企業名 | 株式会社ツインエンジン |
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職種 | その他(映像(VP・展示映像)) |
業務内容 |
株式会社ツインエンジンにて、グループ内の新規開発IP・アニメIPのメディアミックスを幅広く手掛ける『IPビジネス部』の新設に伴い、メンバーを募集しています。 新設の部署ではありますが、部長以下各種メディアミックス展開で経験豊富な10名以上のメンバーが所属しており、 候補者のみなさまとご縁がありご入社いただいた際には最大限のバックアップと協力の上、ご活躍いただける環境です。 【『ツインエンジン』とは?】 ツインエンジンは、テレビ放送会社で深夜アニメ枠初代編集長として10年間深夜アニメ枠を率い、複数の大ヒット原作を手掛けた男性が代表を務めるアニメーションカンパニーです。 ツインエンジングループでは、アニメビジネスに関わる全ての工程を自社グループ内にてワンストップで行います。スタジオが作る高品質なフィルムを中心に据えて、全世界に向けた企画、制作、宣伝、販売など全ての工程を自社グループで担っています。 旧来の製作委員会モデルから脱却し、世界配信に重きを置いたビジネス戦略を描いており、主に複数の動画配信サービスと組んで作品をワールドワイドに発信。さらに今後は「オリジナルIPの開発」に注力し、ツインエンジングループ発のオリジナル作品が世界中の人たちに届くよう、グループをあげて積極的に取り組んでいます。 【募集職種】 ライブ制作ディレクター 【仕事内容】 ツインエンジングループが企画立案~運用する、新規オリジナル女性向けIPのメディアミックス展開にて、ライブ制作ディレクターとして、リアルライブ展開をさらにグロースさせるスタッフを募集いたします。 ▼具体的な業務内容 ・リアルライブ制作業務 ・ライブ制作会社/イベンターとの交渉・発注 ・プレイガイド等とのチケッティング業務 ・進行管理/コスト管理(収支表作成) ・必要な素材収集/管理、各部署とのコミュニケーション ・関係ベンダーとの契約書締結 【やりがい】 自社オリジナルIPに企画段階から関わり、様々なカテゴリにおける立体的なメディアミックス展開の中心でご活躍できます。『ツインエンジン』グループが保有する多彩なアセットも活用でき、0→1の新しいエンターテイメントの創出というダイナミズムに携われます。 ▼入社後のサポート 基本的には業務を行いながら学んでいただきます。 業務においてはコアメンバーがサポートします。 |
給与・報酬 |
想定年収450万円〜750万円 |
勤務地 | 東京都新宿区四谷本塩町 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | 株式会社ツインエンジン |
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職種 | その他(映像(VP・展示映像)) |
業務内容 |
株式会社ツインエンジンにて、グループ内の新規開発IP・アニメIPのメディアミックスを幅広く手掛ける『IPビジネス部』の新設に伴い、メンバーを募集しています。 新設の部署ではありますが、部長以下各種メディアミックス展開で経験豊富な10名以上のメンバーが所属しており、候補者のみなさまとご縁がありご入社いただいた際には最大限のバックアップと協力の上、ご活躍いただける環境です。 【『ツインエンジン』とは?】 ツインエンジンは、テレビ放送会社で深夜アニメ枠初代編集長として10年間深夜アニメ枠を率い、複数のアニメの大ヒット原作を手掛けた男性が代表を務めるアニメーションカンパニーです。 ツインエンジングループでは、アニメビジネスに関わる全ての工程を自社グループ内にてワンストップで行います。スタジオが作る高品質なフィルムを中心に据えて、全世界に向けた企画、制作、宣伝、販売など全ての工程を自社グループで担っています。 旧来の製作委員会モデルから脱却し、世界配信に重きを置いたビジネス戦略を描いており、主に複数の動画配信サービスと組んで作品をワールドワイドに発信。さらに今後は「オリジナルIPの開発」に注力し、ツインエンジングループ発のオリジナル作品が世界中の人たちに届くよう、グループをあげて積極的に取り組んでいます。 【募集職種】 A&R/音楽ディレクター 【仕事内容】 ツインエンジングループが企画立案~運用する、新規オリジナル女性向けIPのメディアミックス展開にて、A&R/音楽ディレクターとして、音楽展開をさらにグロースさせる業務を行っていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・楽曲/CDのプランニング・制作業務 ・制作会社/作家の選定・交渉・発注 ・進行管理/コスト管理 ・カバー申請 ・必要な素材収集/管理 ・各部署との円滑なコミュニケーション ・著作権/出版権の契約 ・レーベルコピーや紙資料等の作成 【やりがい】 自社オリジナルIPに企画段階から関わり、様々なカテゴリにおける立体的なメディアミックス展開の中心でご活躍できます。『ツインエンジン』グループが保有する多彩なアセットも活用でき、0→1の新しいエンターテイメントの創出というダイナミズムに携われます。 ▼入社後のサポート 基本的には業務を行いながら学んでいただきます。 業務においてはコアメンバーがサポートします。 |
給与・報酬 |
想定年収450万円〜750万円 |
勤務地 | 東京都新宿区四谷本塩町 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | GMOメイクショップ株式会社 |
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職種 | 営業(その他) |
業務内容 |
【募集要項】 (1)業務内容 自社ECサービス「makeshop」をご利用中のお客様へ、ECサイトの売上アップのためのメールマーケティングツール『MakeRepeater』や、関連サービスの新規利用の営業をご担当いただける方を募集いたします。 新規申込の提案や、申込後に運用されていないショップ様への利用促進のご案内を、お電話やオンライン会議にて行っていただきます。 ▼MakeRepeaterとは・・ ECサイトのリピーター獲得に必要な、顧客分析・メール作成・メール配信の3ステップを自動・簡略化し、リピート売上拡大を実現するメールマーケティングツールです。 流通額業界トップクラスのEC構築サービス『makeshop』が、EC業界屈指のノウハウを持つ企業様の知識協力を得て新たに開発したサービスで、他社様のメルマガ配信ツールのような汎用性のある配信だけではなく、顧客一人ひとりの購買行動に沿ったターゲティング配信により、リピート購入を促進できるため、ECの売上アップを希望するショップ様へ適したツールです。 (2)具体的な業務の流れ ・OJTにてツールの使い方を学んでいただきます。 ・先輩メンバーが電話している様子をモニタリングして、ロールプレイングで流れを覚えていただきます。その後、イメージが掴めたら実際にご自身にて架電して頂きます。 ・架電する際は、事前に顧客管理システムやECサイトの情報を元に、ショップ様の運営状況を確認し、集客、購入率、会員化、リピート購入といった、購買ファネルのどこに課題があるか、ショップ様の注力ポイントがどこかなど、そのショップ様ごとに仮説を設定し、実際に課題をヒアリングし、提案をおこなっていただきます。 ・1日あたりの対応件数 架電:20件前後ほど。受電対応もあり。 メールでのショップ様へのご連絡:10件ほど。 マニュアル・トークスクリプトはありますが、スクリプトをベースとしつつ、各ショップ様にとってどのような提案が必要かを考えていただきたいです。 量より"質"重視のため、事前のショップ様の情報確認やECサイトの運営状況の確認、仮説立てや提案内容の検討に力を入れて進めていってください。 【お任せしたいミッション】 自社サービスであるEC構築SaaSの「makeshop」をご利用中のショップ様のうち、『MakeRepeater』のご利用ショップ様数を増やし、活用することで、ショップ様の流通額を上げていってください。 【募集背景】 事業拡大のための増員 【使用ツール等】 ・社内ツール:Slack(社内連絡用チャットツール)、Googleカレンダー(スケジュール管理)、Googleスプレッドシート、Gmail、顧客管理システム ・お客様とのコミュニケーション:BIZTEL(電話システム)、Web会議ツール、メール送受信ツール など 【やりがいと大変なところ】 ▼やりがい ・ショップ様のEC運営状況を見て仮設を立てながら提案し、ショップ様の売上アップに貢献できるところ。 ・流通額トップクラスの商材を持っているため社内にノウハウがあり、EC運営やMAツールの活用方法の幅広い知見が得られるところ。 ▼大変なところ 目標達成に向けたアクションプランを考えることは、慣れるまで難しさを感じる部分ですが、先輩に相談しアドバイスをもらいながら進めることができるので、ご安心ください。 【キャリアパス】 お客様へ提案していく中で、ECの売上アップのためのノウハウや、Web広告に関する知見を得られます。 将来的にはチームマネジメントか職種のスペシャリストとしてキャリアアップしていただきたいです。 【当社について】 ・ネットショップ構築・支援SaaSサービスを展開し、ECサイトのショッピングカート流通額12年連続トップクラス! ・12,000店舗を超えるユーザーへ導入、成長の続くEC業界にて確かなマーケットを確立。 ・職場は明るくフラットな雰囲気。服装や髪型も自由です。 ご興味をお持ちいただけた貴方からのエントリーをお待ちしております! |
給与・報酬 |
想定年収402万円〜600万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社員食堂あり 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 研修あり その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社viviON |
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職種 | その他(その他) |
業務内容 |
【仕事内容】 VTuberエンタメ事業の成長を支えるA&Rポジションを募集いたします。 A&Rとして、音楽コンテンツ周辺の調整や制作進行など幅広い業務を担当いただきます。 VTuberがつくる音楽シーンに一緒に挑戦していける方からの応募をお待ちしております。 ▼具体的な業務内容 ・音楽コンテンツを含む、各種プロジェクトの企画立案および進行管理 ・プロモーションの企画立案および進行管理 ・音楽制作会社との調整/交渉 ・取引先や関係各位に対する連絡/調整 ・権利周りの管理等、各種事務作業 上記の業務に加えて、新規事業部として組織づくりや事業開発にも携われる環境がございます。 【採用背景】 2023年4月に弊社に移籍した VTuberプロダクション「あおぎり高校」のA&R(音楽領域スタッフ)を募集いたします。 株式会社viviONは、VTuberプロダクション「あおぎり高校」を運営する株式会社クリエイトリングを吸収合併し、2023年4月1日より新規事業として「あおぎり高校」の運営をスタートいたしました。 弊社は前身となる企業での実績もふくめ、長年にわたり2次元コンテンツ領域での事業を営んでまいりました。 また、グループ会社において音のプロダクション事業やコンテンツ制作事業を展開し、音響制作や動画制作、声優・タレントマネジメント業も手掛けております。 これまでに培ってきた各分野における知見を活用し、『あおぎり高校』の既存の活動をさらに加速、充実させるとともに、新分野にも活動の幅を広げていきます。 現在は、部門マネージャーの下、16名でプロダクションの運営を行っております。 タレントのマネジメントにおいては、現在チーフマネージャー1名と、メンバー2名の3名体制で行っておりますが、今後の事業戦略の実現に向けてはマンパワーが不足している状態です。 音楽事業拡大に向け、A&Rを担当いただくスタッフを募集することにいたしました。 チャンネル100万人を超え、さらなるステージへ突き進んでいく「あおぎり高校」と一緒に成長していきたいという熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしております! 【「あおぎり高校」について】 「おもしろければ、何でもあり!」をモットーに、「理想の姿で『好き』なことを好きなだけ」楽しみたい生徒たちが集まる学校です。 『好き』なことに全力で取り組み、自分の『好き』で夢を叶えるため、現在は11名の生徒おのおのが思い描く理想のスクールライフを過ごしております。 【配属組織】 部門マネージャーの下に16名のメンバーが所属しています。 更なる事業拡大に向け、本ポジションを1名採用予定です。 ・プロデューサー:2名 ・ディレクター:5名 ※本ポジションにて音楽領域を支えていただく方を新たに募集いたします! ・エンジニア:3名 ・デザイナー:1名 ・タレントマネージャー:3名 ・動画編集:1名 ・AP/デスク:1名 【働き方】 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、1日7時間労働(本チームは11時出社~19時退社で、休憩1時間)で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 【人事制度】 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 【勤務地】 転勤はありません。 |
給与・報酬 |
想定年収350万円〜550万円 |
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社viviON |
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職種 | その他(その他) |
業務内容 |
【仕事内容】 VTuberプロダクションにおいて、所属タレント(クリエイター)のマネジメントやA&Rをご担当いただきます。 マネージャーの行動一つ一つがタレントの結果に直結する、責任とやりがいのある業務になります。 タレントのプロモーションは勿論、ときには良きメンターとして、タレントの自己実現に向けて一緒に伴走いただける方からのご応募をお待ちしております。 ▼具体的な業務内容 ・所属タレントの調整(スケジュール/目標/モチベーションの管理) ・音楽コンテンツを含む、各種プロジェクトの企画立案および進行管理 ・音楽制作会社など、取引先・関係各位に対する連絡/調整/交渉 ・タレント個人チャンネルの管理 ・権利周りの管理等、各種事務作業 上記の業務に加えて、新規事業部として組織づくりや事業開発にも携われる環境がございます。 【採用背景】 2023年4月に弊社に移籍した VTuberプロダクション「あおぎり高校」のタレント(クリエイター)マネージャーを募集いたします。 株式会社 viviON は、VTuber プロダクション「あおぎり高校」を運営する株式会社クリエイトリングを吸収合併し、2023年4月1日より新規事業として「あおぎり高校」の運営をスタートいたしました。 弊社は前身となる企業での実績もふくめ、長年にわたり 2次元コンテンツ領域での事業を営んでまいりました。 また、グループ会社において音のプロダクション事業やコンテンツ制作事業を展開し、音響制作や動画制作、声優・タレントマネジメント業も手掛けております。 これまでに培ってきた各分野における知見を活用し、『あおぎり高校』の既存の活動をさらに加速、充実させるとともに、新分野にも活動の幅を広げていきます。 現在は、部門マネージャーの下、16名でプロダクションの運営を行っております。 タレントのマネジメントにおいては、現在チーフマネージャー1名と、メンバー2名の3名体制で行っておりますが、今後の事業戦略の実現に向けてはマンパワーが不足している状態です。 更なる事業拡大に向け、タレントマネージャーを募集することにいたしました。 チャンネル100万人を超え、さらなるステージへ突き進んでいく「あおぎり高校」と一緒に成長していきたいという熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしております! 【「あおぎり高校」について】 「おもしろければ、何でもあり!」をモットーに、「理想の姿で『好き』なことを好きなだけ」楽しみたい生徒たちが集まる学校です。 『好き』なことに全力で取り組み、自分の『好き』で夢を叶えるため、現在は10名の生徒おのおのが思い描く理想のスクールライフを過ごしております。 【配属組織】 部門マネージャーの下に16名のメンバーが所属しています。 更なる事業拡大に向け、本ポジションを1名採用予定です。 ・プロデューサー:2名 ・ディレクター:5名 ・エンジニア:3名 ・デザイナー:1名 ・タレントマネージャー:3名 ※本ポジションにて音楽領域を支えていただく方を新たに募集いたします! ・動画編集:1名 ・AP/デスク:1名 【働き方】 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、1日7時間労働(本チームは11時出社~19時退社で、休憩1時間)で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 【人事制度】 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 【勤務地】 転勤はありません。 |
給与・報酬 |
想定年収350万円〜550万円 |
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社viviON |
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職種 | その他(その他) |
業務内容 |
【仕事内容】 VTuberプロダクションの3Dエンジニア・アーティストとして、 3Dモデル/ステージのUnityへの組み込みをメインに、VTuberの3Dモデルの調整・制作といった業務 をお任せいたします。 VTuberの大本となるデザインやモデリングは外部のアーティストの方が担当しており、本ポジションではモデルやステージといった制作物を理想通りに動かすための調整・コンバートといった業務を業務からお任せいたします。 ▼具体的な業務内容 (1)3Dモデル/ステージのUnityへの組み込み・セッティング 外部のモデラーさんから納品された3Dモデルを、演者の要望や企画に合わせてUnityで利用できるように調整していただきます。 ・モデラーから納品された3Dモデルの調整(キャプチャソフトに合わせた最適化) ・キャラクタライズ、ボーンの調整、リターゲティング、揺れ物の物理演算調整 ・ステージのセッティング (2)小物類(オブジェクト)の作成とUnityへの組み込み・セッティングカーテンやテーブルなど、一部小物も作成いただきます。 (3)3Dモデル/ステージ、作成した小物を外部環境でも利用できるように調整 納品されたモデルや作成した小物を、外部環境(演者個人のPC環境など)で利用する際に、想定通りの動きをするように調整していただきます。 業務量の配分は、目安としてUnityへの組み込み作業が7割、3Dモデルの調整や小物の作成が3割程度のイメージですが、得意な分野ややってみたい分野も相談しながら業務を進めていくイメージです。 各ツールにおけるデフォルト機能以上の方法で対応が必要になることも多々発生いたしますので、新しい手順を模索・吸収しながら業務を進めていただきます! 【開発環境】 ・Unity ・C# Unityへの組み込み+3Dモデルの調整・小物作成といった業務から、適性やご希望をすり合わせつつ、 スタジオ・配信・機材関係の業務へ幅を広げることや3Dモデリングの割合を増やすなど、キャリアアップの環境もございます。 さらに上記の業務に加えて、新規事業部として組織づくりや事業開発にも携われる環境がございます。 【採用背景】 2023年4月より新規事業として運営を開始した VTuberプロダクションの3Dエンジニア・アーティストを募集いたします。 弊社はグループ会社において音のプロダクション事業やコンテンツ制作事業を展開し、音響制作や動画制作、声優・タレントマネジメント業も手掛けております。 これまでに培ってきた各分野における知見を活用し、新規事業としてVTuberプロダクションの活動をさらに加速、充実させるとともに、新分野にも活動の幅を広げていきます。 現在は、部門マネージャーの下、16名でプロダクションの運営を行っております。 スタジオ・技術・舞台/モデルまわりの調整等の業務を、VTuberチーム内におけるテクニカルチームとして3名で運用しておりますが、マンパワーが不足している状況です。 更なる事業拡大に向け、専任の3Dエンジニアを募集することにいたしました。 チャンネル100万人を超え、さらなるステージへ突き進んでいく「あおぎり高校」と一緒に成長していきたいという熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしております! 【配属組織】 部門マネージャーの下に16名のメンバーが所属しています。 更なる事業拡大に向け、エンジニアを数名名採用予定です。 ・プロデューサー:2名 ・ディレクター:6名 ・エンジニア:3名 ※ここを募集 ・デザイナー:1名 ・タレントマネージャー:3名 ・動画編集:1名 ・AP/デスク:1名 【働き方】 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、1日7時間労働(本チームは11時出社~19時退社で、休憩1時間)で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 【人事制度】 ▼中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 【勤務地】 転勤はありません。 |
給与・報酬 |
想定年収400万円〜700万円 |
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社viviON |
---|---|
職種 | プログラマー(Web) |
業務内容 |
【仕事内容】 社内外から日々寄せられる様々な要望に対し「高品質」で「安定した」サービスを「スピード感」を持って対応することが求められています。 上記を叶えるべく、viviON開発チームにおけるマイクロサービス推進に携わっていただきます。 【マイクロサービスを推進する理由、立ち上げた背景】 長く続くサービスであるため、開発環境や技術はレガシーなものが多くなっていました。 今後の成長に向けてviviONを立ち上げ、新規サービスに力を入れていくとなった時に、より効率的に開発できる環境の整備とモダンな環境での幅広いスキルの習得をできるようにしようと考え、開発組織のメンバーよりマイクロサービス化の提案を受け、組織として力を入れていくべくマイクロサービス専門のチームを立ち上げました。 【弊社でマイクロサービスを進める事ができる理由とメリット】 マイクロサービスは近年注目されているモダンな概念の一つですが、どんな状況でもやればいいというわけではありません。 一定のサービス規模やユーザー数がおり、かつ会社として抱えているサービスの数などが多くなって来ないとなかなか効果を発揮しない側面があります。 弊社では、サービスの規模感や全体的なユーザー数を見ても十分効果が得られる+新規開発のスピードの向上を目指せるという点で推進しております。 また、弊社は既にマイクロサービスを推進する担当者がおり、今後マイクロサービスに関わる開発に挑戦してみたいという思いがある方も大歓迎です。 【現状の課題と取り組み】 現状のフェーズで言うと、基幹となるサービスが安定的に成長している状況で、そこを主軸に新規サービスの構築やネイティブアプリへの展開を進めている状況です。 一定の成果が出ている一方、新規サービスの開発に関してはスピード感がまだまだ足りておりません。 上記課題に対して、モノリスで構築された既存のサービスのモジュール化を進めており、必要なタイミングで再利用できるような仕組みを整えています。 リードタイムや運用コストの圧縮を行い、開発の負担を減らしつつスピードや質の向上を目指しています。 【チームについて】 ディレクター、SREエンジニアチームとスクラムを組み、既存システムのマイクロサービス化を進めています。 マイクロサービスの業務の進め方としては、基本的には各サービスに担当としてジョイン頂き、サービス担当のディレクターや同じくサービスにジョインしているSREエンジニアと連携しながら、アプリケーションの開発やクラウドインフラの構築と言った業務を中心に対応頂いています。 また、現在チーム内での積極的な技術向上に向けたアクション(カンファレンスへの参加、勉強会)を推進しており、チーム全体でよりよい環境にするための意見を集められるように整備しております。 【主な業務内容】 ▼スクラムチームに参加し、マイクロサービス構築、運用全般を担当していただきます。 ・システム構成の設計、IaCでの構築 ・アプリケーション設計、開発 ・CI/CDの設計、運用 ・ログ、監視方法の策定、設定 ・障害発生時の調査、対応 ▼直近行われている業務としては、 ・決済 ・レコメンデーションのサービス作成 上記などが挙げられ、ジョイン頂く場合はこのあたりを中心にお任せする形になるかと思います。 ※各サービスの状況で変動しますので、気になる事は面接等でお気軽にご質問下さい! 【開発フロー】 スクラム開発を採用しており、1週間の期間でスプリントを区切り振り返りと反省会、次のスプリントの計画の3つのイベントの実施という流れで進めています。 それとは別に毎日デイリースプリントでその日のアクションや課題の洗い出しを行います。 特徴としては、振り返りの目的がチームの出力をどう上げるかという観点で行っております。 そのため、チームの出力に繋がる施策であれば、自由度高くご提案頂ける環境になっております。 【開発環境】 ▼言語 Golang/Ruby/Python ▼歓迎スキル PHP(既存サービスで主に採用されています) ▼クラウド AWS ▼サービスメッシュ AWS APP MESH(gRPC) ▼実行環境 ECS/Docker ▼OS Linux(Debian/Alpine/Amazon Linux 2) ▼ストレージ、データ Aurora(MySQL)/Redis/DMS/MSK ▼CI/CD Github Enterprise/Code Pipeline/Code Build ▼IaC Terregrant/Terraform ▼運用、監視 NewRelic/Sentry/CloudWatch 【仕事の魅力】 ・ご希望に応じて、Goなどのモダンな言語のスキルや経験を活かし、テックリードとしてもご活躍いただけます。 ・マイクロサービス化、大規模な自社サービスの開発に横断的に携わることができます ・開発業務の進行や技術選定、システム設計について、各チームが裁量を持って活動ができます ・AWSの研究開発用アカウントを開放しており、自由に様々なサービスを試すことができます(成功失敗問わずチャンレンジすることを評価します) ・代表・役員との距離が近く、日常的にアイディアを交換したり情報共有を行っています 【弊社サービスの実績について】 弊社サービスの直近実績になります。 既存サービスは現在順調に推移しており、この調子を維持しつつ新規サービスも同じように育てていきたいと考えています。 ▼全サービスpv数(2022年12月現在) 787,877,261 ▼利用されている(売り上げのある)国と地域の数 143 ▼トラフィック量 7.4PB 【社内の雰囲気】 オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時~18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。(全社平均残業20時間/月) チャットツールとしてslackを利用しており、業務の内容にとどまらず、同じ趣味を持った方が集まって雑談を行うチャンネルが多数あります 例えば・・・猫部/犬部/スターアライアンス部/野球部/貴腐人の会/お絵かき部/温泉部/狩部/フリー雀荘 大三元 【働き方】 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、viviONは1日7時間労働(10時出社~18時退社で、休憩1時間)で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 【人事制度】 ▼中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 【勤務地】 転勤はありません。 |
給与・報酬 |
想定年収550万円〜800万円 |
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | バルス株式会社 |
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職種 | 営業(その他) 、 経営企画・事業企画(その他) |
業務内容 |
【業務内容】 ご入社後は営業部門で当社の事業内容や課題を把握していただきながら、ゆくゆくは事業責任者を担っていただき、戦略の立案からグロースまでをお任せいたします。 ▼ミッション ・当社が展開する各種サービス・プロダクト(ブランド名:SPWN)の価値を世の中に広める ・論理的思考に基づいたセールス戦略による売上拡大 ・社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進 ・事業戦略、営業戦略の立案から実行 ▼具体的な業務内容 ・プロダクトのセールス・マーケティング戦略策定・実行 ・販売・提供のプロセス最適化 ・プロダクトKPIの設計と管理、モニタリング ・セールス組織の体制構築・組織マネジメント ・組織内外のさまざまなステークホルダーとの交渉 【ポジションの魅力・やりがい】 ・エンタメ業界で、新たな市場機会を創出できる ・XR・メタバース・AIといった今後急成長する分野でプロダクトグロースを経験できる ・役員直下のポジションとなるため、経営陣と直接意見を交わしながら事業推進を行える ・現在進行中プロジェクト以外にも、ご自身の経験・アイディアを活かして事業化を進めていただくこともできる 【募集背景】 現在当社では、さらなる事業拡大を続けていくため「テクノロジー×プロデュース でエンタメ業界を変える」を今後の事業戦略におけるテーマとして掲げ、複数の新規事業プロジェクトを進めています。 生成AIを活用したメディアミックス事業、有名IPのバーチャル化事業とともに、当社が運営するエンタメDXツール「SPWN」事業においても、大規模言語モデルを活用したプロダクト拡大を進めていく予定です。 「SPWN」の価値を世の中に広げ、お客様に選ばれ続けるサービスとして常に進化できるよう、このたび新たにプロダクト事業責任者候補のポジションを創設することとなりました。 【使用ツール】 ▼コミュニケーション ・Google Workspace ・Slack ・Notion |
給与・報酬 |
想定年収800万円〜1200万円 |
勤務地 | 東京都中央区日本橋箱崎町36-2 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 社会保険完備 |
企業名 | 株式会社viviON |
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職種 | マーケティング(その他) |
業務内容 |
【業務内容】 海外ユーザー獲得のため、英語圏に向けた海外マーケティング業務をお任せします。 ユーザー獲得のためのマーケティング活動に対する知識や経験をお持ちの方や、同人文化(個人製作のゲームや、漫画、音声作品)に対する知識をお持ちの方は特に大歓迎です。 対象ユーザーが絞られた中で、あなたのマーケティングスキルと同人に対する知識を存分に活かしてください。 ▼マーケティング業務 英語圏の新規ユーザー獲得のためのオンライン・オフライン問わないマーケティング戦略立案をうっていただきます。 具体的には、広告戦略のペルソナ・メッセージ検討など上流部分から、広告出稿計画など出稿可能な媒体調査や、交渉および、広告代理店を使った広告出稿も含めLPの作成や、効果測定を行いながらPDCAを回してもらいます。 ▼外注管理業務 動画制作や、作品翻訳を行う業務委託の方々の管理を行っていただきます。 やりとりはslackやメール等で行います。リリースに向け円滑なコミュニケーションをとっていただきます。 ▼売上数値分析、企画立案 BIツールを使用し韓国語サイトでの売上数値の集計や分析を行っていただきます。 その結果、売り上げが伸びそうな作品や人気のジャンル等にはユーザーへ誘致するためのバナー作成をしたり、企画立案、実行までをご担当いただきます。 【採用背景】 日本の二次元コンテンツは、海外の方々にも根強い人気があります。 国内最大級の二次元コンテンツダウンロードサイト「DLsite」をメインで事業展開していますが、今後はもっと幅広い世代、好みを持った方への訴求が必要と考えています。 現在DLsiteでは14カ国語(英語、韓国語、中国語簡体字、中国語繁体字、タイ語、ベトナム語、フランス語、etc)の海外向けサイトを展開しています。 その他に「みんなで翻訳」をリリースし、テレビでも取り上げられました。ほかにも新規サービスの開発を進めております。 DLsiteで取扱う作品数は86万作品と大きく成長し、ここ数年で海外からのアクセス数は4割を超え、毎年順調に売上高も成長しておりますが「世界のviviONになる」というさらなる目標達成のため、当社が展開する海外向けサービスを中長期で拡大して参ります。 【海外事業部について】 ▼組織体制 ・国内/国外営業・海外マーケティング チーム クリエイターに対する翻訳許諾獲得営業や、イベント企画、営業 また売上数値管理や、海外サイトに関するマーケティング業務を行っております。 ・海外事業開発/運営 チーム 海外ユーザの方がより使いやすいサイトになるようなサイト機能開発や海外向けサービスの売上拡大に向けたキャンペーン企画や施策展開など、海外サービスに関する開発を行っています。 翻訳業務や、サイト運営なども実施しています。 今回ご入社いただくチームは国内/国外営業・海外マーケティングチーム となります。 【メンバー】 それぞれのチームにシニアマネージャーが1名おり、2名体制で管理を行っています。 その次にリーダー、サブリーダーが数名おり、営業、翻訳、サイト管理など業務の特性ごとに担当しています。 シニアマネージャー、リーダーなどすべてを含めた在籍人数は57名です。(2023年10月時点) 様々な国籍のメンバーが在籍しておりますので、グローバルな環境で楽しむことができます。 【社内の雰囲気、働き方】 楽しみながら成長できる職場を実現するために、チーム・メンバーの成長をサポートする仕組み作りに取り組んでいます。 10~18時の実働7時間の間に、集中力を高めて効率的に仕事をすることが求められる社風です。(上記就業時間外の残業代は1分単位で支給されます。全社平均残業20時間/月) 会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち約50%がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、1日7時間労働(10時出社~18時退社で、休憩1時間)で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 【勤務地】 転勤はありません。 |
給与・報酬 |
想定年収400万円〜800万円 |
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社QVCジャパン |
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職種 | その他(その他) |
業務内容 |
【ポジション概要】 グローバルBusiness Continuity & Crisis Management(事業継続・危機管理)リードに直属するこのポジションは、アジア太平洋地域のQVCマーケットと一部の事業分野をグローバルにサポートする事業継続(BCP)プログラムにおいてリーダーシップを発揮しながら、戦略的方向性を示し管理します。 日本を拠点にアジア太平洋BCPプログラムを統括するポジションです。 このポジションの主な焦点は、グローバル事業継続・危機管理リードの指揮の下、重要なビジネスプロセスを特定し、関連するリスクに優先順位を付け、ビジネスへのリスクを軽減し、事業活動の中断を最小限に抑えるための計画と準備戦略を開発するBC APACプログラムを管理することです。 このポジションは、ビジネス全体および外部の主なステークホルダーと緊密に連携し、達成可能な事業継続性、危機管理、緊急事態管理のマイルストーンが時間どおりに確立、伝達、達成され、適切な技術を持つリソースが適用され、関連するプランの計画、トレーニング、テスト、実際の実行が確実に行われるようにします。 【事業継続】 このポジションの事業継続の部分には、事業の中断や災害からの復旧を支援する強靭な事業継続機能の開発において、QRG BCフレームワークに従って各地域の事業継続担当者(事業継続オーナーおよび事業継続チャンピオン)をサポートすることが含まれます。 BCチャンピオンおよびオーナーと協力して、ビジネスインパクト分析、復旧戦略、事業継続計画を策定します。トレーニングとテストのアクティビティを予定、実施します。 ・シニアリーダーが各地域の担当者を特定できるようにし、各地域の担当者がその役割を理解し、各自職責を果たすべく適切なトレーニングと演習を確実に受けられるよう取り計らいます。 ステークホルダーのトレーニング、演習、テスト、および意識向上活動を促進します。 各地域の担当者(BCオーナーおよびチャンピオン)と協力して、プログラムのギャップを特定し、グローバルBC/CMチームと各地域のシニアリーダーおよびグローバルリーダーのこれらのギャップに関する認識を高めます。 【危機・インシデント管理】 このポジションの危機管理の部分には、アジア太平洋地域と一部事業分野におけるグローバル危機・インシデント管理プロセスの展開が含まれます。地域のインシデント・危機チームと緊密に連携して、適切なインシデント管理、危機管理、またその他の関連計画(台風計画、地震計画等)を策定、維持します。 インシデントへの対応力の維持をサポートするための継続的な調整、トレーニング、演習活動を提供します。 実際の事象(インシデント、危機等)の管理をサポートします。24時間365日、適切なインシデント・危機管理チームと連携して、インシデント管理・危機管理計画の有効化を促進します。 シニアリーダーと緊密に連携し、インシデント・危機管理の原則の関与を促し、意識を高めながら、組織的な対応力を確保します。 【その他】 必要に応じ、グローバルBC/CMプログラムの開発と実施にグローバルに貢献します(BCソフトウェア、パンデミックプランニング等) BC/CM意識向上プログラムの実施を通じて、BC/CM意識向上に対する責任、また各自の職責について、従業員、運用ビジネスチーム、マネジメント陣を教育します。イントラネットサイトのメンテナンスをサポートします。 【必須の業務および役割】 ▼50% アジア太平洋地域と米国における一部事業分野において事業継続プログラム(Business Continuity Program)の実施を調整する。BCチャンピオンおよびオーナーと協力して、ビジネスインパクト分析、復旧戦略、事業継続計画を開発する。トレーニングとテストのアクティビティを計画、推進する。トレーニング、演習、テストを実施する。 ▼30% ・地域のインシデント/危機チームと緊密に連携して、適切なインシデント管理、危機管理、その他の関連計画(台風計画、地震計画など)を開発、維持する。 ・インシデントへの対応能力の維持をサポートするための継続的な調整、トレーニング、演習活動を提供する。 ・適切なインシデント・危機管理チームと連携し、インシデント管理、危機管理計画の有効化を促進することにより、24時間365日、実際の事象(インシデント、危機等)の管理をサポートする。 ▼10% グローバルBCプログラム(自動通知、BCソフトウェア、その他)の導入・保守のサポート。 ▼10% シニアリーダーと緊密に連携し、インシデント・危機管理原則への関与を促し、意識を高めながら、組織的な対応力を確保する。 【勤務地】 海浜幕張本社 (幕張Officeおよび在宅) ※ハイブリッド勤務(オフィス勤務・在宅勤務を組み合わせた働き方) |
給与・報酬 |
想定年収300万円〜600万円 |
勤務地 | 千葉県千葉市美浜区 |
こだわり条件 | 女性が活躍 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 研修あり その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社viviON |
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職種 | プランナー_運営(アミューズメント) 、 ディレクター(アミューズメント) |
業務内容 |
【採用背景】 2023年4月に弊社に移籍したVTuberプロダクション「あおぎり高校」のディレクターを募集いたします。 株式会社viviONは、VTuberプロダクション「あおぎり高校」を運営する株式会社クリエイトリングを吸収合併し、2023年4月1日より新規事業として「あおぎり高校」の運営をスタートいたしました。 弊社は前身となる企業での実績もふくめ、長年にわたり2次元コンテンツ領域での事業を営んでまいりました。 また、グループ会社において音のプロダクション事業やコンテンツ制作事業を展開し、音響制作や動画制作、声優・タレントマネジメント業も手掛けております。 これまでに培ってきた各分野における知見を活用し、『あおぎり高校』の既存の活動をさらに加速、充実させるとともに、新分野にも活動の幅を広げていきます。 現在は、部門マネージャーの下、16名でプロダクションの運営を行っております。 ディレクターにおいては、現在6名体制で行っておりますが、案件数の増加や今後の事業戦略の実現に向けてはマンパワーが不足している状態です。 更なる事業拡大に向け、ディレクターを募集することにいたしました。 チャンネル100万人を超え、さらなるステージへ突き進んでいく「あおぎり高校」と一緒に成長していきたいという熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしております! 【「あおぎり高校」について】 「おもしろければ、何でもあり!」をモットーに、「理想の姿で『好き』なことを好きなだけ」楽しみたいメンバーが集うVTuberグループです。 『好き』なことに全力で取り組み、自分の『好き』で夢を叶えるため、現在は11名のメンバーが、おのおのが思い描く理想のスクールライフを過ごしております。 【仕事内容】 弊社VTuberプロダクション「あおぎり高校」において、タレントとファンをつなぐファンサイト運営の企画/設計から運用までを一気通貫してお任せいたします。 ▼具体的には (1)ファンサイト運営ディレクション クリエイター支援・応援サイト「Ci-en」を活用した、プラットフォーム運用をお願いいたします。 主な業務内容は下記の通りです。 ・プロダクション全体のプラットフォーム運用、企画・プラン設計 ・タレント個人向けのプラットフォーム運用、企画・プラン設計 ・上記プラットフォーム向けのコンテンツ制作 「Ci-en」は提供するコンテンツが比較的自由なプラットフォームです。 あなたのアイディアで、ファンコミュニティを盛り上げていただくことを期待しています。 (2)公式Discordサーバーのコミュニティ設計と運用 公式ならではの速報性や独自性でもって情報発信していける、ファンの方と一緒に盛り上がっていけるコミュニティの設計と運用をご担当いただきます。 上記の業務に加えて、ご希望があればグッズやデジタルコンテンツの企画・制作ディレクションや、「あおぎり高校」プロジェクト全般の企画・制作といった業務に挑戦することも可能です。 【配属組織】 部門マネージャーの下に16名のメンバーが所属しています。 更なる事業拡大に向け、本ポジションを1名採用予定です。 ・プロデューサー:2名 ・ディレクター:6名 ※本ポジションを新たに1名募集します! ・エンジニア:3名 ・デザイナー:1名 ・タレントマネージャー:3名 ・動画編集:1名 ・AP/デスク:1名 【働き方】 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、1日7時間労働(11時出社~19時退社で、休憩1時間)で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 【人事制度】 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 【勤務地】 転勤はありません。 |
給与・報酬 |
想定年収400万円〜600万円 |
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社viviON |
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職種 | ディレクター(アミューズメント) 、 進行管理(アミューズメント) 、 品質管理(アミューズメント) |
業務内容 |
【採用背景】 2023年4月に弊社に移籍したVTuberプロダクション「あおぎり高校」のディレクターを募集いたします。 株式会社viviONは、VTuberプロダクション「あおぎり高校」を運営する株式会社クリエイトリングを吸収合併し、2023年4月1日より新規事業として「あおぎり高校」の運営をスタートいたしました。 弊社は前身となる企業での実績もふくめ、長年にわたり2次元コンテンツ領域での事業を営んでまいりました。 また、グループ会社において音のプロダクション事業やコンテンツ制作事業を展開し、音響制作や動画制作、声優・タレントマネジメント業も手掛けております。 これまでに培ってきた各分野における知見を活用し、『あおぎり高校』の既存の活動をさらに加速、充実させるとともに、新分野にも活動の幅を広げていきます。 現在は、部門マネージャーの下、16名でプロダクションの運営を行っております。 ディレクターにおいては、現在6名体制で行っておりますが、案件数の増加や今後の事業戦略の実現に向けてはマンパワーが不足している状態です。 更なる事業拡大に向け、ディレクターを募集することにいたしました。 チャンネル100万人を超え、さらなるステージへ突き進んでいく「あおぎり高校」と一緒に成長していきたいという熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしております! 【「あおぎり高校」について】 「おもしろければ、何でもあり!」をモットーに、「理想の姿で『好き』なことを好きなだけ」楽しみたいメンバーが集うVTuberグループです。 『好き』なことに全力で取り組み、自分の『好き』で夢を叶えるため、現在は11名のメンバーが、おのおのが思い描く理想のスクールライフを過ごしております。 【仕事内容】 弊社VTuberプロダクション「あおぎり高校」において、グッズおよびデジタルコンテンツの制作ディレクションをご担当いただきます。 ▼具体的には ・グッズ・デジタルコンテンツの企画 ・販売におけるPR施策の立案と実行 ・クリエイティブの進行管理・監修 ・社内外関係者との各種調整 ・コンテンツのクオリティコントロール 上記の業務に加えて、ご希望があればファンサイトの運用とそれに伴う企画・制作ディレクションや、「あおぎり高校」プロジェクト全般の企画・制作といった業務に挑戦することも可能です。 【配属組織】 部門マネージャーの下に16名のメンバーが所属しています。 更なる事業拡大に向け、本ポジションを1名採用予定です。 ・プロデューサー:2名 ・ディレクター:6名 ※本ポジションを新たに1名募集します! ・エンジニア:3名 ・デザイナー:1名 ・タレントマネージャー:3名 ・動画編集:1名 ・AP/デスク:1名 【働き方】 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、1日7時間労働(11時出社~19時退社で、休憩1時間)で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 【人事制度】 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 【勤務地】 転勤はありません。 |
給与・報酬 |
想定年収400万円〜600万円 |
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 東急株式会社 |
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職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 その他(Web) |
業務内容 |
【募集背景】 2021年7月に東急株式会社から発表された「URBAN HACKS」。 これは東急グループの資産をハックして、より人を豊かに、街を便利に、生活を楽しくするプロジェクトです。 現在、東急グループは200社以上あります。各事業はリアルビジネスが中心ですが、Webサービス/アプリも保有しております。ただ、それぞれのアプリが“点”で存在しており、東急グループとしてのシナジーを生めていない状態です。 そして、“点”で存在している各アプリも決して使い勝手が良いとは言い難く、顧客体験を向上させる必要があります。“点”の強化において開発された新機能やサービス連携のアイディアを生かし、デジタル領域のリ・ブランディングや、各サービス間の同線強化を実現し、東急グループシナジーを生かした新しい顧客体験を創造します。いわゆる“点”を“線”に繋ぐイメージです。その後、デジタルを介して、リアルのサービスや体験も繋がり、東急ブランドとしての体験価値を最大化してまいります。それは“線”を“面”にするイメージです。 創立から99年取り組むことができなかった東急のデジタル変革という大プロジェクト。これまでに莫大な顧客接点を蓄積してきた資産を生かして、この1年が東急の次の100年を変革するプロジェクトにしたい。 その実現のためにエンジニア/デザイナー/プロダクトマネージャーなど10つ以上の職種の人材を早期に採用し、東急グループの変革をしてまいります。実力本位で人格を重んじて個性を尊重する、大企業的な忖度は一切不要で、自由闊達なエンジニアやデザイナーの挑戦心をかきたてるフィールドがここにはあります。 【業務内容】 下記は想定される職務内容を記載しております。別ポジションの採用状況によっては職務範囲が変動する可能性もございますので、詳しくは面接時にご確認いただければと思います。 ・東急グループにおけるデジタル開発テーマの整理と事業判断のサポート ・プロダクトビジョンとロードマップの策定 ・新機能/機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定 ・上記に伴う社内外のステークホルダーとの連携 ・プロダクト開発プロジェクト全体の進捗管理とファシリテーション ・新機能公開に向けたPR/プロモーションプランの立案と、リリース計画の立案 ・マーケットの課題発見と課題を解決するソリューション定義 ・プロジェクト計画立案/作業範囲と優先順位の明確化 その他、上記内容に関連する業務 【勤務地】 ほか当社事業所 |
給与・報酬 |
想定年収700万円〜 |
勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2‐24‐12渋谷スクランブルスクエア WeWork渋谷スクランブルスクエア |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社西武ライオンズ |
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職種 | Web編集・ライター(Web) |
業務内容 |
当社の各種公式SNSの運用を中心とした業務を行っていただきます。 (1)埼玉西武ライオンズ公式SNS(X・Instagram・YouTube・note・Facebookなど)の運用 (2)上記に伴い発生する企画・撮影・編集・取材業務 (3)SNSを中心としたマーケティングコミュニケーション施策の企画立案 (4)その他広報業務全般 |
給与・報酬 |
想定月収25万円〜35万円 |
勤務地 | 埼玉県所沢市大字上山口2135 |
企業名 | ホワイトエッセンス株式会社 |
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職種 | その他(その他) |
業務内容 |
【仕事内容】 当社は、高度管理医療機器(クラスⅢ)であるホワイトニング材等の医療機器を自社製造し、全国の加盟院に提供しています。当社のホワイトニング材は、出荷本数ベースの国内シェア率82%を誇り、2023年からは東南アジアを中心に海外輸出も開始しています。当社が自社開発したホワイトニング材は特許を取得しており、その漂白効果と価格優位性から今後、世界中への出荷が見込まれます。ゆえに、安定生産と世界で戦える品質と原価を実現する自社工場の運営が急務になります。医療機器メーカーである当社の工場の運営に、リーダーシップを発揮頂ける工場長の仕事です 【具体的には】 ・経営戦略に沿った生産計画・投資計画の起案と実行 ・適正在庫の維持 ・自動化、省人化による原価低減 ・工場全体の人員マネジメント ・工場全体の安全管理 【工場の規模】 製造スタッフ約60名、正社員15名 ※2024年夏に新設予定の工場は自動化を推進した100名規模の工場となる予定です。 現状工場と2拠点稼働となり、2025年上旬に新工場へ完全移管を予定しております。 【今後の海外展開】 昨年にベトナムへの出荷をスタート。 本年はタイ・インドネシアへの輸出を計画する中、来年には中国への輸出開始に向け準備を進めつつ、アメリカFDA、ヨーロッパCEをはじめ、世界各国の需要にこたえられる生産工場を目指しています。 【当ポジションのミッション】 現在、海外に製造委託しているホームホワイトニング(年間約100万本)を内製化に切り替えることで製品の品質向上は勿論、原価率を1/10に低減、世界への製品販売網が実現します。 お客様により良い製品の提供が実現し、会社への収益貢献が叶います。 ホームホワイトニングに限らず、歯科医院で行うホワイトニング(オフィスホワイトニング)においても海外輸出の需要にこたえられる生産量を見据えて来年には2倍、再来年には5倍へと拡大。 自動化推進・IT化の検討(省人化ロボット導入や生産システム導入)、新工場における運用体制構築を推進頂きます。 更には、年々伸び行く生産計画に合わせた戦略的な投資計画や組織構築も担当頂きたいと考えてます。 新工場2,000平方メートルに移転を予定しておりますが、3年後、5年後の世界進出の需要ペースによってはさらなる工場増床または新規移転も視野に入れて参ります。 これらを実現し、5年後に「世界一のホワイトニングメーカー」になります! ※リモートワーク制度あり |
給与・報酬 |
想定年収1000万円〜1500万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1かながわサイエンスパーク西棟 311号室 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 退職金制度 ストックオプション制度 研修あり その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社High Link |
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職種 | 法務(その他) |
業務内容 |
【このポジションの魅力】 ・IPO準備という会社の重要な転機において、法務部門の戦略的なリーダーシップを発揮することができる。企業全体の法務戦略を構築し、経営陣と直接連携することで、経営判断に大きな影響を与える役割を担うことができる。 ・法務の専門知識を駆使して、IPOに必要な各種法務手続きやコンプライアンス強化、リスクマネジメントなどの多岐にわたる業務に取り組むことができ、自己の専門性を最大限に発揮し、キャリアの幅を広げる機会が得らえる。 ・オープンでダイナミックな企業文化の中で、新しいアイデアや挑戦を歓迎する環境のため自己の価値を発揮しながら、会社の成長に貢献できる。 【募集背景】 弊社は2019年のサービスリリース以降、飛躍的な成長を実現してきました。今では、toCビジネスを展開するスタートアップの中ではめずらしいほどのユーザ数や売上を抱える規模になり、IPOを目指して準備している段階です。 現在、その実現に向けた社内体制の強化を図っています。特に、法務面におけるコンプライアンスの徹底、リスク管理の強化、および各種法的対応が重要な課題となっております。これに伴い、法務部門の責任者として、IPO準備に必要な法務体制の構築と運営をリードしていただける経験豊富なプロフェッショナルを募集いたします。 このポジションでは、社内外の法的問題に対応し、企業価値の向上と持続可能な成長を支えるための戦略的な法務支援を提供していただくことを期待しています。チームメンバー及び経営陣と連携し、法務部門のリーダーシップを発揮していただける方をお迎えすることで、当社の目標達成を共に推進していただけることを期待しています。 【業務内容】 ▼スタートアップの法務責任者候補として、企業内に発生する法務業務全般および法務体制構築 ・契約書・利用規約等の作成やレビュー ・新規・既存事業に対する相談や問い合わせの対応 ・会社法対応及びコンプライアンス対応、法規制対応(個人情報保護法、景表法等の各種法令対応) ・IPOを見据えた内部統制の強化、社内向けコンプライアンス研修の立案・実施等 ・法令・契約実務等の業務フローの整備・改善 ・取締役会、株主総会の運営管理 ・内部監査対応 |
給与・報酬 |
想定年収800万円〜1000万円 |
勤務地 | 東京都港区東新橋1-2-5東新橋一丁目ビル8F |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社High Link |
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職種 | 財務・経理(その他) 、 経営企画・事業企画(その他) 、 その他(その他) |
業務内容 |
【当社の魅力】 ・リモートワークなど柔軟な働き方が可能なのでワークライフバランスを大切にできる ・監査体制が未整備なので1から作り上げることができる ・「香りの総合プラットフォーム」というユニークで急成長の事業を運営している 【具体的な業務内容】 ・取締役の職務執行の監督・監査 ・内部統制構築における監査、アドバイス ・会計、業務フローの監査、アドバイス ・取締役会、監査役会、株主総会への出席、対応 ・監査役監査方針・計画の策定 ・監査報告書の作成 ・監査法人、証券会社、取引所の対応 ・取締役への助言 ・内部監査人および会計監査人との連携 ・その他、監査役監査に付随する業務全般 【勤務体系】 ▼勤務時間 ・出社とリモートのハイブリット - 関東圏在住者は週2〜程度出社 - 地方在住者は月1出社(出張費3万円まで支給) |
給与・報酬 |
想定年収600万円〜1000万円 |
勤務地 | 東京都港区東新橋1-2-5東新橋一丁目ビル8F |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社High Link |
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職種 | 財務・経理(その他) |
業務内容 |
【このポジションの魅力】 ・通常の経理実務に加えて証券会社や監査法人対応、フロー整備、内部統制の構築など、IPOに関連した業務に関われる ・幅広い視野で見ることや考えることを大事にしながら、自らどんどん守備範囲を広げられる ・経営やビジネスに近い立場から経理・財務・経営企画等のより数字に特化した業務を担当できる 【募集背景】 カラリアは2019年のリリース以降、飛躍的な成長を実現してきました。今では、toCビジネスを展開するスタートアップの中ではめずらしいほどのユーザ数や売上を抱える規模になり、近々IPOを目指して準備している段階です。 IPOに向けて、月次・年次決算の正確性やスピードが以前より要求されており、事業・組織の拡大によることの業務量増加も起こっています。 そんな中で今後も監査対応、JSOX対応など業務が増加する予定です。 このタイミングで経理担当を迎えIPOに向けてさらに強固なバックオフィス体制にするために等ポジションをオープンしました。 【業務内容】 ・経理担当者・経営企画担当者と連携・協力し、月次決算、年次決算、開示業務を主担当として行う ・経営企画担当者と連携・協力し財務会計と整合的な管理会計体制の構築 ・財務会計・管理会計をつなぐ上で必須となる経理業務の効率化プロジェクトへの参画・推進(DX化推進等) ・上場準備業務としてディスクロージャー体制の構築・効率化、上場準備資料・開示資料の作成等の業務 ・JSOXの整備、運用 |
給与・報酬 |
想定年収650万円〜900万円 |
勤務地 | 東京都港区東新橋1-2-5東新橋一丁目ビル8F |
こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社ツインエンジン |
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職種 | その他(映像(VP・展示映像)) |
業務内容 |
【ツインエンジンについて】 作品の企画、制作から宣伝、セールスまで、グループとしてアニメーション事業を総合的に展開している企業です。 脱製作委員会方式等、既存の慣習にとらわれないアニメ制作や、コロナ禍におけるいち早い大手配信プラットフォームでの映画配信への切り替え等の先進的な取り組みや新たなビジネススキームの構築を実現しています。 代表とも距離が近く、風通しの良い社風です。 自社でアニメの企画・製作・宣伝を一貫して行っているので、制作側のプロデューサーとも連携が取りやすく、代表が長年続けている企画作りと、グループ内に個性的なスタジオが多数あることが強みです! 【業務内容】 ライセンスビジネス強化の為、ライセンス営業担当業務をお任せいたします。 当社アニメーション作品の商品化や企業コラボ、イベントなど幅広いジャンルでのライセンスビジネスを担当して頂きます。 ▼具体的な業務内容 ・企業へのセールス、版権管理 ・許諾契約締結、監修業務、数字管理など、ライセンス営業全般を管轄していただきます。 【当社の強み】 グループ内にアニメ作品に関する機能が全て備わっており、効率性・収益性の高さがあるだけでなく、各セクションがグループ内にあるという距離の近さから生まれるシナジーが作品のクオリティに大きく寄与しています。 これらの強みをベースにした、「クリエイティブ」と「ビジネス」を両立させる先進性のあるビジネススキームも魅力の一つです。 |
給与・報酬 |
想定年収362万円〜600万円 |
勤務地 | 東京都新宿区四谷 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | 株式会社エニトグループ |
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職種 | プロジェクトマネージャー(その他) |
業務内容 |
【募集ポジション】 マッチングアプリOmiaiのプロダクト責任者(管理職) 【仕事内容】 人生において大切なパートナーとの出会いをお手伝いするという、一人一人の人生に大きな影響を与えうるプロダクト「Omiai」の設計、マネジメントを担当するプロダクト責任者を募集します。 成成長市場かつ既に1000万人(2024年7月時点)を超えるユーザーが利用するサービスのプロダクトマネジメント業務を経験でき、予算も億単位・チャネルもオンライン、オフライン問わずのため、施策を考えるにあたっての制約が少なく様々なチャレンジをスピード感持ってリードしていただくことが可能です。 管理職としてディレクターやデザイナーも含めた組織のマネジメントをお任せしつつ、プロダクトロードマップの策定や中長期戦略の立案、PL管理など、プレイングマネージャーとして手を動かしていただける方を想定しています。 【具体的な仕事内容】 ・顧客インサイトに基づいた仕様設計 ・「0→1」の企画立案(世の中にはまだない施策の具体化) ・数年先のプロダクトビジョンの策定 ・チーム(PdM&デザイナー&データアナリスト)のマネジメント ・採用活動 ・ユーザーニーズを満たすための業務フロー再構築(開発チームとのコミュニケーション含む) - KPI設計及びデータ計測ツールの選定・導入 - 定量・定性データからの改善点の抽出、解決策の立案、社内提案 - 新規UXおよびUI設計や企画、実装 - Google Analytics等を活用したユーザ行動の分析、アプリの導線改善 - マッチングアルゴリズムの改善 - リリース後の効果検証、レポーティング 【チーム体制】 プロダクトオーナー、経験豊富なアプリディレクター、データ分析とプロダクトマネジメント業務を兼務しているメンバー、UI/UXデザイナーが所属しており、サービス改善、グロースを行っております。 【仕事のやりがい・魅力】 ▼社会貢献性と幸福を生み出す事業 ・少子化、婚姻数の減少など、日本が抱える大きな社会課題にマッチングアプリの開発という観点から貢献出来る ・その人らしい人生を歩むためのパートナーを探すための事業に携われる(幸せな方を創出できる) ▼同じマッチングアプリ(Omiai/with)を事業に持つ連動性 ・本ポジションにおいて、ナレッジとデータはフルオープンになっておりシナジーを生みやすい環境 ・2つのサービスがPDCAを回すことで、効果実証が得やすい ▼マーケットサイズと規模 ・約800億規模のマーケットサイズ、その中で(エニトグループとして)国内2番手という立ち位置でありながら、所属するチームは5名と少ない(大きなマーケットに対し、少ない人数で仕掛ける) ・プロダクトやユーザーにピュアに向き合える(マネタイズを主軸にしていない/ユーザーのサービス体験向上がビジネスに直結) ・多数のユーザーに価値を届ける 【作業環境】 分析環境:GoogleBigQuery、MySQL、Python、R、Google Analytics 基本ツール:Google drive、Excel、Word、PowerPoint BIツール:Tableau プロジェクト管理:Jira、Confluence コミュニケーション:Slack 【今後の展開】 マッチングサービスが「カルチャー」として当たり前に使われる世の中へ ▼成長を支える強い組織の構成 ・より良いプロダクトにするための体制強化 - 高い専門性 - 時代の変化に柔軟 - 挑戦を止めない ▼独自価値の追求プロダクト強化 ・機能改善 ・マッチングロジックの改善 ▼ブランディング強化 ・フルファネルマーケティング - マーケティング×PR - 世代を超えた認知と理解 ※リモートワーク可 【雇入れ直後】 事業本部 プロダクトチーム配属 |
給与・報酬 |
想定年収1000万円〜1500万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-19-19恵比寿ビジネスタワー17F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 ストックオプション制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社Manjuu |
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職種 | デザイナー_2D_アニメーション(ソーシャルゲーム) 、 デザイナー_2D_エフェクト(ソーシャルゲーム) 、 デザイナー_3D_リグ(ソーシャルゲーム) |
業務内容 |
【仕事内容】 ・SDキャラクター・オブジェクトの作成 ・Spine・PSを使用し、SDキャラクター・オブジェクトのモーション作成 ・リギング・エフェクトの作成 ・ゲーム内演出の作成/提案 等 |
給与・報酬 |
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勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300番住友不動産秋葉原駅前ビル3階 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社High Link |
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職種 | アートディレクター(広告) 、 グラフィックデザイナー(広告) |
業務内容 |
【募集背景】 1つ目は、新たなケイパビリティの獲得です。 直近1年間で、High Linkとカラリアはブランドリニューアルを実施しました。今後は新しいブランドを軸に、これまでにない取り組みに挑戦したいと考えております。 ▼具体的には、下記を予定しています。 ・サービス継続率向上のための新規物理商材の開発・ユーザーコミュニケーション ・新規ユーザー獲得のためのマーケティング広告・LP改善 ・香りにまつわるプライベートブランドの立ち上げ ・ポップアップや店舗などオフライン販売の強化 ・組織エンゲージメント向上のための大規模イベントの実施 ・技術職採用のためのカンファレンスへの出展 これらを実現するには、現チームにはない経験や技術を持ったメンバーを迎え入れる必要があります。 2つ目は、コミュニケーションデザインチームの強化です。 現在コミュニケーションデザインチームは、デザイン責任者リードのもと3名の業務委託メンバーに支えられて運営しています。今後は、コミュニケーションデザイン領域に精通したリーダーを迎え入れ、ブランディングの強化やデザイン環境の向上を目指したいと考えています。 会社と事業のクリエイティブをリードしてくださる方のご応募を、心からお待ちしております。 【職務内容】 ▼コミュニケーションデザインチームづくり ・経営計画の実現に向けたコミュニケーションデザイン領域の戦略立案と実行 ・チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導 ・デザインレビュー等を含めたデザインワークフローの運用・改善 ・コミュニケーションデザイン領域に関する外部露出 ・コミュニケーションデザイナーの採用 ▼High Linkとカラリアにまつわるデザイン制作・ディレクション 各施策の要件定義・メンバーアサイン・レビュー・制作 ▼外部パートナーの選定とディレクション ※本ポジションはリード候補としての採用になります。入社後3ヶ月程度はデザイン制作/ディレクションを中心に担当いただき、徐々にチームづくりをお任せする想定です。 【このポジションの魅力】 ・コミュニケーションデザインチームの1→10を経験できる ・オンラインからオフラインまで幅広い領域のデザインに関与できる ・新規ブランドの立ち上げに関与できる ・香りの可視化という難易度の高いデザインに挑戦できる ・戦略検討や要件定義などの上流工程から関与でき、他職種メンバーと議論して進めることができる ・定量・定性データを活用し、ユーザーに向き合ったデザインができる 【利用ツール】 PhotoshopやIllustratorを中心としたAdobe製品、Figma 【勤務体系】 ▼勤務時間 ・出社とリモートのハイブリット - 関東圏在住者は週2〜程度出社 - 地方在住者は月1出社(出張費3万円まで支給) |
給与・報酬 |
想定年収650万円〜900万円 |
勤務地 | 東京都港区東新橋1-2-5東新橋一丁目ビル8F |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社ナレルグループ |
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職種 | 社内システムエンジニア(Web) |
業務内容 |
【職務内容】 業容拡大に伴う体制強化のため社内SEを募集します。 【業務内容】 グループ各社の成長を支援する情報システム管理者として、情報システムに関する以下の業務全般をご担当いただきます ・社内のIT統制、セキュリティ対策 ・事業部門からの要求や課題に対するIT要件整理 ・ITシステム改善策の計画立案、推進 ・ITベンダー、業務部門との調整 ・ITに関する資産、資源、予算実績の管理 等 ・WindowsServer(AD/WSUS)と WindowsPCの管理経験 【入社後イメージ】 まずは既存メンバーとともに実務にて自ら手を動かしていただきながらキャッチアップいただきます。 その後、情報システム管理者として前述の業務内容を推進していただきます。 |
給与・報酬 |
想定年収600万円〜800万円 |
勤務地 | 東京都千代田区二番町3-5麹町三葉ビル3階 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社リーディングマーク |
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職種 | Webマーケティング(SEO/SEM)(Web) 、 マーケティング(その他) 、 プロジェクトマネージャー(その他) |
業務内容 |
【仕事についての詳細】 未来の日本産業、社会をリードする未来のリーダーとTop企業の出会いをつくる。 学生と企業。双方の出会いの場を生み出し、自己実現につながる就職/採用を創り上げるのが私たちリーディングマークの採用支援事業部です。 『この出会いで人生が変わった。』 そんな瞬間が生まれるのが就職活動です。 出会いの中で、学生は自分の未来を見つけ、企業は未来を託す仲間を見出すことができます。 学生×企業の数だけ出会いがある。 私たちは学生・企業のWillが重なる出会いを生み出し、日本の未来の発展に貢献します。 【募集背景】 採用支援事業部は、当社リーディングマークの祖業ですが、今、事業部としての「第2創業」ともいえる時期を迎えています。 日本社会全体が「失われた30年」からの脱却の過渡期にある中で、ベンチャーから各業界のリーディングカンパニーまで「新卒採用=将来の経営者候補採用」と位置付けている会社は多く、多くの企業にとって新卒採用の重要性は高まっています。それに伴い、当事業部も「より幅広い企業」の、「より幅広い課題解決」を行うべく、新プロダクトのグロースや新市場のPoC含め、大きな変化の途上にあります。 ただ、新しい挑戦の過程では、すでに成功が確約されている商品をただ広げるだけではなく、まだ形がないもの/進化の途上にある商品であっても、顧客に対してプロダクトの将来に期待を持っていただくより難易度の高い営業・コンサルティングが求められます。このポジションは、そうした本事業部の新たな挑戦を支える大変重要なポジションであり、採用を強化しています。 【業務内容】 ▼概要 プロダクトオーナー候補として、ミキワメ就活の企画・集客などのマーケティング活動を、プレイヤーとして担っていただきます。 目標を掲げ、予算を使いながら、PDCAを回し目標達成を目指していただきます。 具体的には、各イベントの応募数、来場数を目標とし、下記マーケティング活動を行います。 【具体的には】 ▼イベントの企画 学生のニーズを踏まえて適切なイベント・参加キャンペーンを企画 例)コンセプト設計、就活に役立つ資料・動画の作成、就活特典など ▼目標達成に向けた戦略設計 決められた予算内で、応募を獲得するためのチャネル(メルマガ/Facebook/SNSなど)を選定~アプローチ方法を上長と相談しながら考えます。 プロジェクトリーダーとしてインターン生のマネジメントも並行して行い、 どの仕事をどのメンバーに渡すのか、人材活用・育成方針も考えます。 ▼戦略の実行 実際にメールマーケティングの文面を作成して送信するなど、目標達成に向けてPDCAを回します。 マーケティング業務以外にも、下記のような様々な業務に挑戦し、プロダクトオーナー候補として経験値を積み上げ、将来、事業を牽引する方になっていただきたいと考えています。 ▼ミキワメマーケティング(メディア/スカウト機能)のカスタマーサクセス 担当企業を持ち、利用継続・顧客満足度を目標におきながら、定期的なコミュニケーションを実施し、出したい結果が出せるようにサポートをします。 また、利用企業様の声を集めてプロダクトの改善も実施します。 ▼イベントの運営 当日のイベントを成功に納め、学生/企業の満足度向上を目標に、業務にあたっていただきます。改善も繰り返しながらより良いイベントとなる事を目指します。 具体的な業務:進行管理・運営/オペレーション構築・運用管理/当日運営・改善 【ポジションの魅力】 ▼自己成長×社会貢献 ・「就活」という人生のターニングポイントに関わり、学生の自己実現ができる企業との出会いをつくる、社会貢献度の高い仕事ができる。 ・2年以内でプロダクトの全てに責任を持つ「プロダクトオーナー」を目指すことができ、その過程で「マーケティング」「プロジェクトマネジメント」「メンバーマネジメント」など様々な経験を早く積める! ※入社後1か月で、インターン生のマネジメントをしている社員もいます ・主要取引先は就活人気企業TOP100社の約9割。日本を代表する企業の採用に責任を持つ、スケールが大きい、より市場価値の高い仕事ができる! ▶顧客事例:三井物産様、三井不動産様、サントリー様、JR東海様、NRI様 ▼急成長企業×挑戦環境 ・ベンチャー→メガベンチャーへと成長する急成長フェーズを経験できる。事業だけではなく、組織づくりの経験も積める! ・事業拡大・学生/企業の満足度を高めるためには、新しいアイデア・挑戦が不可欠!「これやってみたい」は大歓迎で、すぐ実現できる環境! 【期待する役割】 ・プロダクトオーナー候補として、ミキワメ就活の企画・集客などのマーケティング活動を、プレイヤーとして担っていただきます。 ・周囲のメンバーと共に成果を生み出していくことでキャリアを積み上げ、組織を拡大させながら、マネージャー、いずれは事業家として、更なるキャリアアップを目指していただくことを期待します。実力次第で早期にリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能ですし、そうなっていただけることを望んでいます。卒業者にはGAFA在籍の方もいます。 【リモート勤務について】 リモート勤務の頻度は部門により異なり、事業部のメンバーは原則週4回となります。 |
給与・報酬 |
想定年収400万円〜820万円 |
勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号虎ノ門33森ビル10階 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 ストックオプション制度 その他特別制度あり |
企業名 | 大手カタログギフト会社 |
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職種 | 企画営業(その他) 、 営業(その他) |
業務内容 |
<概要> ・有名物流サービス企業の物販サービス部門(クライアント)への営業担当部門です。クライアントの要望を受け、社内カタログ制作チームと一緒に、弔辞、慶事、母の日、お歳暮などのカタログギフト(食品系が多い)を一緒に作り上げて納品する仕事です。カタログに掲載する自社商材を提供する場合もあります。クライアントが受注した、個々の企業用にカスタマイズしたカタログギフト(福利厚生や株主優待等用)を制作し納品する場合もあります。 <体制> ・営業チーム: 5名(現在2名欠員) + 事務女性3人 ・一般向カタログ担当1名、企業向カスタマイズカタログ担当1名 *計2名募集 <具体的な業務内容> ・クライアントの交渉窓口 ・商材の選定 *自社カタログ掲載の商材を流用するパターンがほとんど ・MD要素の高い企画営業ですが、新たに商材を調達/仕入れる仕事ではありません。 ・掲載商品の販売価格設定 ・1カタログ数百ある商品の情報整理/管理 (データ集計、Excel) ・納品に向けた進行管理 <使用ツール> ・MS Office (Word、Excel、PowerPoint) |
給与・報酬 |
想定時給2000円〜2200円 |
勤務地 | 東京都 |
こだわり条件 | 大手企業 女性が活躍 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 社会保険完備 |
企業名 | 株式会社インフロント |
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職種 | プロデューサー(映像(CM)) |
業務内容 |
【業務内容】 製薬会社の医療用医薬品のプロモーションに関わるコンテンツのプロデュースを行います。 ・クライアントへのプロモーションプランやコンテンツの企画・提案 ・実制作における進行管理・クオリティ管理・予算管理などのプロデュース 業務ジャンルは医薬品ですが、専門的な知識は必要ありません。 環境としても働きやすい環境が整っています。 【ビジョン】 クリエイティブの力でひとりでも多くの方人を健康にする ・動画の力で医療への貢献につながる仕事です ・弊社制作作品が国内外のアワードにて受賞した実績もあります。 ・裁量権が大きく、提案次第で様々な動画コンテンツを制作することができます。 ・希望次第で新規プロジェクトや新規サービスの立ち上げなどに携わることもできます。 ・風通しの良い企業風土です。育休産休復帰率100%。平均残業時間は40時間程度です。 ・女性社員も数多く活躍しており、ワークライフバランスを意識した働き方も可能です。 |
給与・報酬 |
想定年収480万円〜700万円 |
勤務地 | 東京都中央区日本橋本町 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 |
企業名 | 株式会社リーディングマーク |
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職種 | マーケティング(その他) |
業務内容 |
【ジョインを検討してくださる方へのメッセージ】 ウェルビーイング事業部は新規事業部として位置づけられており、常に革新的なアプローチで新たな成長を目指しています。事業部のポリシーは「"Victory with a Smile" 楽しく勝とう!」です。楽しみながら新たな事業成長のパターンを創り上げ、弊社と事業の成長エンジンとなっています。急成長中のHR Tech企業において、自身の成長と共に、新たなチャレンジを楽しんでくれる方を求めています。私たちと共にやりがいを持って楽しく挑戦しましょう! 【募集背景】 「私たちは世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく有益なImpactを与えます」をミッションとして掲げ、HR Techとして国内有数のスピードで大きな成長を遂げています。人の内面を可視化する技術を核としてその会社のオリジナルな採用基準で、候補者の個性を活かせる企業とのマッチングができる「ミキワメ 適性検査」や人の性格と状態を元に、より良い働き方を支援する「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」と続々と新しいサービスを展開しています。個人の性格を特長と捉え、全ての人が仕事にやりがいを感じられるよう、HR領域を中心としてプロダクトを成長・拡大させながら、事業を前に進めています。 プロダクトの独自性をご評価いただき、これまでに16.8億円の資金調達を行い、社員数は3年で4倍の組織になりました。 【業務内容】 「ミキワメ適性検査」「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」がどのような組織課題の解決をどのような形で実施できるプロダクトであるかを、広告やSNS、イベント、CMなど様々な手段を用いて知っていただくための各種マーケティング・プロモーションを実施いただきます。 【具体的には】 ・新規のお客様のリード獲得やそのナーチャリング ・マーケティング戦略の立案・予算組み ・動画を用いたマーケティング・プロモーション ・自社、外部イベントの企画・開催 ・SEM・SNS・アドネットワークなどのプロモーション ・その他、マーケティング業務全般 【ポジションの魅力】 ・インハウスでのマーケティングチームの立ち上げフェーズを経験することができます。toBマーケティングを幅広く経験する中で、キャリア構築することが可能です。 ・ミキワメ ウェルビーイングサーベイは2022年リリースでまだ3年目になったばかりのプロダクトですが、国内HR Techの中でもトップクラスのスピードで事業成長を成し遂げています。そのようなスピード感の組織の中で幅広いチャレンジをしていただくことが出来ます。一方、ミキワメ適性検査は順調に売上を伸ばす中で、一定プロダクトとして成熟して来ており、フェーズの異なる2つのプロダクトに跨って、マーケティング施策を実行することができます。 ・デジタルマーケティング・イベントマーケティング・コンテンツマーケティングなど、これまでマーケティング・プロモーション業務の一部しかご経験がない方も大歓迎です。ご経験の幅を広げ、キャリアアップに繋げていただくことができます。 ・リーディングマークでは、あなたを未来のリーダーとして育てる覚悟で「事業家候補」として採用しています。また、社会の変革に向けた挑戦をし、世界を変える力を手に入れるチャンスも得られます。人生において多くの時間を占める「仕事」にまつわる社会の仕組みを一緒に変革していきましょう! 「事業家」とは:事業の権限と責任の全てを引き受けられる人材を指します。事業家候補はメンバー全員が対象です。全ての権限を利用し「創って、作って、売る」という責任を果たす。こうした事業家を目指す過程こそが、リーディングマークにおけるキャリアの醍醐味です! 【期待する役割】 ・マーケティングは、今後の事業グロースにおいて要となって来ます。毎月の目標と戦略を明確にし、自分の責任を持ってそれを実行することで、予測の正確性や持続的な成功を確保し、事業貢献いただくことを期待します。 ・周囲のメンバーと共に成果を創出し、組織を拡大させながら、マネージャー、いずれは事業家としてさらなるキャリアアップを目指していただけます。実力次第で早期にリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能です。 |
給与・報酬 |
想定年収400万円〜820万円 |
勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号虎ノ門33森ビル10階 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 ストックオプション制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社デコム |
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職種 | その他(Web) 、 経営企画・事業企画(その他) |
業務内容 |
【職務内容】 "インサイトリサーチを起点としたPJTの実行担当として、クライアント企業の研究/商品/プロモーション/サービス/新事業の企画といったマーケティングや開発にまつわる課題解決に取り組んでいただきます。 具体的には、上記に関する課題解決への示唆を得るためにn=1の生活者のインサイト理解のためのWeb調査を実施し、結果の分析からインサイト発見を行うことでアイデアという付加価値を生み出します。 ▼具体的業務 ・定性調査を中心とする調査設計及び調査票作成(※実査は外部の調査会社に委託しております) ・定性調査を中心とする調査結果の分析及びレポーティング ・クライアントとのワークショップの運営、ファシリテーション ・PJT全体の進行管理など 在籍中のメンバーは業界未経験者の方が大半を占めますが、入社後にはオンボーディング・プログラムやメンター制度を通じ体系化されたインサイト探索手法を学んでいただくことで、生活者理解に基づく課題解決を行う力が身につきます。 これまでの経歴やスキルを問わず、不確実性があると言われるインサイト探索を成功に導くために仮説を考え抜ける人や、正論では動かない人間の本音の背景に存在する潜在的欲求を発見できる人、潜在的欲求を充たすビジネスアイデアの発想に結びつけられる人、が活躍しています。 【働き方について】 ・原則自宅でのリモートワーク ・業務に支障がなければ、休憩以外の中抜けが可能(事前許可制) |
給与・報酬 |
想定年収429万円〜630万円 |
勤務地 | 東京都千代田区内幸町2-1-1飯野ビルディング9階 |
こだわり条件 | 大卒以上 即日スタート 未経験者歓迎 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | 株式会社Sun Asterisk |
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職種 | 財務・経理(その他) |
業務内容 |
【職務内容】 Sunは「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに掲げ、現在4ヶ国、6都市にて2000名のエンジニアやクリエイターが在籍するデジタル・クリエイティブスタジオです。創業から10年でプライム市場に上場し、今後さらなる事業拡大を見据えています。 本ポジションではSunの成長を支える経営企画をお任せします。 【業務詳細】 ▼グループ経営企画 ・投資計画の立案、年度予算および中期経営計画の策定(財務モデルの作成を含む ・KPI、予実マネジメント ・グループ会社の経営管理・経営分析・経営支援 ・月次&四半期業績の集計・分析業務(グループ会社含む) ・事業部の戦略策定、運営支援 ・他グループ経営企画業務 ▼投資・提携 ・M&Aの企画・執行・PMI ・国内外での戦略的提携の推進 ・上記業務に関する社内文書作成、部署間調整、取締役会等への提案等 ・市場調査、競合および環境等の分析 ▼IR・開示 ・IR業務全般 ・東証・財務局の適時開示 ※オフィス出社/リモートワーク自由 |
給与・報酬 |
想定年収798万円〜1000万円 |
勤務地 | 東京都千代田区大手町1丁目6-1大手町ビルB1 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 時短勤務可能 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社リンクアンドモチベーション |
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職種 | UI・UXデザイナー(Web) |
業務内容 |
【仕事概要】 ▼概要 「良い組織の定義を変える」というビジョンの実現に向けて、自社SaaSプロダクトであるモチベーションクラウドシリーズのプロダクトデザインをお任せします。私たちは、企業に所属するあらゆる人が”働きがい”と”働きやすさ”を実感できる環境をつくることを目指しています。 人生の多くを占める"働く時間”を充実したかけがえのないものに変えることで、ひとりひとりの人生の幸福度の向上と、企業の持続的な成長を同時に実現できると信じています。この大きな社会課題の解決に向けて、日本だけでなく世界に向けてもソリューションを提供していく上で、共に挑戦していただける仲間を探しています。 【業務内容】 ▼自社サービスのプロダクトデザイン ・UX/UIデザイン全般(要件定義~プロトタイピング~UIデザイン) ・デザインシステムの改善、浸透支援 ・新規プロダクト立ち上げに際しての、仮説検証やビジュアライズ ※昇格などの役割変更に伴い、業務内容が変動する場合があります サーベイを起点に、組織のエンゲージメント向上を支援する、モチベーションクラウドシリーズのUIデザインに携わっていただきます。働くすべての人に価値を届けるために、デザインの力を必要としています。 「ユーザーにどんな価値を届けるのか」という要求・要件定義からプロダクトマネジャーと協働し、課題定義やソリューションのアウトプットに至るまでデザイナーが一気通貫で携わります。また、BtoBプロダクトとしての事業成長を実現すべく、「ユーザー価値」だけではなく「顧客価値」の向上にも取り組んでいきます。 デザインチームのさらなる拡大に向けて、デザイナー主体での組織づくり・仕組みづくりにも力を入れています。 ▼事業フェーズ ARR数十億規模の基幹事業から、急成長フェーズの新規事業まで、組織人事領域で多角的に事業を展開しています。新規立ち上げに最初から参画することも、PMF後の再グロースを牽引することも可能な環境で、様々な挑戦機会があります。 ▼事業ドメイン モチベーションクラウドは、従業員の方の心の声と向き合い、会社と従業員の信頼関係を深めていくプロダクトです。 人事部など組織改善を推進する事務局、実際にサーベイに回答する現場社員、組織改善の責任を担う管理職、それらの活動を統括する経営陣など、多様なステークホルダーに価値を届けることが求められます。それぞれのユーザーと真摯に向き合い、会社全体の ”働きがい” や ”やりがい” を高めていくことを目指しています。 「モチベーション」や「エンゲージメント」といった、人の感情や組織内の人間関係と深く結びついたテーマを取り扱うからこそ、ユーザー起点で描いた理想の体験を具現化していくデザインの力が、何よりも大切だと考えています。 【技術課題】 ユーザーリサーチでの課題設定からリリース後のアウトカム検証まで、プロダクトマネジャーとともにデザイナーが担っています。既存プロダクトのグロースや、新規プロダクトのリリースに伴い、ビジュアル化を通じた仮説検証の推進や、開発生産性の向上が急務となっています。 フロントエンドエンジニアと協働で、デザインシステムの構築・運用を進めており、デザイン〜開発工程の仕組み化・効率化に取り組んでいます。 【働く魅力】 (1)デザインへの共感度が高い開発組織で、本質的な価値創出に携われる ・デザイナーとして、UX/UIデザイン全般に取り組んでいただくことが可能 ・体験設計~モデリング~UIデザインまで一気通貫で従事することも、UXリサーチ~UXデザインに領域を絞って挑戦することも可能な、柔軟なキャリアパス ・モデリングの難しい「組織」の表現や、全従業員に関する体験設計など、UX/UIデザインの難易度が高いプロダクトを扱う (2)デザイン領域のツールやアウトソースへの投資が、積極的に行われる環境 ・デザインアドバイザーやスペシャリストなど、経験豊富な外部パートナーと長期間パートナーシップを結び、事業成果や個々人の成長を後押し ・勉強会やセミナーへの参加予算を確保し、デザイナーの主体的な学習を会社として支援 ・新たなツールを積極的に導入し、ワークショップやデザインプロセスの改善を定期的に開催 (3)「組織・チーム」という領域で、働くすべての人の課題解決に貢献できる ・現代において、あらゆる事業と人の根幹となる”働く環境”への貢献性 ・事業成長のみを重視する従来の経営思想から、働く人の「モチベーション」や「やりがい」を成長エンジンとする企業経営への、パラダイムシフトへの挑戦 ・組織づくりに自社プロダクトを活用し、自分たちが実際に価値を感じたものだけをプロダクトに落とし込んで、社会に届けていく (4)エンゲージメントの高いチームで、事業づくり・組織づくりを実践できる ・LEAN UXやアジャイル開発を非常に大切にしており、開発チームはもちろん、経営陣やビジネスサイドとも共通認識を持って働くことができる ・デザインのプロフェッショナルとしての研鑽はもちろんのこと、チームビルディングやマネジメントの知見や技術を、実践を交えながら体得できる 【プロダクトについて】 モチベーションクラウドシリーズは、年間売上高(ARR)約30億円の自社プロダクトです。人的資本開示の義務化に伴い、エンゲージメント向上や組織・人材開発への投資が加速しており、前年比133%の成長を目指しています。 【開発環境】 ▼デザイン制作 Figma ▼サーバーサイド要素技術 ・Ruby ・Ruby on Rails ▼フロントエンド要素技術 ・Sass ・Vue ・webpack ・storybook ・cypress ・jest ▼インフラ要素技術 AWS(ECS、ECR、Aurora、CodeBuild、CodePipeline、SQS、SNS、S3、Route53、CloudTrail、AWS Config、Lambda、CloudFrontなど) ▼その他 ・Git ・Confluence ・Docker ・Datadog ・Sentry ・Slack ・Swagger ※リモート環境 弊社では、リモートワークと出社の両立した働き方を推奨しています。開発組織では週のうち、リモート4日、出社1日となっています。(今後変更の可能性はあり) 【リンクアンドモチベーションについて】 弊社リンクアンドモチベーショングループは、グループ全体で約330億円の売上を上げており、BtoBビジネスだけではなく、BtoCビジネスや公教育の分野でも事業を展開し、安定的な事業基盤を保持しています。今後は、モチベーションクラウドを中心としたBtoBビジネスに留まらず、幅広い領域でプロダクト開発を推進していきます。 |
給与・報酬 |
想定年収600万円〜800万円 |
勤務地 | 東京都中央区銀座4-12-15歌舞伎座タワー 15階 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社リンクアンドモチベーション |
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職種 | UI・UXデザイナー(Web) 、 プロジェクトマネージャー(Web) |
業務内容 |
【仕事概要】 ▼概要 「良い組織の定義を変える」というビジョンの実現に向けて、自社SaaSプロダクトであるモチベーションクラウドシリーズのプロダクトデザインをお任せします。私たちは、企業に所属するあらゆる人が”働きがい”と”働きやすさ”を実感できる環境をつくることを目指しています。 人生の多くを占める"働く時間”を充実したかけがえのないものに変えることで、ひとりひとりの人生の幸福度の向上と、企業の持続的な成長を同時に実現できると信じています。この大きな社会課題の解決に向けて、日本だけでなく世界に向けてもソリューションを提供していく上で、共に挑戦していただける仲間を探しています。 【業務内容】 ▼デザインチームのマネジメント、自社サービスのプロダクトデザイン ・デザインの品質向上に向けたマネジメント全般(クオリティ、プロセス、メンバー) ・UX/UIデザイン全般(要件定義~プロトタイピング~UIデザイン) ・デザインシステムの改善、浸透支援 ※昇格などの役割変更に伴い、業務内容が変動する場合があります 組織のエンゲージメント向上を支援する、モチベーションクラウドシリーズのデザインマネジメントに携わっていただきます。働くすべての人に価値を届けるために、デザインの力を必要としており、チーム全体としてのデザイン品質の向上を担っていただきます。 要求・要件定義からプロダクトマネジャーと協働し、課題定義やソリューションのアウトプットに至るまでデザイナーが一気通貫で携わる体制を構築しております。また、BtoBプロダクトとしての事業成長を実現すべく、「ユーザー価値」だけではなく「顧客価値」の向上にもデザイナーが参画しています。 プロダクトの立ち上げ・成長に組織力がまだまだ追いついていないため、デザイン組織の成長とデザイン品質の向上を同時実現することのできるデザインマネージャーの方を必要としています。 ▼事業フェーズ ARR数十億規模の基幹事業から、急成長フェーズの新規事業まで、組織人事領域で多角的に事業を展開しています。新規立ち上げに最初から参画することも、PMF後の再グロースを牽引することも可能な環境で、様々な挑戦機会があります。 ▼事業ドメイン モチベーションクラウドは、従業員の方の心の声と向き合い、会社と従業員の信頼関係を深めていくプロダクトです。 人事部など組織改善を推進する事務局、実際にサーベイに回答する現場社員、組織改善の責任を担う管理職、それらの活動を統括する経営陣など、多様なステークホルダーに価値を届けることが求められます。それぞれのユーザーと真摯に向き合い、会社全体の ”働きがい” や ”やりがい” を高めていくことを目指しています。 「モチベーション」や「エンゲージメント」といった、人の感情や組織内の人間関係と深く結びついたテーマを取り扱うからこそ、ユーザー起点で描いた理想の体験を具現化していくデザインの力が、何よりも大切だと考えています。 【技術課題】 ・ユーザーリサーチでの課題設定からリリース後のアウトカム検証まで、プロダクトマネジャーとともにデザイナーが担っています。既存プロダクトのグロースや、新規プロダクトのリリースに伴い、ビジュアル化を通じた仮説検証の推進や、開発生産性の向上が急務となっています。 ・フロントエンドエンジニアと協働で、デザインシステムの構築・運用を進めており、デザイン〜開発工程の仕組み化・効率化に取り組んでいます。 【働く魅力】 (1)デザインを大切にしている開発組織で、デザイン価値の向上に専念できる ・開発責任者がデザインを非常に重要視しており、デザイナーの育成やデザインプロセスの拡充に協力的 ・職種間の関係性も良好で、互いにリスペクトしながら、健全な協働と領域侵犯ができる状態 ・デザイナーとして、UX/UIデザイン全般に取り組むことが可能で、デザイナーの適性や志向に応じて柔軟なアサイン・キャリア設計をすることが可能 ・モデリングの難しい「組織」の表現や、全従業員に関する体験設計など、UX/UIデザインの難易度が高いプロダクトを扱う (2)デザイン領域のツールやアウトソースへの投資が、積極的に行われる環境 ・デザインアドバイザーやスペシャリストなど、経験豊富な外部パートナーと長期間パートナーシップを結び、事業成果や個々人の成長を後押し ・勉強会やセミナーへの参加予算を確保し、デザイナーの主体的な学習を会社として支援 ・新たなツールを積極的に導入し、ワークショップやデザインプロセスの改善を定期的に開催 (3)「組織・チーム」という領域で、働くすべての人の課題解決に貢献できる ・現代において、あらゆる事業と人の根幹となる”働く環境”への貢献性 ・事業成長のみを重視する従来の経営思想から、働く人の「モチベーション」や「やりがい」を成長エンジンとする企業経営への、パラダイムシフトへの挑戦 ・組織づくりに自社プロダクトを活用し、自分たちが実際に価値を感じたものだけをプロダクトに落とし込んで、社会に届けていく (4)エンゲージメントの高いチームで、事業づくり・組織づくりを実践できる ・LEAN UXやアジャイル開発を非常に大切にしており、開発チームはもちろん、経営陣やビジネスサイドとも共通認識を持って働くことができる ・デザインのプロフェッショナルとしての研鑽はもちろんのこと、チームビルディングやマネジメントの知見や技術を、実践を交えながら体得できる 【プロダクトについて】 モチベーションクラウドシリーズは、年間売上高(ARR)約30億円の自社プロダクトです。人的資本開示の義務化に伴い、エンゲージメント向上や組織・人材開発への投資が加速しており、前年比133%の成長を目指しています。 【開発環境】 ▼デザイン制作 Figma ▼サーバーサイド要素技術 ・Ruby ・Ruby on Rails ▼フロントエンド要素技術 ・Sass ・Vue ・webpack ・storybook ・cypress ・jest ▼インフラ要素技術 AWS(ECS、ECR、Aurora、CodeBuild、CodePipeline、SQS、SNS、S3、Route53、CloudTrail、AWS Config、Lambda、CloudFrontなど) ▼その他 ・Git ・Confluence ・Docker ・Datadog ・Sentry ・Slack ・Swagger ※リモート環境 弊社では、リモートワークと出社の両立した働き方を推奨しています。開発組織では週のうち、リモート4日、出社1日となっています。(今後変更の可能性はあり) 【リンクアンドモチベーションについて】 弊社リンクアンドモチベーショングループは、グループ全体で約330億円の売上を上げており、BtoBビジネスだけではなく、BtoCビジネスや公教育の分野でも事業を展開し、安定的な事業基盤を保持しています。今後は、モチベーションクラウドを中心としたBtoBビジネスに留まらず、幅広い領域でプロダクト開発を推進していきます。 |
給与・報酬 |
想定年収750万円〜1000万円 |
勤務地 | 東京都中央区銀座4-12-15歌舞伎座タワー 15階 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社Sun Asterisk |
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職種 | 財務・経理(その他) |
業務内容 |
【職務内容】 Sun*は「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに掲げ、現在4ヶ国、6都市にて2,000名のエンジニアやクリエイターが在籍するデジタル・クリエイティブスタジオです。 創業から10年でプライム市場に上場し、急成長しています。今後さらなる事業提携やMAなどによる事業拡大やグローバルでの事業展開も見据え、経営管理本部の体制を強化しており、さまざまな領域の経験者が集結しています。 経理領域では、連結や組織再編領域における複雑な会計処理、Web3領域など最新領域における会計処理、さまざまな投資スキームにおける会計処理、グローバル会計の導入およびグループ管理の強化など、高度な会計知識・判断が必要となる業務が急増してきており、本募集にいたっております。 【業務詳細】 ▼グループ経理 ・海外子会社を含む連結および連結CF業務 ・グループ会社決算の分析、レビュー、承認 ・グループ会社管理 ・グローバル会計の会計判断・処理全般 ・日本基準の税効果、減損、外貨換算会計などの会計判断、処理 ・組織再編、新規事業の会計処理設計(Web3やブロックチェーンなど) ・開示業務(決算短信、半期報告書、有価証券報告書、計算書類などの作成) ・税務課題の解決策の検討および実行 ・監査対応 ・チームマネジメント ※オフィス出社/リモートワーク自由 |
給与・報酬 |
想定年収550万円〜850万円 |
勤務地 | 東京都千代田区大手町1丁目6-1大手町ビルB1 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 時短勤務可能 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社エニトグループ |
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職種 | プログラマー(ソーシャルゲーム) |
業務内容 |
【仕事内容】 マッチングサービスwithのグローバルプロダクトのandroid開発に関わっていただきます。ご経験・ご志向にあわせて以下の業務をお任せします。 ・サービスのAndroidクライアント開発、または新規サービスの設計・開発 ・志向や適性に応じて、企画フェイズから関わって設計リード 【募集背景】 エニトグループでは、「自分らしくいられる人と生きる幸せを、世界中へ」というVisionのもと海外事業を展開しております。今後、海外事業を広げていくにあたりandroidエンジニアを採用しております。 【開発フロー・チーム体制】 海外ユニットに所属していただきます。エンジニア・プランナー・デザイナー・QAが所属する小規模なユニットに所属し、チームとして練度を上げつつ開発に取り組んでいただきます。 プランナーが作成した企画を元に、ユニットに所属する全メンバーで意見を出し合いながら施策をプラッシュアップしていきます。その後各自担当領域について見積もりを行い、スケジュールを決定します。 開発は、定例ミーティングにて成果物を確認しながら実装を進めていきます。記述したコードはクロスレビューにより品質の担保を行います。 コードレビューが完了したら、セクション内での動作確認会を行い不具合がないかチェックし、QAを経てリリースとなります。 【開発環境】 ・言語:Kotlin(100%) ・アーキテクチャ:クリーンアーキテクチャ ・ライブラリ:AndroidX、Coil、Hilt、JUnit 5 など ・UI - 新規開発:Jetpack Compose - 既存改修:Android View(ViewBinding、Groupieを併用) ・ツール:Firebase Crashlytics、ktlint ・CI:GitHub Actions ・コミュニケーション:Slack、Google Meet、GitHub、Figma/Range、Confluence ・プロジェクト管理:GitHub Projects、Wrike ・貸与マシン例:MacBook Pro(M1、16GB、512GB) 【業務内容(変更の範囲)】 (雇入れ直後)事業本部 エンジニアチーム配属(海外) |
給与・報酬 |
想定年収700万円〜1000万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-19-19恵比寿ビジネスタワー17F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社エニトグループ |
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職種 | サーバーサイドエンジニア(ソーシャルゲーム) |
業務内容 |
【仕事内容】 累計1000万人ユーザーを誇るマッチングサービス「with」のグローバルプロダクトにおけるWebアプリケーション開発をお任せします。主に海外市場に対応した新機能の開発を担当し、既存機能の流用と新規機能の実装を行います。既存のシステムを基にしたアプリのベース開発からスタートし、グローバルプロダクトで求められる新規機能の開発を行っていただききます。また、Withの利用者の多くがモバイルアプリを使用していることから、グローバルプロダクトはモバイルアプリリリースを想定しており、実装の大部分は、アプリとの連携を図るためのAPI開発となります。 プロジェクトは、企画段階からの議論に参加しながら要件定義や仕様策定を行っていただいたり、不確定な要素については周囲と相談し、自分なりの解釈を固めて合意を得ながら進めることができます。また、エラー通知や問い合わせを基に不具合の調査・修正を行い、新機能実現のための技術調査と実装方法の検討・実装など、品質の高いアプリ開発を行っていただきたいと考えております。海外市場を見据え、企画からリリース後のメンテナンスまで一貫して関与していただきます。 ・モバイルアプリ向けWebアプリケーション(API中心)の開発 ・及び管理用Webアプリケーションの開発 ・企画段階からの議論への参加 ・チームメンバーと連携しながらの要件定義、仕様策定 ・エラー通知や問い合わせからの不具合調査と修正 ・新機能実現のための技術調査 【業務内容(変更の範囲)】 (雇入れ直後)事業本部 エンジニアチーム配属(海外) 【募集背景】 エニトグループでは、「自分らしくいられる人と生きる幸せを、世界中へ」というVisionのもと、日本国内で展開しているサービス「with」の海外事業を展開しております。このプロジェクトは、既存のサーバーリソースを活用し、基本的な構造を基に新たな機能を追加する形で進めます。これにより、海外ユーザーのニーズに応じた最適なサービスを提供することを目指しています。 現状の開発チームは国内向けのプロジェクトで充当しており、新たな開発チームが必要な状況です。開発をスタートし、2025年春頃のリリースを目指すために、新たにエンジニアを募集することにいたしました。 プロジェクト体制としては、現在国内と兼業しているエンジニアが一名おり、今後1〜2年の間に最大で3名程度のチームに拡大する予定です。それまでは、国内チームのフォローを受けながらプロジェクトを担当していただく形になります。必要に応じてリリースまでの間は、業務委託のフォローが入る可能性もあります。 一緒に新たな市場に挑戦していけるエンジニアを募集しています。 【開発フロー・チーム体制】 当社ではユニット制で開発を進めています。 所属は海外ユニットとなり、エンジニア・プランナー・デザイナー・QAが所属する小規模なユニットに所属し、チームとして練度を上げつつ開発に取り組んでいただきます。 プランナーが作成した企画を元に、ユニットに所属する全メンバーで意見を出し合いながら施策をプラッシュアップしていきます。その後各自担当領域について見積もりを行い、スケジュールを決定します。 開発は、定例ミーティングにて成果物を確認しながら実装を進めていきます。記述したコードはクロスレビューにより品質の担保を行います。 コードレビューが完了したら、セクション内での動作確認会を行い不具合がないかチェックし、QAを経てリリースとなります。 【開発環境】 開発言語:Ruby 3.1 Webフレームワーク:Ruby on Rails 6.1 データストア:MySQL、Redis、Elasticsearch インフラ:AWS(ECS、Fargate、Auora、ElastiCache、OpenSearch、S3など)、GCP(BigQueryなど) IaC:Terraform コード管理:GitHub CI/CD:GitHub Actions、CodeBuild、CodeDeploy コミュニケーション:Slack、Google Meet ドキュメンテーション:Confluence、Figma その他:RubyMine、Swagger、Docker、NewRelic、Sentry 【キャリアステップ】 このポジションでは、プロダクトの未来を創り上げる経験を通じて、自身のキャリア形成も実現できる点が大きな魅力です。新しい市場への挑戦と共に、プロダクトの変化に応じて組織体制が変わっていくため、自身のやりたいことをベースとしたステップアップを行うことができ、将来的には組織作りにも関与できる可能性があります。 なお、現時点で英語の使用頻度は高くありませんが、将来的に現地のマーケターを採用する際には、コミュニケーションが発生する可能性があります。英語を活かしたい方にとっても、スキルを活用できる場面が増えるチャンスがあり、このプロジェクトを通じて、自己成長と国際的な経験を積むことができる環境が整っています。 |
給与・報酬 |
想定年収700万円〜1000万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-19-19恵比寿ビジネスタワー17F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社リーディングマーク |
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職種 | 営業(その他) |
業務内容 |
【募集背景】 「私たちは世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく有益なImpactを与えます」をミッションとして掲げ、HR Techとして国内有数のスピードで大きな成長を遂げています。人の内面を可視化する技術を核としてその会社のオリジナルな採用基準で、候補者の個性を活かせる企業とのマッチングができる「ミキワメ 適性検査」や人の性格と状態を元に、より良い働き方を支援する「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」と続々と新しいサービスを展開しています。個人の性格を特長と捉え、全ての人が仕事にやりがいを感じられるよう、HR領域を中心としてプロダクトを成長・拡大させながら、事業を前に進めています。 プロダクトの独自性をご評価いただき、これまでに16.8億円の資金調達を行い、社員数は3年で4倍の組織になりました。 今後の組織強化を考えて、あらゆるバックグラウンドをお持ちの方のノウハウも活かしていただきながら、より柔軟で強い営業組織を作っていきたいと考えております。 【主な業務内容】 ミキワメ適性検査の営業では、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行うことができます。 「採用の課題」を解決することでその後の経営や会社の成長に大きなインパクトを与えます。 ▼具体的な業務 ・インサイドセールスが獲得したアポイントの商談から受注までを担当します。 ・お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案 ・顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業 ・カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案 ▼「ミキワメとは?」 「一人ひとりの個性を活かす採用・配属・マネジメントを実現することで、従業員のウェルビーイングを実現し、その結果、離職・休職を減らし、生産性を向上させる」というプロダクトビジョンの元、現在人の性格を可視化する「適性検査ミキワメ」と、社員のエンゲージメントや心の健康状態を可視化する「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」の2つのサービスを展開しております。適性検査ミキワメは、社員データの分析等を通じて、企業に合う人材や活躍可能性のある人材を見極めることができ、ミキワメウェルビーイングサーベイは、性格データとメンタルデータをかけ合わせることで、ケアを求めている社員やエンゲージメントにおける組織の課題となっている部分を正しく可視化することが出来ます。 【本ポジションの魅力】 ・「HR Tech」企業の中でもトップクラスの成長を続けている当社は、スピード感のある組織です。30代の事業責任者や20代のチームリーダー・マネージャーが在籍し、年齢に関係なくポジションを築いていける環境を提供しています。 ・ミキワメは、企業の人事課題や組織課題の解決に寄与するプロダクトです。ミキワメで解決できる課題は、「採用基準の変化明確化」「配置配属の最適化」「従業員のコンディションを踏まえたケア体制の構築」など、組織づくりの根幹に関わる人事課題に対して提案できる醍醐味があります。お客様が良い組織づくりを実現できるかに真剣に向き合う環境であり、人事課題の解決は企業の事業拡大や成長に貢献し、大きなインパクトを与えることもやりがいの源です。 ・お客様の規模や業界はさまざまであり、営業としての挑戦環境も幅広いです。従業員数は20名以下から万を超えるエンタープライズ企業まで様々で、業界と規模に特有の課題を踏まえた提案が求められます。さらに、人事課題のパターンも幅広く、それぞれのお客様の状態に合わせて適切な提案を進めることが必要です。入社後はリーダーやマネージャーが伴走しながらお客様に応じた課題解決スキルを身に着けていくことが出来ます。 ・お客様の潜在・顕在課題をCS(カスタマーサクセス)やプロダクト開発者に対してフィードバックしていくことにより、プロダクトそのもの価値向上に貢献できるのも魅力の1つです。 【期待する役割】 ・多くのお客様からご興味をいただいており、様々な規模感のお客様に対してコミュニケーションしていただき、お客様の経営層や人事の皆様と、お客様の課題を共に考え、その課題解決にダイレクトに携わっていただくことができます。 ・周囲のメンバーと共に成果を生み出していくことでキャリアを積み上げ、組織を拡大させながら、マネージャー、いずれは事業家として、更なるキャリアアップを目指していただくことを期待します。実力次第で早期にリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能ですし、そうなっていただけることを望んでいます。 【一緒に働くメンバーについて】 フィールドセールスの部門では、多様なバックグラウンドを持つ優秀な社員が、互いの経験や知識を活かし合い、革新的なアイデアを生み出すことで、ビジネスに貢献しています。例えば元セールスフォースの事業責任者/元アマゾンのマーケティング責任者/元広告代理店の事業部長/元リクルートのトップセールス、そのほかにも楽天、ベネフィットワンや人材・不動産業界での営業経験者、また元キックボクサーなどが在籍しております。 |
給与・報酬 |
想定年収500万円〜800万円 |
勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号虎ノ門33森ビル10階 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 ストックオプション制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社ワールドコーポレーション |
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職種 | Webデザイナー(Web) |
業務内容 |
【業務内容】 当社のWebサイトやその運用に関連するデザインをご担当いただきます。 当社の運用しているサイトは主に求人領域のもので、当社への登録や応募を創出するために、ターゲットユーザーの目に止まり、アクションを喚起しやすいクリエイティブを制作いただきます。バナーやLP等の制作で力を発揮してください。 ご経験・適性等に応じて、「ビジュアルデザイン」「インタラクティブデザイン」「コーディング」のいずれか、または複数のタスクをお任せできればと考えております。人材系の経験、当社のターゲットユーザーに関連する業務経験はあれば尚可ですが全く問いません。それよりも実際に制作物を投下して、成果を見ながら、改善を繰り返していく志向をもって臨んで頂ければと考えております。 【具体的には】 ターゲットユーザー目線を意識しながら、次の提案や実装を行います。以下全てを求めるわけではなく、経験・スキルに応じて役割を検討させて頂きます。 ・CVR/遷移率/離脱率などの指標を意識したグラフィック、UIデザインの提案 ・リリース後のメンテナンス性を考慮したコーディング 【配属部署】 マーケティング課のデザイナーとして、3名のメンバーと共に進めて頂きます。 【その他】 在宅勤務、副業要相談 |
給与・報酬 |
想定年収500万円〜 |
勤務地 | 東京都千代田区二番町3-5麹町三葉ビル3階 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 学校法人岩崎学園 |
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職種 | デザイナー_2D_イラストレーター(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_キャラクター(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_イラストレーター(ソーシャルゲーム) 、 デザイナー_2D_キャラクター(ソーシャルゲーム) 、 デザイナー_2D_イラストレーター(ネイティブゲーム) 、 デザイナー_2D_キャラクター(ネイティブゲーム) 、 イラストレーター(その他) |
業務内容 |
ゲーム・デジタル映像の専門学校に、2025年から新設されるマンガ・イラストコースの専任教員を募集しています。 ClipStudioを使用したキャラクターイラスト作成等の授業を受け持っていただくほか、担任業務や生活指導・就職指導等、学生が業界就職を目指すためのサポートをお願いします。 特にClipStudioを使用したデジタルカラーイラスト、高校生に人気のテイストでのキャラクターイラストを得意としている方、大歓迎です。 イラストレーター・絵師としての実務経験をお持ちの方であれば、教員免許や講師経験をお持ちでない方でも、ご応募いただけます。 ■授業運営業務(業務量の6割程度) イラストの科目をご担当いただき、基礎から実践的なアドバイスまで、実務経験を元に、学生への技術指導をお願いします。 ■担任業務・学生指導業務(業務量の4割程度) 担任・副担任等として、学生の生活指導・進級指導・就職指導や保護者とのコミュニケーション等をご担当いただきます。 |
給与・報酬 |
想定年収440万円〜600万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
こだわり条件 | 20代活躍中 30代活躍中 40代~活躍中 未経験者歓迎 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 残業月20時間未満 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | 学校法人岩崎学園 |
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職種 | ノンリニア編集(映像(テクニカル)) 、 ディレクター(映像(CM)) 、 編集技師・エディター(映像(映画・ドラマ)) 、 その他(映像(VP・展示映像)) 、 Web動画編集(Web) |
業務内容 |
デジタル映像・ゲーム・イラスト等の専門学校にて、専任教員として、AEやPremiereを使用した広告映像・Web動画の授業を受け持っていただくほか、担任業務や生活指導・就職指導等、学生が業界就職を目指すためのサポートをお願いします。 Web・広告の映像制作やYouTube等の配信動画作成の実務経験をお持ちの方であれば、教員免許や講師経験をお持ちでない方でも、ご応募いただけます。 ■授業運営業務(業務量の6割程度) Web映像の企画・編集といった科目をご担当いただき、基礎から実践的なアドバイスまで、実務経験を元に、学生への技術指導をお願いします。 ■担任業務・学生指導業務(業務量の4割程度) 担任・副担任等として、学生の生活指導・進級指導・就職指導や保護者とのコミュニケーション等をご担当いただきます。 |
給与・報酬 |
想定年収440万円〜600万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
こだわり条件 | 20代活躍中 30代活躍中 40代~活躍中 未経験者歓迎 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 残業月20時間未満 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | ヒガ・アーツアンドメタル株式会社 |
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職種 | その他(映像(テクニカル)) |
業務内容 |
【業務内容】 XDcamのONAIRコピーを担当いただきます。 代理店からメールを中心に発注の依頼がくるのでメールで納期などに関するやり取りを行い、先方の依頼に合わせて通販やCM用の原版を各放送局で流せるようにコピーし納期までに納品・発送する仕事です。 日によって変動はありますが平均して1日5~6本のコピーを行っていただきます。 |
給与・報酬 |
想定月収22万円〜 |
勤務地 | 東京都大田区大森北 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | 株式会社セイタロウデザイン |
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職種 | その他(映像(CM)) 、 Webデザイナー(Web) |
業務内容 |
クライアントの目標の達成や課題を解決するため、プロジェクトチームでブランド戦略の企画立案や言語化を行なった後に、ブランド戦略の可視化(VI設計)を行うフェーズから、広告・カタログ・パッケージ・Webサイトなど多様な制作物のデザインを担う、デザイナーを募集しています。 ブランディングプロジェクトにおいても、制作物ごとのプロジェクトにおいても、コーポレートサイトのリニューアルのご要望が多いため、Webデザインのスキルが求められます。 【具体的な仕事内容】 ・ブランディングプロジェクトのデザイン制作(ロゴ、ブランドガイドライン、会社案内、ブランドブック、コーポレートサイトのデザイン制作など) ・広告・コミュニケーションツールなどのデザイン制作 ・製品パッケージ・プロダクトなどのデザイン制作 ・Webサイトのデザイン制作(コーポレートサイト、ブランドサイトが中心です) ・社内外のミーティング 他 【使用ツール】 Adobe illustrator/Photoshop/InDesign/XD/Figma 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲)会社の定める業務 |
給与・報酬 |
想定年収351万円〜513万円 |
勤務地 | 東京都目黒区青葉台 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社ウィナス |
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職種 | システムエンジニア(Web) |
業務内容 |
【募集要項】 クライアントの90%が直取引、大手企業多数。受託案件や自社サービス・プロダクトの要件定義や開発業務に携わっていただきます。直取引だからこそ、開発物の反響・反応をクライアントやユーザーからダイレクトに知ることができ、大手企業と対等の立場で、自分の考えを提案し形にしてゆくことが可能です。 ウィナスでは多種多様な業界のプロデュースを請け負っている為、開発内容もユーザーアクションも様々です。ゆえに学ぶ知識・経験も幅広く、それをウィナスの技術基盤にしてゆきます。 【具体的な業務内容】 個人の特性に合わせて以下の業務を行って頂きます。 ▼システム・アプリ・Webサービスの受託開発(顧客折衝・要件定義) 大手クライアントを中心として『こんなサービスを創りたい』というお客様の要望に対して、Webシステムの技術的提案~要件詰め行って頂きます。 お客様と共に世に求められるサービスのシステムを伴走して創ってゆきますので、世に広く認知されている企業のサービスを自身の提案で実施できる自由度とやりがいがあります。 大手不動産システムの受託開発、大手銀行系アプリの受託開発 など ▼自社プロダクト・サービス開発(要件定義・技術提案) ・『itsmon』会員40万人のポイントメディア ・『Runway』吉本興業との共同事業サッカーメディア ・レシート特化型AIOCRキャンペーンサービス ・フードロス問題を解決インターネット通販サイト『SUKUERU』など ▼開発チームのコントローラー 受託・自社サービスに関係なく、案件の質を担保する内部のコントロールを行って頂きます。 進捗管理、レビュー、開発を進める中での課題・問題の提起、若手メンバーに対しての援助等、クオリティの高い開発を行う上でも重要な役割となります。 【開発環境例】 ▼受託開発 言語:PHP、AndroidJava AndroidKotlin Swift、Java、React フレームワーク:PHP(FW:Laravel、Codeigniter) DB:AWS RDS、AmazonAurora、Azure CosmosDB OS:CentOS 受託開発では、小規模~大規模までの様々な業種のシステムやサービスの構築を行います。様々な業種の業務知識も溜まるだけでなく、直接クライアント様とお話をさせていただくこともあり、クライアント様の想いなど直接感じ取りながらシステムに反映できます。 ▼自社サービス 言語:PHP GoLang DB:AWSRDS MySQL、AmazonAurora OS:CentOS 会員40万人を持つ自社サービスのitsmon及び、新たに立ち上がるサービスに関わっていただきます。自社サービスなので、システムの言語、アーキテクチャなど開発する上での根幹部分を提案することができ、採用されることもケースもあります。 「このライブラリを入れたら効率が良いよね~」 「セキュリティ強化のためにこれも入れないとね~」 「DB早くしないと行けないから、チューニングしないとね~」 「このコンテンツあったらどうですか~」 等、自身が考えることを必要とあらばどんどん構築していきます。 エンジニアにとっては、様々な知識を培う場でもあります。 ▼その他開発言語 Java、C#、python、Objective-C、HTML5+CSS3、NodeJS ▼その他フレームワーク Struts、Spring、Laravel、Codeigniter、CakePHP、React 【ノーコード・ノーぼっち。ウィナスの根幹は人】 スキルの高さも、経験の広さも、一人ではなくお互いに切磋琢磨した結果の賜物です。 ノーコード化ができる高い技術と、一人でカタカタPCと向き合うのではなく多くの人が関わって開発をする環境。「ノーコード・ノーぼっち」とは、そんなウィナスらしさが詰まった言葉です。 そんな環境で、一緒に自走できるエンジニアを目指しませんか? |
給与・報酬 |
想定年収450万円〜600万円 |
勤務地 | 東京都豊島区西池袋1-5-3エルグビル4F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 広島テレビ放送株式会社 |
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職種 | プロデューサー(映像(番組制作)) 、 企画営業(その他) |
業務内容 |
【業務内容】 番組・CM・イベントなどの企画立案およびセールス 【業務詳細】 広告代理店・スポンサー企業へのCM販売、番組やイベント、販売促進企画の立案業務 売上管理業務、番組販売会社との折衝、系列局との調整 等 |
給与・報酬 |
想定年収400万円〜1000万円 |
勤務地 | 広島県広島市東区二葉の里3丁目5-4 |
こだわり条件 | 大手企業 20代活躍中 30代活躍中 服装自由 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 平日休みあり 交通費支給 社員食堂あり 社会保険完備 住宅手当 家族手当 |
企業名 | 株式会社ストライプス |
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職種 | プロダクションマネージャー(映像(CM)) |
業務内容 |
【仕事】 主にクライアント企業のテレビCM、WEB動画など映像制作のプロダクションマネージャー業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・プレゼン資料作成 ・ロケハン ・スタッフ手配 ・予算管理、スケジュール管理 など |
給与・報酬 |
想定年収300万円〜500万円 |
勤務地 | 東京都港区西新橋 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | グラビティゲームアライズ株式会社 |
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職種 | 事務(その他) 、 経営企画・事業企画(その他) |
業務内容 |
プロジェクトごとの予算管理と進抄管理。 株主総会・役員会議の議事録作成等 ※営業企画などの携わったことがある方を求めています |
給与・報酬 |
想定年収264万円〜600万円 |
勤務地 | 東京都中央区 |
こだわり条件 | 女性が活躍 20代活躍中 30代活躍中 即日スタート 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | ティフォン株式会社 |
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職種 | その他(その他) |
業務内容 |
【勤務地】 大阪府大阪駅北大深西地区土地区画整理事業区域内 【この求人のPOINT】 ・『新業態』オープニング ・複合現実アトラクションを楽しめる新店舗のストアマネージャー ・大きな裁量を持って店舗運営ができる 【募集背景】 当社はVRコンテンツ体験施設『TYFFONIUM』をお台場にて運営。 同施設ではオリジナル次世代ホラーアトラクション『コリドール』や、ホラー映画の興行収入トップクラスヒット作品の世界に迷い込む絶望アトラクションなど、上質なVRアトラクションを開発しています。 また直近では、内閣府が主導する『スーパーシティ構想』のサービスアイデアに採択された、都市公園での『新たなXR体験』を制作しています。 現在はIPOに向け、新店舗展開を計画中。 今年の秋に『グラングリーン大阪』にオープンする新店舗では、ストアマネージャーとしてお店のかじ取りをお任せします。 【仕事内容】 ▼新店舗の運営・管理 今年の秋にまちびらきとなるグラングリーン大阪内の直営店の責任者として店舗オペレーションの構築やスタッフ指導など、店舗の運営・管理をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ・店舗のコストやKPIの管理、改善 ・店舗スタッフのシフト管理 ・オペレーションの管理・指導 ・グッズの仕入れ ・スタッフの育成 ・取材対応 ・エンタメ施設のコンセプトに沿ったイベント・企画の実施 ▼新アトラクションについて JR大阪駅などの大規模ターミナル駅と直結する大規模な公園『グラングリーン大阪』を舞台に、体験者自身が本当に魔法を使っているかのような新感覚の没入体験が楽しめる複合現実アトラクション。 まったく新しいコンセプトのエンターテインメントとして注目を集め、実証実験の際は多くの大手メディアに取り上げられました。 『グラングリーン大阪』の一部は国際的に活躍する建築ユニットが設計。 店舗は同ユニットが手掛ける施設内に受付があります。 【この仕事で得られるもの】 ・自社開発自社運営のため、大きな裁量を活かして店舗を成長させられる ・多くの人に驚きや感動を提供できると同時に、それが売上につながり、自身の評価に反映される ・最先端の空間コンピューティング技術に触れ、新規市場の知見を持った価値あるビジネスパーソンになれる ・リアル店舗のため、利用者からダイレクトな反響が得られる ・すでに認知度の高い店舗もあるため、注目を集めやすい |
給与・報酬 |
想定年収400万円〜700万円 |
勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町5番94号グラングリーン大阪うめきた公園サウスパーク PLAT UMEKITA |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 社会保険完備 |
企業名 | BCホールディングス株式会社 |
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職種 | 営業(その他) 、 コンサルタント(その他) |
業務内容 |
【募集ポジション】 人財育成のコンサルティング会社にて既存顧客への深耕営業、課題解決提案を中心とした営業活動をお任せいたします。 【ミッション】 経営者や担当役員、人事や教育部門の部長クラスへ人財育成に関する課題のヒアリングを深めながら、課題解決提案を行うソリューション営業をお任せします。 【具体的には】 フィールドセールスの役割は、ヒアリングを深める中で、経営課題・組織課題をとらえ、解決策を提言すること。 開拓ルートは、当社提携先からのご紹介や、WEBマーケ/インサイドセールス経由のリード、テレアポやお客様からのご紹介、セミナー集客、異業種交流会の他、グループ会社からの紹介など多様です。 ▼ソリューション例 ・サブスク型研修サービス ・コンサルタントによるインハウストレーニング ・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド) ・人事評価制度の構築コンサルティング ・社内大学の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考え、当社では1人の営業担当が、お客様の課題に合わせてすべてのサービスを提案するスタイルを取っています。 自社の別チームコンサルタントとも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 経営者や人事担当者と二人三脚で、人財に関する課題解決を手伝う仕事ですので、やりがいも十分です。 実際に離職率を大きく引き下げた事例やアーリーステージから支援を続けて上場にまで至ったお客様もいらっしゃり企業と人の成長を間近で感じられる仕事です。 【Q&A】 Q:コロナ禍での影響は? もちろん影響は少なからずありましたが事業モデルを「研修提供の会社」から、人財育成のプラットフォーマーへと転換し研修のオンライン化やSaas型新規サービスの開発(評価運用クラウド)などコロナ禍への適応を即座に行うことで最小限に止めています。また、特に影響の大きかった飲食業界以外にも、小売、学習塾、不動産、医療・福祉、など当社には様々な業種のお客様がいらっしゃる為、今後は成長性に余地が大きく、営業部門の強化を行っています。 Q:強みは? サービス業に特化をしており、お客様・受講者様にとって現場で使える研修ができます。 また、研修・コンサルティング・e-learning・評価クラウドなど幅広いご支援を1人の営業担当を窓口に相談頂けることも強みです。 さらに言えば、グループ会社にはコスト削減や出店戦略の支援会社もあり経営をトータルでサポートできることも他社との差別化に繋がっています。 【勤務地備考】 週1回リモートOK |
給与・報酬 |
想定年収450万円〜600万円 |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区本町3-2-6イケガミ サウスビル6F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 研修あり その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社リーディングマーク |
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職種 | システムエンジニア(Web) |
業務内容 |
【プロダクト一覧】 ・ミキワメ ウェルビーイングサーベイ:「心の幸福度」の可視化、社員の幸福度の向上で休職・離職を防ぐ ・ミキワメ 適性検査:「採用のミスマッチ」を防ぐ、性格にフォーカスした適性検査 ・ミキワメ 就活:大手企業に特化した就活プラットフォーム 【募集背景】 事業規模拡大に伴いエンジニア組織の構築を加速しており、弊社のブランドである「ミキワメ」のプロダクト開発をするエンジニアを募集しています!こちらのポジションでは、ミキワメウェルビーイングサーベイの開発を担当していただきます。 【解決したい課題】 ・レガシーな技術からモダンな技術へのリプレイス ・技術負債の解消 【業務内容】 ・ミキワメ ウェルビーイングサーベイのシステム設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して携わっていただきます。 ・ミキワメ ウェルビーイングサーベイのPdM・デザイナーと協働し新機能開発、機能修正の設計、開発、テストまで一貫して携わっていただきます。 ・要件を満たすための技術選定から行うことができます ・フロントエンド、バックエンドを横断的に開発が行えます。 ・問い合わせ対応、仕様確認、不具合調査などの運用保守 ・技術的負債の解消や開発者体験向上のための改善活動 例) - フロントエンドをreact、typescript構成に置き換え - AWSコスト削減の為の構成見直し - パフォーマンス改善 【仕事の魅力】 ▼ハイエンゲージメントなエンジニア組織 国内上位のエンゲージメントスコア(モチベーションクラウド)のエンジニア組織で働くことができます。 ▼SaaSならではの部門間連携 R&D、CS、Sales等の各部門と連携したプロダクト開発経験を得ることができます。 ▼急成長企業で働く恩恵 急成長企業の成長を内側から見ることができます。多くのチャンスの存在、ストックオプション制度、正当な評価(年次最大年俸上がり幅150万円)等、大きくキャリアアップするための環境が整っています。 【使用技術・ツール】 ・開発言語:Ruby、JavaScript、TypeScript ・フレームワーク/ライブラリ:Ruby on Rails、React ・インフラ:AWS ・AIツール:Github Copilot ・データべース:PostgreSQL(Amazon RDS) ・リポジトリ管理:GitHub ・CI/CD:CircleCI ・プロジェクト管理:Notion ・ドキュメント管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack ※原則リモート週3日制。家庭の事情、健康状態に応じてフルリモート勤務可能。 |
給与・報酬 |
想定年収500万円〜900万円 |
勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号虎ノ門33森ビル10階 |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 ストックオプション制度 その他特別制度あり |
企業名 | 株式会社キャンサースキャン |
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職種 | システムエンジニア(Web) |
業務内容 |
【仕事概要】 キャンサースキャンは『人と社会を健康に』をミッションとし、日本の予防医療に貢献するヘルスケア領域の企業です。現在、全国の多くの自治体様を中心に、健康受診率向上や疾病重症化予防など予防医療を推進する支援サービス等を提供しております。 ナッジ理論等を活用して人々の行動変容を促す仕組みや、健診データやレセプトデータ(診療報酬明細書)などのヘルスビッグデータを解析したインサイトをもとに、社会に革新をもたらす予防医療アプローチを実現しています。 【私たちのチームについて】 エンジニアリング本部では、プロダクト開発、インフラ開発・運用、ITオペレーションの3機能があり、「キャンサースキャンの事業において、確実に安全に効率よくサービス提供ができるプロダクトやツール及び運用を提供する」をミッションに活動しています。 エンジニアリング本部のシステム共通基盤グループでは、事業横断的に使用するプロダクト開発及び保守・運用を行なっています。 【このポジションの募集背景】 前述したエンジニアリング本部のミッションを達成するために日々活動していますが、実現したいことに対して人員リソースが不足している状況です。 既存システムの維持・拡張や技術的負債の解消、新規プロダクト開発などをより進めていく上で、これらの課題に取り組めるエンジニアの方を募集しています。 【業務概要】 プロダクト開発チームに所属していただき、開発業務を担っていただきます。 エンジニアリングマネージャーやチームメンバーと共に、POやPdMなどのステークホルダーと開発要件を詰めたり、リードエンジニアやSREと協力しながら業務に取り組んでいただきます。 若手のエンジニアからベテランのエンジニアまで活躍いただける環境です。 【主な業務内容】 ・地方自治体向けWebアプリケーション開発 ・システム運用者が使用するアプリケーション開発 ・システムを継続的に維持・運用するための活動(各種アップデート、リアーキテクチャ等) 【プロダクトの例】 ・地方自治体向けファイル共有システム ・住民向けSMS自動配信システム ・社内向けセキュアファイルダウンロードシステム 【利用技術】 ・クラウドサービス:AWS、Google Cloud(旧称 GCP) ・開発言語:Python3.x ・フレームワーク:Django ・データベース:MariaDB、 PostgreSQL ・バージョン管理システム:GitHub ・コンテナ技術:Docker ・IaC:Terraform ・CI/CD:GitHub Actions、 CircleCI ・コミュニケーション:Slack、Notion ・タスク管理:Backlog |
給与・報酬 |
想定年収500万円〜800万円 |
勤務地 | 東京都品川区西五反田1-3-8五反田PLACE 2F |
こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
企業名 | 某CM制作会社 |
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職種 | プロダクションマネージャー(映像(CM)) |
業務内容 |
【業務内容】 CMを中心とした広告媒体制作におけるPMアシスタントを募集いたします。 企画段階からリサーチ、ロケハン、撮影準備までCM制作の流れを一貫して携わることができます! ベテランPMの方と二人三脚で業務を行うので、教育体制もしっかりとしています。 【主な業務内容】 ・打ち合わせへの同席 ・撮影前のリサーチ、ロケハン、許諾取り ・撮影に必要な機材の準備 |
給与・報酬 |
想定月収20万円〜30万円 |
勤務地 | 東京都 |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 未経験者歓迎 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 |
企業名 | ハイジ・インターフェイス株式会社 |
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職種 | Webディレクター(Web) |
業務内容 |
【仕事内容】 ディレクターは、WEBサイトやアプリ、そのほかのプロジェクトにおいてディレクション業務全般を担当するポジションです。 クライアントと綿密なコミュニケーションを取りながら、プロデューサーやデザイナー、エンジニアとともに企画の立案から納品までプロジェクト全体の品質を管理します。 この職種の魅力は、多種多様な有名企業のプロジェクトに関わり、自分の仕事が世の中を変えていく実感を得られること。また、さまざまな業種のクライアントと関わるため、これまで知らなかった世界を知ることができるのも喜びのひとつです。クライアントの課題を抽出し解決する職種のため、今後のキャリアでもオールマイティに使える基本的なビジネス思考も身に付きます。 ディレクターはクライアントとのミーティング機会が最も多い職種です。そのため、コミニケーション能力に自信があり、UXデザインを作成・開発するための知識を持っている方を求めています。また、チームを引っ張るリーダーシップや好奇心を持っている方をお待ちしております。 【リモートワークなどの施策について】 ▼リモート面接実施の有無について すべての面接をオンラインにて実施いたします。 (ご希望があれば、対面での面接も歓迎です。) ▼リモートワークの工夫について ・基本的にリモートワークを実施中ですが、情勢・チームの状況に応じてメンバー毎に出社日を設定しており、週に最低1日以上は出勤しています。 ※オフィスには毎日社員がいるので、フル出勤でのオフィス勤務も可能です。 ・チーム別にオンライン朝会を実施 ・週2回、オンラインヨガを実施(健康維持・免疫力アップのため。有志のみ参加) ※詳細の記載がない項目に関しては、面談にてお伝えします。 |
給与・報酬 |
想定年収500万円〜800万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区西原3丁目1-10tefu yoyogi uehara 3F |
こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |