表的なサービスです。

▽エンジニア向け人材事業
フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手クラスの規模です。
さらなる利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規プラットフォームの立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。
・レバテック
・teratail

▽メディカル、介護向け人材事業
業界No.2クラスの売上規模です。
現在はよりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。
・看護のお仕事
・きらケア
※その他 新規事業へのアサインの可能性もあります。

▼この仕事で得られるスキル
社内のマーケター、エンジニアと近い距離でやりとりしながら業務を行うことができるため、他職種の業務内容の理解やスキルの習得がしやすく、多種多様な人とのコミュニケーションスキルを磨くことができます。

【仕事内容】
食べログサービス本部 ユーザーサービス企画部は、ToC向けサービスの企画・開発・グロースをする部署です。主要テーマのプロデューサーとして、プロジェクトリーダーとしての役割を担っていただきます。

▼具体的な業務内容
主要なテーマは以下です。ユーザーサービス企画部として優先的に推進するテーマは随時見直されます。
担当するテーマやプロジェクトは、適性や希望に応じてアサインされます。

1)　インバウンド客向けサービスの立上げ／グロース
2)　ネット予約No.1に向けた新規サービスの立上げ・サービスグロース（主に国内ユーザー向け）
3)　食べログ既存サービスの改善／グロース（口コミ、店舗情報充実、アプリ利便性、etc.）
4)　食べログサービスの非連続的成長に向けた新規取組み、生成AI含めた食べログプロダクトの技術的検証取組み

▼業務の進め方
プロジェクト単位で企画プロデューサー・デザイナー・エンジニアがアサインされます。プロジェクトの大きさにもよりますが、標準的なチーム構成は、企画1～3名、デザイナー1～2名、エンジニア3～8名程度です。

【独り立ちまでのイメージ】
・入社時研修
　数日間に渡り入社時研修を行います。一部メンバーは常時出社しているため、業務に慣れるまでは出社での業務を推奨しています。
・配属
　現存プロジェクトチームにJOINしていただき、同僚や先輩からのサポートを受けつつ、プロジェクトの一部を担当し、企画立案～リリースまでの実務を経験します。
・プロジェクトチーム発足
　既存プロジェクトからの一部切り出し・新規プロジェクトの発足を行い、プロジェクトリーダーをお任せします。与えられたテーマ／課題に対して方針を策定し、役員陣を含め合意形成を行います。
・プロジェクト推進
　決まったプロジェクト方針／目標達成に向けて、企画・デザイナ・エンジニアとプロジェクトを推進いただきます。

【キャリアパス】
食べログというToC向けの巨大サービス全体を統括するプロダクトマネージャー（ユーザーサービス企画部長）が主要なステップになります。更には、飲食店側のプロダクトなども含めて統括していく、サービス本部長としてのキャリアパスを期待します。

【仕事の面白み】
・誰もが知っているサービスを通じて、世の中に成果を発信できます
・プロジェクトリーダーをお任せするので、裁量がある仕事の進め方ができます
・経営層との距離が近く、情熱とロジックさえあれば自身が提案した企画やプロジェクトを立案し、実現する事ができます
・スピード感のある推進が可能です
・美味しいお店に詳しくなり、豊かなライフスタイルにつながります

※職種・業務に応じて、在宅勤務を選択いただくことが可能です。チームごとの出社状況については、選考時に個別にお尋ねください。
当社では、柔軟で多様な働き方の実現に向けて、在宅勤務における環境の整備と手当の支給等を実施しています。

東京に本社を構え全国に拠点を持つ大手Web制作会社にて、
大手企業のWebサイト運用案件にて、ディレクション業務全般をお任せ致します。

＜具体的には…＞
・クライアントとの窓口対応（電話・メール等）
・課題ヒアリング
・要件定義
・企画提案
・各制作（または外注制作会社）への指示出し
・スケジュール・品質管理

また、大手企業案件が多いため、エンタープライズ向けCMS導入サイトや、
Google Analytics等の解析ツールを用いた運用等もお願いすることもあります。
制作ディレクションだけでなく、CMSやWebマーケティングの知見も身に着けていただけます。




※フルリモートワーク
管理ID：DCG0008

【ミッション】
今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化する

【所属】
ホワイト・ジャック・グループ
ホワイト・ジャック・プロジェクトは、これまでの疾患の治療に加え、予防領域に取り組むことでより川上からエムスリーのミッション達成する取り組みです。我々の事業部では、グループ各社とのシナジーにより、付加価値が高い真の健康経営を実現するため当社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。

【担当業務】
・健康増進サービスの企画・立ち上げ、戦略立案～実行リード（主にtoB）
・既存サービス(toB、無形サービス商材)のブラッシュアップ・マーケティング全般、戦略的な営業の推進

【採用背景】
日本国内でも健康経営の注目度は年々増加しており、経済産業省の資料によると、毎年２０％程度参加企業が増えています。ホワイト・ジャック・プロジェクトでは、2022年から取り組みを展開し、さらに事業を加速させていくステージに突入しています。エムスリーのミッションに共感し、巨大成長市場のリーディングカンパニーとなるための新規事業を企画・推進したい方を募集しています。

【業務の魅力】
・M3グループ全体の豊富なアセットを活用し、社会インパクトの大きいサービス開発が可能
・創業者を含む経営層からのフィードバックを受けながらPDCAを回すことが可能
・今後20年のデファクトプラットフォームを自ら作るプロジェクトへの参画

【募集背景】
エムスリーはインターネットという媒体を活用して、良質な情報をいち早く、最前線で働く医療従事者に届け、医療ヘルスケアをより良い方向へ変革していきます。顧客や会員に、絶えず驚き、感動、喜びを感じてもらえるサービスやプロダクトを提供し続けるための「m3.com」を中心とするプラットフォームを活用し、多様なサービスを展開する、世界でもユニークなベンチャー企業です。
本ポジションでは、今や国内において最大級、世界においても600万人以上のユーザに利用いただくプラットフォームとなった「m3.com」のさらなるプラットフォームとしての価値を高めるため企画・推進・実践を担当いただく方を募集します。

【所属】
サイトプロモーショングループ　
※メディア領域のマーケターとして配属予定

【本ポジションのミッション】
m3.comにおける、メディア価値向上と利用ユーザ拡大

【担当業務】
日本最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」のマーケティング、サービス企画、運営
・m3.com上で提供するWEBサービスの企画とプロジェクト推進
・PDCA（改修／改善）だけでなく、新規企画を含めた担当領域の牽引
・新規ユーザ獲得と、既存ユーザを含めたロイヤリティの向上
・ユーザの利用頻度の最大化を目指したあらゆるマーケティング活動の企画、実践

※経験と希望を考慮してメイン担当はメディア領域内の「ニュース／情報コンテンツ」または「UGCコンテンツ」を予定
※入社後の企画提案に応じて、その他の業務へも就いていただくことも可能です

【在宅勤務】
会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める（必須出社日数あり）

【企業概要】
有名なキャラクターの版権を扱う会社になります。
海外でもとても人気なキャラクターで、国内外にさらなる展開を目指しております。

【業務内容】
自社のキャラクターのSNSアカウントの投稿を担当いただきます。
投稿内容のプランニングや投稿文の考案、UP作業をお任せします。
SNSは主に、Instagram、TikTokをご担当いただきます。
キャラクターは主要な自社の6キャラクターをメインにご担当いただきます。

株式会社ステッチは、Webを中心とした広告企画、制作、コミュニケーションデザインなどを手がける会社です。
Webのほかにもグラフィックや映像、デジタルサイネージなど多様な手法を駆使し、クライアントの課題に合った最適なコミュニケーションを実現しています。

本ポジションはWebサイトやWebサービスなどのディレクション業務をお任せいたします。
具体的には
・企画
・UI／UX設計
・予算管理
・進行管理をお任せします。

同社の特長は、約17年にわたり堅実に実績を重ねてきた広告制作会社として、良質なプロジェクトに多く恵まれています。
最大手クラスの広告代理店の良きパートナーとして、ナショナルブランドのプロジェクトを多く手がけている。
食品のブランドサイト、ファッションビルの通販サイトやキャンペーンサイトなど、その領域は多岐にわたります。

様々な領域の良質な案件と、主体性を持って仕事に臨むのに適した規模で、自らを成長させるに理想的な環境が揃っています。

マーケティング部に所属していただき、公式サイトのコンテンツ制作・運用更新におけるディレクション業務を担当していただきます。

【業務例】
・サイト更新業務
・LP作成（外部制作会社へのディレクション、一部コーディング、画像作成など）
・UI他、ページ改修（システム部署との連携、社内調整ほか）
・SNSへの広告クリエイティブ作成（バナー等）

2024年1月にグループ会社と経営統合を予定している為、グループ会社の下記業務も徐々に担当していただきます(就業場所・条件等の変更はございません)

概要：PC版　SP版公式サイトのコンテンツ制作・運用更新におけるディレクション業務を担当していただきます。
【業務例】
◆PC版・SP版のコンテンツ制作・運用更新における各種ディレクション業務
◆ディレクターとして、各種コンテンツの制作をデザイナー、コーダーへの制作指⽰などのディレクション業務
◆SP版独⾃のコンテンツ用にCMS（Movable Type）のテンプレート制作及びディレクション業務

Web広告運用を得意としたデジタルマーケティング企業にて下記業務をお任せします！

【主な業務】
世の中に数多くあるWeb広告サービスの中から、お客様の課題解決にとって最適なメニューを選定・提案していただきます。
そして実際にWeb広告が配信開始したら、リアルタイムで「広告効果の分析→新施策の立案→実施→検証」を繰り返す事で、Web広告効果の最大化を目指します。

お客様の要望通り広告効果が達成され、課題解決された時の喜びは非常に大きいものがあります。
反対に効果が出ず、厳しい時もありますが、自分の行動が成果に直結する非常にやりがいのある仕事です。

【出社状況】
基本的に出社して業務していただきます。

【概要】大手Web証券会社でWebディレクターとしてご勤務いただきます。
　　　　弊社からフロントエンドエンジニアが長期で常駐しており、独自ルールや開発関連での質問も非常にしやすい環境です。

【想定業務】部署は、カスタマーエンゲージメント部のUIUXチームに配属。
　主に会員向けサイトのページ制作やサイト改修、Webサイトアクセシビリティ対応などをご担当いただく想定です。
　- スケジュール設計・制作進行管理(backlogのチケット管理)
　- ステークホルダーとの折衝・交渉(社内)
　- WF策定・要件定義のディレクションやデザインの品質管理
　- 新規構築やリニューアルの改善時のKPI設定(できれば)と指標 データ解析 まで

　※もし、ご経験のある方がいらっしゃいましたらWebパフォーマンス改善も推進いただけますと幸いです。 
　- モニタリング: ツールを使って定期的にモニタリングし評価レポート
　- 改善プロジェクト: 改善時はPMとして課題抽出に関しての優先度つけ・内部FEまたは外部ベンダーさんへのディレクション・開発側との折衝、リリースまでの全体工程を管理

　※可能でしたら、スキル次第で各プロジェクトのUI策定・プロジェクト管理などを依頼する可能性もございます。
　-フロントエンド開発管理、フロントエンド ⇔ 開発連携 / アシスタントマネージャー的な立ち位置 
　-他部署起案プロジェクトのUI開発ディレクション・デザイン・フロントエンド実装の推進・品質管理

アルバイト・パート向け採用管理システムの担当チームの渉外担当として、
クライアント折衝や採用HPのデザイン提案、社内にてディレクションをご担当いただくポジションです。

採用管理システムの初回設定からシステム利用方法のレクチャー（検品）までをご担当いただきます。

【案件進行フロー】
▼営業が受注後、当ポジションメンバーが引き継ぎ
・採用管理システムを導入したクライアントへ営業と訪問

▼初回訪問
・システムの概要説明／採用HPのデザイン提案／SEO提案など

▼社内にてディレクション
・設定書の作成／デザインレイアウトの作成／クライアントからの素材収集など

▼納品
・システム利用法のレクチャー／導入後の運用スケジュール説明

※納品後、カスタマーサポートとしてクライアントとのやりとりも発生します。
※平均して月に10社程度の案件をご担当いただきます。
※採用管理システムのマニュアルもあるため、就業後1週間程度はマニュアルを読みながら研修があります。

外資系電機メーカー企業で、ECサイトのコーディング＆デザイン業務を担当していただきます。

▼プロジェクト概要
(1)既存ECサイトの運用
・毎週のクーポンアップデートに伴い、ページ内コンテンツを更新
・毎月のキャンペーン切替に伴い、関連するバナー/リンク/ページ内コンテンツ等を更新
　|-その他、クライアントの更新依頼に対応します。

(2)特設ページの制作
・支給されるワイヤーフレームを基に、お一人でコーディングを進めていただきます。
　|-デザインは、チーム内にデザイナーがいるためコーディングのみの対応も可能です。

(3)メールマガジン用HTMLファイル制作
・Excelの構成依頼書を基に、画像素材を利用してメルマガ(HTMLメール)を毎週制作
　|-大枠の構造は決まっています。

(4)サイト内不具合の検証
・サイト内で発生した不具合（ページ崩れや挙動エラー等）の、ページの検証および不具合解消

(5)オリジナルCMSを用いたサイト構築・更新
・新規のテンプレート構築や機能開発はなく、既存機能で更新を想定
　|-上記以外の要件がでてきた場合は、都度ご相談になります。

【仕事内容】
弊社は2004年の創業以来、WEBプロダクションとして多くの大手クライアント様にご支持をいただいて成長してきました。
一方で、昨今のDXなどの潮流を汲み、事業をさらに昇華させていくため、これまでのノウハウも生かしながらWEB領域以外のデジタルテクノロジーにもチャレンジを進めてきた背景がございます。
多くのハイレベルなクリエイターがジョインし制作実績を作りながらも、2020年 東証一部上場企業であるSHIFTグループへジョイン、社員が成長するための基盤構築を行うなど、着実に変革のための種まきを進めてきました。
2022年8月期、それらをいよいよ成果に結びつけるための活動を拡大させていきます。
具体的には、ナショナルクライアントを中心とした企業の課題を解決するため、デジタルテクノロジーを活用した体験開発／展示制作／プロトタイプ開発や、動画／WEB／広告などを活用したブランディング、プロモーション施策などの大規模プロジェクトを推進していきます。
当募集ポジションにおいては、以上の活動のなかで、プロデューサーとして企業の課題に対して最適なソリューションを提案し、納品までリードいただきます。
なお、今後当ポジションのメンバが弊社の変革・成長をリードしていくと期待し、チームが拡大した際には新たな組織として確立していくことも視野に入れています。

▼具体的には
・案件ヒアリング
　エンドクライアントとの直接会話から、与件およびプロジェクトゴールを整理
・提案書作成
　プロジェクトチームをアサインし、スタッフと連携しながら提案内容を組み立てる
・見積もり交渉
　エンドクライアントの納得感を与えられる見積もりを自ら作成し、交渉する
・プロジェクト推進
　CDや、AD、PMと連携しプロジェクト発足から納品までを一貫して、推進する
・外部折衝
　エンドクライアントや外部パートナーとの調整を図り、プロジェクトを円滑に進める
・ディレクション
　CD、ADや、PMと連携し、エンドクライアントの期待を超えるクオリティ担保に貢献する

【魅力】
・クリエイティブ企業としてのレベルの高さ
　クライアントから企業名指しで発注をいただけるまでになった弊社の豊富なスキルを持った制作スタッフとチームビルドができます。
　常に最先端を目指し最新技術を取り入れ、クライアントの課題解決を行っているため、WEBに留まらず様々なクリエイティブの手段に携わることができます。
・裁量権の大きさ
　これまで試すことができなかった提案などのチャレンジも含めて、個人の実力を発揮していていただけます。
・自身の成長につながる環境/チャレンジ環境
　大型案件や最新技術を取り入れた案件など、多種多様な案件に携われます。
　若手メンバの教育も、ご希望ご経験に合わせてお任せします。
・提案できる幅の広さ
　様々なソリューションを持ち、多くのレベルの高いクリエイティブスタッフが在籍しているため、案件のほとんどを社内ワンストップで進められます。
・リモートワーク可能な環境

【キャリアパス】
スペシャリストを目指しプロデューサーとしてご活躍いただくキャリアや、チームを持ちマネジメントのしての役割も兼務いただきながらご活躍いただくキャリアがあります。
その他、ディレクターへの転向など、ご希望や適性に合わせて柔軟にキャリアパスを考えます。

【社内の雰囲気】
様々な業界経験や職種経験をもつメンバーが在籍しています。
それぞれのスキルや個性を大切にすることによって、組織としてよりよい作品を世に生み出していくことを目指しているため、立場や年齢の隔たりを感じることなく、自由に意見交換をすることが可能です。
メンバーの趣味は、アニメやゲーム、漫画などインドア系から音楽やフェス、キャンプなどのアウトドア系と様々です。
共通する話題で役職関係なく盛り上がる姿もよく見られます。

【仕事内容】
クライアントのマーケティング課題に対し、社内それぞれの領域のスペシャリストと連携しながらWEBサイト構築やプロモーション企画、メディア運営など最適なソリューションの提案を含め、多種多様な案件の企画提案業務を主にお任せします。
また、ご希望/ご経験に合わせて、若手メンバーの教育もお任せします。

▼具体的には
・クライアントの課題ヒアリング、企画戦略、提案
・プロジェクトメンバーのアサイン
・顧客折衝
・企画から納品まで、一連のプロジェクトマネジメント
・予算管理 など

【魅力】
・クリエイティブ企業としてのレベルの高さクライアントから企業名指しで発注をいただけるまでになった弊社の豊富なスキルを持った制作スタッフとチームビルドができます。常に最先端を目指し最新技術を取り入れ、クライアントの課題解決を行っているため、WEBに留まらず様々なクリエイティブの手段に携わることができます。
・裁量権の大きさ
　- これまで試すことができなかった提案などのチャレンジも含めて、個人の実力を発揮していていただけます。
・自身の成長につながる環境／チャレンジ環境
　- 大型案件や最新技術を取り入れた案件など、多種多様な案件に携われます。
　- 若手メンバの教育も、ご希望ご経験に合わせてお任せします。
・提案できる幅の広さ
　- 様々なソリューションを持ち、多くのレベルの高いクリエイティブスタッフが在籍しているため、案件のほとんどを社内ワンストップで進められます。
・リモートワーク可能な環境

【キャリアパス】
スペシャリストを目指しプロデューサーとしてご活躍いただくキャリアや、チームを持ちマネジメントのしての役割も兼務いただきながらご活躍いただくキャリアがあります。
その他、ディレクターへの転向など、ご希望や適性に合わせて柔軟にキャリアパスを考えます。

【社内の雰囲気】
様々な業界経験や職種経験をもつメンバーが在籍しています。
それぞれのスキルや個性を大切にすることによって、組織としてよりよい作品を世に生み出していくことを目指しているため、立場や年齢の隔たりを感じることなく、自由に意見交換をすることが可能です。
メンバーの趣味は、アニメやゲーム、漫画などインドア系から音楽やフェス、キャンプなどのアウトドア系と様々です。
共通する話題で役職関係なく盛り上がる姿もよく見られます。

【募集背景】
2021年7月に東急株式会社から発表された「URBAN HACKS」。
これは東急グループの資産をハックして、より人を豊かに、街を便利に、生活を楽しくするプロジェクトです。

現在、東急グループは約130社以上あります。あります。各事業はリアルビジネスが中心ですが、Webサービス／アプリも保有しております。ただ、それぞれのアプリが“点”で存在しており、東急グループとしてのシナジーを生めていない状態です。

そして、“点”で存在している各アプリも決して使い勝手が良いとは言い難く、顧客体験を向上させる必要があります。“点”の強化において開発された新機能やサービス連携のアイディアを生かし、デジタル領域のリ・ブランディングや、各サービス間の同線強化を実現し、東急グループシナジーを生かした新しい顧客体験を創造します。いわゆる“点”を“線”に繋ぐイメージです。その後、デジタルを介して、リアルのサービスや体験も繋がり、東急ブランドとしての体験価値を最大化してまいります。それは“線”を“面”にするイメージです。

創立から100年取り組むことができなかった東急のデジタル変革という大プロジェクト。これまでに莫大な顧客接点を蓄積してきた資産を生かして、この1年が東急の次の100年を変革するプロジェクトにしたい。
その実現のためにエンジニア／デザイナー／プロダクトマネージャーなど10つ以上の職種の人材を早期に採用し、東急グループの変革をしてまいります。実力本位で人格を重んじて個性を尊重する、大企業的な忖度は一切不要で、自由闊達なエンジニアやデザイナーの挑戦心をかきたてるフィールドがここにはあります。

【業務内容】
▼東急グループ各社の事業担当者とともに以下を共創していきます
・経営課題に紐づくデジタル領域におけるイシューの明確化支援
・各社のCXデジタルグランド戦略やロードマップの策定支援
・具体的な実装方法および開発手法の策定支援
・事業戦略策定支援
・プロダクトチームと連携し最適なソリューションの提案
・外注が最適な場合はベンダーおよびSaaSの選定
・各社ボードメンバー含めたステークホルダーマネージメント
・プロジェクトマネジメント（PM、PMO）

【勤務地】
ほか当社事業所

【概要】国内の医師9割、31万人以上が登録する医療情報サイトに掲載するものや、製薬メーカーのオウンドメディア等に掲載するコンテンツのプロデュース並びに制作進行をお任せします。【具体的には…】・クライアントのヒアリング、プロモーションプランやコンテンツの企画、提案・予算管理、進行管理、スタッフの人選、リソース管理、各種制作手配※Web/映像制作の両方に携わることが可能です。【ポジションの魅力】▼下記環境・ご経験・スキルを得ていただくチャンスがあります。・成長著しい医療マーケットの動画配信サービスやデジタルマーケティングでの事業拡大経験・医療業界にインパクトの大きいコンテンツプロデュース経験・エムスリーグループとの協業が多く、ベンチャー企業でありながら上場企業のビジネス手法を学ぶ経験・事業成長にインパクトがプロジェクトリード経験・速やかな意思決定と施策実行が可能な環境・フラットなコミュニケーションを大切にしており、論理的思考のもと本質的な意見を出し合うことができる環境・業務に影響がない範囲でリモート勤務も柔軟に取り入れ、裁量労働制で勤務時間を調整しやすく育児中の方も働きやすい環境※現在週に2日～3日ほどリモート勤務を行っております。状況により今後出社頻度が増加する可能性があります。・より良い医療の実現につながっていく社会的貢献性の高い事業です

【業務内容】
株式会社主婦の友社 事業開発ユニットにて、クライアントの抱える課題対して、当社が保有する紙・デジタル・コンテンツなど様々な解決策をご提案するプロデューサー職として業務いただきます。ご提案する施策の実例としては、オウンドメディア構築・CRMツール・販促物の作成など多岐にわたります。

▼具体的な業務内容は以下の通りです。（雇い入れ直後） 
（1）企画立案、推進
（2）コンテンツ制作
（3）社内外のコミュニケーション
（4）新規クライアント企業の獲得

コンテンツ制作業務では、社内だけでなく制作会社や配信プロダクションともコミュニケーションをとりながら業務いただきます。

【業務の事例について】
・クライアントが自社で保有するオウンドメディアへ新たな流入を確立するため、当社で実績をお持ちのクリエイターを起用し、noteでわかりやすい記事を作成・投稿。
・地方都市の魅力を特定の層へ訴求するため、一致する層をファンとして持つ主婦の友社発刊の雑誌とコラボを提案。アンバサダーとしてモデルを起用した動画を制作。

【勤務地】
・転勤はありません
・週2回のリモートワークOK！
週3出社、週2在宅の「ハイブリッドワーク制度」を採り入れています。
※部署・業務内容によっては出社型となる場合もあります。
※取引先・取材などでの業務は出社とみなします。

【業務内容】
株式会社主婦の友社 事業開発ユニットにて、社会問題の解決を目的としたプロジェクトに対するプロデューサー職として業務いただきます。
パートナー企業様や社内のメディア関係者など様々な方とコミュニケーションをとり、プロジェクト推進やコンテンツ制作を担っていただきます。

▼具体的な業務内容は以下の通りです。（雇い入れ直後）
（1）プロジェクトの企画、推進
（2）コンテンツ制作
（3）自社メディアとの連携
（4）パートナー企業の拡大

対応いただく業務はスキルやお人柄にあわせて判断いたします。今後、人事研修システムにも事業を拡大する予定のため、新規お客様の開拓にも参画いただく想定です。

【業務のやりがい】
自分の考え、希望があればどんなことにもチャレンジできるのがこのプロデューサー職です。
自分の興味領域を仕事にし、世の中に発信していくことができます。

【勤務地】
・転勤はありません
・週2回のリモートワークOK！
週3出社、週2在宅の「ハイブリッドワーク制度」を採り入れています。
※部署・業務内容によっては出社型となる場合もあります。
※取引先・取材などでの業務は出社とみなします。

得意先のオウンドメディア（Webサイト、アプリ等）の企画・制作・運用業務をお願いいたします。
配属部署の領域としては、家庭品（洗剤・ヘルスケア・ビューティーケア商材など）、化粧品、金融、流通等様々です。
弊社社員2名と派遣社員3名体制で運用している案件にて、業務を推進いただきます。（社内外との打合せあり）

【具体的な業務内容】
・ブランドサイト及びコンテンツ制作のディレクション
・新規コンテンツ開発のディレクション
・SNS投稿画像の撮影～レタッチ指示、投稿用画像の構成作成～制作進行
・各種デジタルアド配信用バナーの構成作成～制作進行

【定量作業について】
・（毎月※商品発売があれば）商品紹介、バーチャルテスター更新
・（隔月）メイク事例動画、画像等の更新
・（3ヶ月おき）メイクアップジェネレーターの更新

【在宅頻度について】
案件にもよりますが、週1程度の出社になります。

【職務内容】
▼ご担当いただく予定の業務
大手クライアント様のオウンドメディア（Webサイト・アプリ等）領域を中心とした企画・構築・運用のプロジェクトマネジメント業務をお任せします。クライアントのビジネス課題の解決を目的とし、チームのリーダーとして企画提案／サイト構築／運用フェーズまでプロジェクトを推進いただきます。

▼具体的には
・クライアント課題のヒアリング～課題設定、課題に応じたWebマーケティング施策の企画・提案業務（コンペ対応、提案資料作成）
・プロジェクトチームの編成（スコープを定義し社内外で体制を構築）
・プロジェクト全体統括（予算管理・スケジュール進行管理・リスク管理・クオリティ管理／納品確認）

【弊社担当者より】
▼配属先特色
・配属先は、大型オウンドメディアの開発・改修やコンテンツマーケティング（オウンドPDCA運用）等を中心にした体験設計をプロデュースする部署を想定しています。
・電通商流、直クライアント含め企業のWebサイトの構築・改修、オウンドメディアを活用したプロモーションの相談に対応します。
・クライアント課題やニーズを把握し、課題解決のための体験設計・ソリューション提案を積極的に行い、専門性を活かしてフィーの獲得、業務拡大することを目指します。

▼仕事の魅力
・オウンドメディアという領域の性質上、長期にわたりクライアントに寄り添い業務にあたっていただくことになります。クライアントのビジネスパートナーとして課題を解決に導きプロジェクトを推進いただく、非常にやりがいのある仕事です。
・これまで培ってきた「顧客が真に求めている体験」または「顧客が動く体験」を基に、「ユーザーの態度変容を促す体験設計ができる」ことが強みです。

※リモートワーク制度あり
※サテライトオフィスあり

【職務内容】
▼ご担当いただく予定の業務
クライアントの広告コミュニケーションにおけるニーズや課題を、デジタルやデータ起点で解決するための、戦略立案から、コンテンツ制作、運用、デジタルメディアやSNSなどでのプロモーション、クライアントの会員基盤と連動したプロモーションやオウンドメディア施策など、プロジェクト全体を牽引していくプロデュース業務を担当していただきます。クライアント対応から、チームビルディング、コスト管理の要となるのがデジタルプロデューサーです。クライアントの課題に常に向き合い、プロジェクトを牽引していく重要な役割になります。

▼具体的には
・得意先対応（ニーズヒアリング、交渉、関係構築）
・企画立案（デジタル領域における戦略、制作、PDCA、運用などの企画立案）、プレゼンテーション
・チームビルディング（社内外のリソース管理と調達）
・プロジェクト全体統括（予算管理・スケジュール進行管理・リスク管理・クオリティ管理／納品確認）

【弊社担当者より】
▼配属先特色
・デジタル全般のプロデュース部署への配属を想定しており、社内、電通グループ、他代理店からのデジタルプロモーションの相談に対応していきます。
・価値ある仕事、利益を生む構造、半歩先のソリューションを創る！というミッションを一緒に考えながら取り組んでいくチームです。
・他部署（コンテンツやイベント）との連携が多い部になりますので、業務を円滑に行うだけでなく、プロジェクトに付加価値をつけるような提案ができる他社にはない面白さがあります。

▼仕事の魅力
・クライアントが求めるものを正確に把握した上で、プロジェクトをスムーズに遂行し、全体責任の大変さを実感し、成功すれば大きな達成感を得られる職種です。
・プロジェクトを自分で企画し、最後まで成し遂げた達成感は、他の職業ではなかなか味わうことはできません。
・営業スキル、Web専門知識、コミュニケーション能力、リスク管理能力と幅広いスキルが、高いレベルで求められますが、その分、やりがいと成長を感じられる職種です。

※リモートワーク制度あり
※サテライトオフィスあり

【組織のミッション】
現在Bill Oneの開発チームは4〜5名からなる複数のスモールチームと、横串での技術リードやサポートを担うアーキテクト1名という体制で推進してきました。事業の急成長に伴い開発組織もこの1年で5名から30名へと急速に拡大し、開発速度は日に日に加速しています。しかし、今後も事業の非連続な成長を見据える中で、開発組織のさらなる拡大が必要と考えています。
本ポジションではテクニカルリード／アーキテクトを担当します。

【業務内容】
「Bill One」のテクニカルリード／アーキテクトとして、プロダクトの価値を素早く、質の高い状態で世に届けるためのすべてのプロセスに携わります。

▼具体的な業務
・プロダクトの新機能の開発や改善、運用
・最重要プロジェクトにおける技術面でのリード
・各チームに対する技術的なリードや支援とチームメンバーの教育
・チーム全体のコード品質の担保および生産性向上のための取り組み
・中長期を見据えた、組織やプロダクト全体に関わる重要な技術的な意思決定
・言語、フレームワーク、アーキテクチャ、関連サービス等の選定

【募集背景】
事業拡大に伴う人員増強のため。
2020年5月にサービスの提供を開始して以来、コロナ禍におけるリモートワーク・BCP（事業継続計画）課題解決などに貢献しており、事業として順調に拡大しています。更なるスケールアップを目指し、人員を強化していきます。

【やりがい】
・技術選定について高い裁量と責任が与えられる。
・当社が扱うデータや名刺/帳簿のデータ化などの技術を生かしたサービス開発に取り組める。
・ビジネスサイドのメンバーとともに、サービス価値に向き合える。
・新しいプロダクトなのでスタートアップ企業のようなスピード感と開拓している手応えを味わえる。

【開発環境】
サーバーサイド：Kotlin、Ktor、Go
フロントエンド：TypeScript、React
BFF：TypeScript、Express
データベース：PostgreSQL
ソース管理・コードレビュー：GitHub
CI/CD：Cloud Build、GitHub Actions
インフラ：GCP（App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど）
プロビジョニングツール : Terraform
コミュニケーションツール : Slack、Zoom、Teamflow、Miro

【勤務地】
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F
大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島 3F
愛知県名古屋市中区栄3-13-20 栄センタービル 3F
福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 WeWorkゲイツ福岡 11F

【仕事内容】
プロデューサーとして、自社IPの新規企画立案・推進に関する業務全般をお任せいたします。
プロデュースの観点では、熱量高いコンテンツを生み出し、市場を読み解きマーケット／媒体に合わせ、適切にアレンジしていくことが求められます。
各セクションに指示を出し、現場の指揮を執っていただくリーダーとしての活躍を期待しております。

・コンテンツ企画立案、事業計画策定
・新規コンテンツの開発（立ち上げからサービス開始後の継続的な運用体制の確立まで）
・各セクションへのディレクション
・開発管理、外注管理
その他

【採用背景】
弊社では新規事業の一環として、全年齢向けオリジナルコンテンツの制作に積極的に取り組んでいます。
2020年4月に立ち上げた「IP企画チーム」では、コンテンツレーベル『viviON enter』の下で、「Clock over ORQUESTA（クロケスタ）」をはじめ、様々なオリジナルコンテンツを制作してきました。
組織も拡大し、現在はチームメンバーも20名となり、コンテンツ制作の勢いを加速させています！
一方、コンテンツを0→1で立ち上げ、制作を統括するプロデューサーのポジションは現在1名のみ（部門マネージャー）であり、新規企画の推進においてはマンパワーが不足している状態です。
更なる新規IP創出・既存IPの推進に向けて、プロデューサーのポジションを募集いたします！
新規IPの創出・既存IPの推進に加え、プロデューサーとして制作を統括し、各セクションに指示を出し現場の指揮を執っていただくリーダーとして、の活躍を期待しております。

▼自社コンテンツレーベル
viviON enter 既存のサービスやジャンルの枠を超え、新たに展開するオリジナルコンテンツレーベルです。
『Switching on your vivid creativity.』をレーベルのテーマに掲げ、ふれる方の感情をゆさぶる鮮烈さ（vivid）と、創造性をかきたてる刺激（swich on）を併せ持つコンテンツの創出に取り組んでいます。

▼自社プロダクト ※一部抜粋
Clock over ORQUESTA（クロケスタ）「僕らは願ってしまったー 」
物語×音楽で紡ぐ、SNS連動型キャラクターソングプロジェクト！

URAMITE!（ウラミテ）
「アイドルのウラガワ、見てみませんか？」
少年5人組アイドルグループ「5O！」の成長を様々な視点から見守るプロジェクト！

【ポジションの魅力】
・ゼロベースからコンテンツを一緒に作り、ユーザーの皆様に届けていくことに携われます。
・立ち上げ時期なので、体制が整っているわけでは有りません。そのため体制作りはもちろん、新しいことへのチャレンジも大歓迎です。
・ご自身の提案から実現していくことができる環境があります。
・チーム方針として、みんなで最善・最適を考え作り上げていく風土のため、”一人だけが頑張る”ということをよしとしていません。そのため、苦しいときもみんなの幅広い知識・知見を活かして乗り越えていくようなチームです。また、チーム内での情報共有も盛んなため、違う役割や領域の知見を得られます。
・一般的には企画されたコンテンツの制作を受注し、実現していくためのディレクションも多いかと思いますが、弊社では企画・制作含めて内製で行っているため、一貫した業務経験を身につけスキルアップすることが可能です。

【社内の雰囲気】
オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。
全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。
・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。　
・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。
・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。
・飲み会の強制参加などは一切ありません。
・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。
・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。（全社平均残業20時間／月）

【働き方】
現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。
全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。
また、1日7時間労働（10時出社～18時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。
世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。

【人事制度】
中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。
具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。
グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。
また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。

【勤務地】
転勤はありません。

CMで話題の葬祭関連の自社サービスにて、
広告出稿（主にLP）における改善ディレクションをご担当いただきます。

■主な業務内容
・制作進行管理（主にLP）
・広告出稿における課題点の洗い出し
・コンバージョン達成に向けた企画提案・要件定義
・A/Bテストの実施
・効果検証
・制作メンバーマネジメント

効果最大化の為に改善提案をいただき、PDCAサイクルを回していくイメージです！

■該当サイト
https://sougi.minrevi.jp/
https://www.yoriso.com/sogi/
https://www.yoriso.com/sogi/area/  

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チーム内には、Web・広告業界にてキャリアを積んでこられた方々が多く在籍しております。
勢いのあるベンチャー企業にて、自身の成長を感じながら、充分に裁量をもってお仕事できる環境です♪

サービス自体もまだまだ成長途中…！
今後もっと良いサービスにしていく為に、戦力となって一緒にお仕事いただける方を募集します！

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管理ID：DCG0008

【職務内容】
様々な業界の大手企業WebサイトやSNSの企画・構築・運用業務

▼仕事内容
主に大手企業のデジタルマーケティング施策を実現するため、プロジェクトリーダーとしてWebサイトやWebアプリケーション、SNSの企画や構築、運用などの業務をお任せします。
ご経験によっては、サブディレクターとして経験やスキルを広げていくことも可能です。
・お客様との折衝、ヒアリング（要求定義～要件定義）
・Webコンテンツの企画、提案
・見積や予算管理
・プロジェクト進行管理
・プロジェクトリソース管理
・プロジェクトリスク管理

【プロジェクト例】
・大手飲料メーカーの各種ブランドサイト、プロモーションサイトの構築・運用
・大手通信キャリアのサービスサイトフルリニューアル
・大手自動車メーカーのWebサイト運用
・大手製薬会社のキャンペーンサイト構築、システム開発、SNS運用
・省庁の人材採用特設サイト構築
・有名研究機関の公式サイト、公式SNS運用など

【中途入社者の受け入れ体制について】
当社は半数以上の社員が中途入社です。
そのため、中途入社の方の不安を払拭できるよう様々な取り組みをしています。

・ささいな疑問でも気軽に聞けるメンター役の設定
・立ち上がり支援を目的とした半年間の中途社員向けフォロー計画の実施
・既存社員の得意分野がわかる、社員紹介ページの作成
・自身の専門だけでなく、当社の各分野の基礎知識を網羅したeラーニングツールの解放
・過去事例が共有され、自由にアクセスできる情報共有の場の設置
部門チャットでは、気軽に質問がされ誰かが答えてくれますし、部門を超えても、各専門分野の社員に気軽にチャット等で質問することもできます。
わからないことを気軽に聞ける環境であることも、中途入社の方が早く活躍できる理由の一つとなっています。

【スキルアップのための仕組みについて】
・推奨資格に関する資格取得支援制度（合格報奨金、資格手当）
・契約している外部研修会社のビジネススキルアップ研修
・多数の閲覧自由の動画教材
・各分野の基礎知識を網羅した自社eラーニングツールの解放
・部門主催の随時の勉強会の開催など
できる方には早くから責任ある仕事をお任せするという社風もあり、若手でも大手有名企業のWeb施策の責任者を任されるなど、成長する機会が多くあります。

【コミュニケーション環境】
▼全社的な協力体制
マックスマウスでは、ナレッジの共有を重視し、社員がアクセスできる事例資料が多く共有されています。また、全社にアンケートをとったり、知見の共有をもとめたりといったことも、オンラインツールで気軽に行うことができます。

▼使用ツール等
コミュニケーションツールは主に、Microsoft Teamsを活用し、プロジェクト管理はBacklogを利用しています。プロジェクトの状況を見える化し、また、毎日の情報共有を活用して、リソース等の負荷分散も図っています。

【募集背景】
大手企業様を中心に、多くのお客様の様々なWeb施策による課題解決をご提供し続け、Webに関する企画、デザイン、構築、運用までワンストップでご提案できる体制により、品質・スピード・セキュリティ等の安全性を両立したサービス品質をご評価いただいております。
今後さらに多くのお客様にご満足いただくため、プロジェクトの中心を担うWebディレクター・Webプロデューサー部門を強化します。

【プロジェクトチームについて】
プロジェクトごとに、デザイナー、フロントエンドエンジニア、システムエンジニア、ネットワークエンジニア等各専門チームから必要なメンバーをアサインしてプロジェクトチームが編成されます。
社内に各専門チームを擁しているため気軽にチャット等で質問することができ、お客様の課題に対して、専門的な意見、的確な提案を返すことができる体制です。

【勤務地】
会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがある。

【採用窓口】
ベクトルデジタル本部

【募集部門】
株式会社ベクトル ベクトルデジタル事業本部

【ベクトルデジタルについて】
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。

ベクトルグループの持つPRノウハウを元に、PR×デジタルを体系化させたソリューションで全体のコミュニケーション戦略の策定から実行までをグループ会社のリソースを活用し、ワンストップで提供ができるように生まれたのが「ベクトルデジタル」です。

【募集背景】
Ownedはデジタル技術を活用して、非効率をアップデートする会社です。
インターネット技術やAIの発展により、私たちはより効率的に生活できる時代に突入しました。

しかし、依然として多くの産業や領域では、既得権益や古い慣習のために、人々が非効率なサービスを受け続けています。
現代において長寿命が可能となった今、非効率のままでは機会損失がこれまで以上に増大してしまうため、弊社では、このような非効率な産業に対し、デジタル技術を駆使して効率化を図り、ユーザーや企業がより多くの価値を実感できる社会を目指しています。

この理念のもと弊社では、メディア事業、マーケティングソリューション事業、フランチャイズ事業、相続コンサルティング事業を展開しています。
その中で、クライアントのさらなるご支援のため記事制作チームを束ねてクライアントのオウンドメディアを成長させていただけるオウンドメディアのプロデューサーを募集いたします。

【仕事内容】
オウンドメディアを成長させるための戦略立案や記事のクオリティチェックなど、記事制作チームを束ねてクライアントのオウンドメディアの成長を牽引いただきます。

▼業務詳細
（1）サイト成長戦略構築
お客様である企業が達成すべきゴールを数値化して作成し、進捗管理や改善案の提案などを行う。また、契約期間終了時の継続提案などをお客様に提案する。

（2）サイト制作全体ディレクション
サイト制作における全体のスケジュールを策定、管理を行いサイトのクオリティをチェックしてメディア運営の最適化をはかる。

▼取り扱うメディア
・再生医療系メディア
・不動産系メディア
など

【魅力／身に付くスキル】
（1）サイトの成長計画策定
・データ分析・KPI管理スキル
　- 企業の目標を数値化し、進捗を分析・管理する能力
・提案力
　- クライアントに適切な改善策や成長戦略を提案する
・コミュニケーション能力
　- クライアントとの折衝や説明、次のステップを提案する際の調整力
・プロジェクトマネジメントスキル
　- 長期的なプランニングとその進行管理を行う能力
・改善／最適化の思考
　- 問題点を発見し、最適な解決策を提案・実行するスキル

（2）サイト制作の統括ディレクション
・プロジェクト管理スキル
　- サイト制作のスケジュールを立て、進行を効率的に管理する能力
・品質管理能力
　- サイトの品質をチェックし、改善を行うスキル
・チームワークとリーダーシップ
　- 制作チームや関係者を取りまとめ、効率よく目標を達成するための統率力
・メディア運営の最適化スキル
　- サイト運営を最適化、パフォーマンスを向上実行させるための知識と力

【キャリアパス】
1．ジュニアディレクター／プロジェクトマネージャー
最初は、プロジェクトやクライアント対応のサポートを行いながら、成長や戦略サイト制作の実務を学び、経験を段階的に学びます。
スケジュール管理やクライアントの要望のヒアリング、進行管理しながら、ディレクションスキルを習得します。

2．シニアディレクター／リードディレクター
経験を積んでいくことにより、より複雑なプロジェクトや大規模なクライアントを担当することが多く、複数のプロジェクトを同時に管理するスキルが求められるようになります。

3．プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー
プロジェクト全体を取りまとめる、クライアントのビジネスゴールに沿った提案や計画の暫定をリードするポジションです。
クライアントとの折衝を行い、サイト運営やメディア戦略の全体を統括します。
また、ビジネスの成果を出すための戦略的な意思決定を行い、チームを導きます。

4．マーケティングマネージャー／戦略ディレクター
このレベルでは、データドリブンな戦略設計や、長期的なビジネス目標に向けた計画を立てる能力が求められます経営層や他の部門とも連携し、より広範なマーケティングを統括していただきます。

5．アカウントディレクター／クライアントサービスディレクター
クライアントとの関係を確立し、長期的なパートナーシップを構築しながら、大規模なプロジェクトや複数のアカウントを管理する立場です。
新規クライアントの獲得や、既存クライアントとの継続的な協業を担ってまいりますビジネス視点での戦略提案力が求められます。

6．エグゼクティブ ディレクター／チーフマーケティングオフィサー（CMO）
さらに上級の立場として、経営層に近い役割職へ進むことが可能です。このレベルでは、会社全体のマーケティング戦略をリードし、ビジネス成長を推進する役割を果たします。
企業全体のマーケティング戦略を統括し、全社的な意思決定に関わることが期待されます。

7．企業内の経営職や独立・起業
キャリアの最終段階として、独立してコンサルティングを行ったり、自らビジネスを立ち上げたりする道も理解されています。
企業内で役員や取締役のポジションに進むことも可能です。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社株式会社Ownedへの出向となります。

在宅勤務制度あり

【募集部門】
株式会社ベクトル

【職務内容】
▼ベクトルデジタルについて
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業を創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。
ベクトルグループの持つPRノウハウを元に、PR×デジタルを体系化させたソリューションで全体のコミュニケーション戦略の策定から実行までをグループ会社のリソースを活用し、ワンストップで提供ができるように生まれたのが「ベクトルデジタル」です。

【募集背景】
マーケティングを担当するお客様の中で、デジタルでの課題解決を検討される方は多く、その中で、オウンドメディアを構築し自らの情報発信によって、マーケティング課題（例：自社ECへの送客、問い合わせ獲得）の解決や、自社の顧客との接点を増やす取り組みを行うお客様のニーズは絶えません。
ベクトルデジタルの持つ幅広いデジタルコミュニケーションサービスによってこのような課題解決を実現していくため、ベクトルグループは新たな領域に挑戦しています。
その中で、私たちメディア事業部では、さらなるお客様のニーズにお応えするため、オウンドメディアのプロデューサーとして事業拡大を一緒に担っていただけるメンバーを募集いたします。

【このポジションのmission】
業務詳細デジタル事業部における案件の広告運用全般をお任せいたします。
新設部門におけるスタートアップメンバーとして大きな裁量を持って業務に取り組んでいただきます。

【業務内容】
オウンドメディアを成長させるための戦略立案や記事のクオリティチェックなど記事制作チームを束ねて、読者が読みたいと思う記事を制作し、メディアを成長させていくのがプロデューサーの仕事です。

▼業務詳細
（1）サイト成長戦略構築
お客様である企業が達成すべきゴールを数値化して作成し、進捗管理や改善案の提案などを行う。また、契約期間終了時の継続提案などをお客様に提案する。

（2）サイト制作全体ディレクション
サイト制作における全体のスケジュールを策定、管理を行いサイトのクオリティをチェックしてメディア運営の最適化をはかる。

（3）記事制作
SEOや取材など、異なる手法を用いながら記事制作を行う。記事制作チームや外部パートナー（カメラマン、ライター、デザイナーなど）を束ねるPM的役割を担う。

▼実際の案件
ジャンルは、ジュエリー、アパレル、コスメ・スキンケア、観光、家電、金融など様々です！
たくさんのオウンドメディアを成長させてきた実績と、お客様に寄り添った丁寧な進行が評価されています。

【魅力／やりがい】
この仕事では「メディアが作れる」とアピールできるスキルが身につきます。
長年のWEBメディア運営経験から培った記事制作やメディアの成長を支援するオウンドメディア構築サービスを提供、今までに50社以上のオウンドメディアを運営してきた知見に基づき、お客様の事業成長に伴走し、感謝の言葉をいただくことができます。

【キャリアステップ】
プロデューサーとして複数のクライアントと伴走するため、一社にとどまらない幅広い知識と経験を積むことができます。
「情報発信に携わりたい」「よいものを広めたい」と考えている方は、どんなサービスや事業にも通用する実践的なスキルを学ぶことができます。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部（正社員）
配属先：メディア事業部

【弊社担当者より】
「まずは話しを聞いてみたい！」という方はカジュアル面談からのご相談も大歓迎です！
お気軽にご相談ください！

【リモートワーク】
週1リモート
	
【採用窓口】
ベクトルデジタル本部

【概要・業務内容】
たきコーポレーション［ZERO］では、クリエイティブ職の「Webプロデューサー」を募集しています。大手企業様のWebサイトやデジタルメディアを中心に、アカウントマネジメントからプロジェクトをリードしていただきます。
コンサルテーションを通じてクライアントのニーズを的確に捉え、Webディレクターと連携しながら企画、提案を行なってください。
※制作ディレクションは担当ディレクターが行います。

【業務内容】
・クライアントとの折衝、概算見積もり作成
・Webサイトおよびデジタルメディアのプロジェクトマネジメント
・デザイン・開発チームとの連携、仕様書作成
・デジタルマーケティングおよび広告戦略の企画と運用

※「在宅勤務」を基本とし、都合により出社。（今後変更の可能性あり）

【職務内容】
▼ご担当いただく予定の業務
様々な業種・業態のクライアント様へのマーケティング活動に対し、プロモーション施策の企画、提案及び実行、検証分析等を行う提案型営業のお仕事です。

▼具体的には
・クライアント様の商品・サービスを購買へとつなげるためのプロモーション活動を、企画・提案から実施・分析まで一気通貫で行います。
・クライアント様の課題を発見し、その課題解決のためリアル、デジタル領域を問わず、適切に融合させた施策提案をします。
・業務推進にあたっては、デジタル販促や体験プロモーションを軸足に、以下の専門性を発揮していただきます。
　- 課題発見能力
　- 課題解決能力
　- 交渉力
　- ディレクション力
　- 課題分析力

【弊社担当者より】
▼配属先特色
・電通グループのプロモーション専門チームとして、愛知、岐阜、三重、静岡といった中部商圏のナショナルクライアントやグローバルクライアントの課題解決、事業成長を目標に、顧客開拓を行っています。
・電通グループならではの大型プロジェクトなどにも参画するチャンスがあります。
・組織の風通しは非常に良く、チーム内で忖度なしに意見を言い合える環境です。
・評価は能力主義で、成果を生みだすことで、年齢・役職などに関係なく評価されます。
・自分のやりたい仕事が、社の方向性とマッチすればやれる環境にあります。

▼仕事の魅力
・電通グループならではクライアントや大型プロジェクトへの参画機会により、成長を感じることができます。
・自身の仕事が生活者のワクワクを作り出している事への実感や成果への達成感が得られます。
・様々な専門スキルを持った人材ネットワークの拡充が図れます。

※リモートワーク制度あり

【職務内容】
▼ご担当いただく予定の業務
近い将来、当社のソーシャルメディア領域を担う人材として、クライアントのソーシャルメディア活用並びにインフルエンサー（KOL）活用の提案～実施、実施後の分析まで担当いただきます。また、ソーシャルメディア領域における新規ソリューション開発、インフルエンサー（KOL）事務所やメディアとのリレーション構築も担っていただきます。

【具体的には】
▼ソーシャルメディア領域
・SNSキャンペーンの企画～運用
・SNSアカウント開設～運用コンサルティング（運用作業はグループ会社にて対応）
・投稿／配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション　等

▼インフルエンサー（KOL）領域
インフルエンサー（KOL）活用の提案・アサイン・撮影立ち合い　等

【弊社担当者より】
▼配属先特色
・配属予定部署は、企業のソーシャルメディア活用とインフルエンサー（KOL）活用など全社のSNS関連の相談に対応しています。具体的には大手メーカーのSNSキャンペーンや化粧品・ファッション領域などのInstagram、TikTokなど多くの案件に企画から実施まで携われる環境です。
・中途入社の30代の部長のもと、20代の社員も多い部署となりますので、若手社員を率いるリーダーとして、ソーシャルメディア領域を引っ張っていただく想定です。

▼仕事の魅力
大手グループの一員として、大手メーカーやこれからソーシャルメディアやインフルエンサー（KOL）活用を検討する顧客と共に、各ソーシャルメディア事業者や事務所とも連携を取りつつ業界全体の課題を解決することにも取り組むなど、チャレンジングな経験をして頂くことが可能です。

※リモートワーク制度あり
※サテライトオフィスあり

【募集背景】
わたしたちは、クライアント企業のビジネス課題を解決するため、戦略から実装まで伴走するデザインパートナーとして「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を行っています。近年では、UI／UX領域からビジネスデザイン・ブランディングと拡張を進めてきましたが、クライアントの経営層と伴走しビジネス課題を解決するための提案活動やプロジェクト統括をより強固にすべく、プロデューサーの募集をスタートしました。
既存の枠に囚われることなく、チャレンジングな環境でデザインアプローチにおける先進的な事例を自ら作り出したいマインドをお持ちの方、ぜひご応募ください。

【プロデューサーの役割】
プロジェクトをリードするポジションとして、多様なクライアントのビジネス課題に向き合い、事業課題に向けた企画・プロジェクトにおける価値の拡張を推進いただきます。
UI／UXを中心としたプロダクト開発支援を主軸に、クライアントの経営層や事業部責任者のパートナーとして、コミュニケーションをリードします。

【プロデューサーの魅力】
・デザインにおけるプロフェッショナルなメンバーとともに、日本有数企業の新規事業案件・リニューアルなどを含む大規模なプロジェクトを自らプランニングし、実行フェーズまでデリバリすることができます。
・エンタープライズ企業の部長クラスやスタートアップ企業の経営層とのコミュニケーション機会も多く、大きな責任と裁量をもって取り組むことができます。
・経営の根幹に関わる課題に向け、クライアントの経営層や事業部責任者とともに、アライアンスを始めとし事業のグロースまで幅広く携わることが可能です。
・デザイン思考を活用したプロジェクトの具体的な知見、ノウハウを吸収しナレッジを深められます。

【業務内容】
事業開発やプロダクト開発におけるデザインアプローチの活用を検討しているクライアントに対して、アカウントマネージャーと伴走し「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を提案いただきます。

▼具体的には
・新規案件におけるプロジェクトプランニング〜提案
※アカウントマネージャーと伴走いただきます
※提案内容は、Goodpatchの既存のソリューションに限らず、クライアントの課題にあわせてゼロベースで検討する事がほとんどです。

・プランニング後はプロジェクトの統括として、以下をお任せしていく想定です。
　- プロジェクト計画書作成
　- プロジェクトの事例化、拡張／継続へ向けたメンバー／プロジェクト管理

※リモートワークでの勤務も実施しています。