企業名 |
ナイル株式会社 |
職種 |
社内システムエンジニア(Web)
、 インフラエンジニア(ソーシャルゲーム)
、 情報システム(その他)
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試用期間 |
4ヶ月
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業務内容 |
【仕事概要】
新規上場、M&Aの実施に伴い、セキュリティ強化をはじめ、ネットワークの再設計、DX推進などを担っていただけるコアメンバーを増員募集します。
▼ミッション
・セキュリティ製品の運用・保守(MDM、EDR、CASB)
・社内インフラの運用・保守(社内ネットワーク、複合機など)
・ヘルプデスクの対応(ハードウェアの管理、郵送対応、故障対応を含む)
【具体的な業務内容】
・ネットワークの不調調査・再設計
・新規ソフトウェア導入の企画/実行
・既存ソフトウェアの設定変更(MDMのアプリ設定、EDRやCASBの設定充足)
・ヘルプデスク対応(Slack、Github、Kintone、Google、AWSアカウント管理)
・利用サービスに関する契約対応
・各種MTG
など
【ユニットの役割】
情報システム機能を持つICT推進ユニットは、全社のIT企画から社内システム開発、インフラやセキュリティ運用、IT統制などの機能を担っています。
▼ユニット体制
マネージャー1名、メンバー3名
【職場環境】
・フルフレックス
・リモート可(週2回程度の出社業務が発生します)
▼導入済みセキュリティ関連製品
・netskope(CASB)
・crowd strike(EPP、EDR、MDR)
・Intune(MDM)
・jamf,jamf connect(MDM)
・トラストログイン(IDaaS)
・crowd strike USB制御オプション(USB制御)
・netskope RBI(ブラウザ防御)
▼全社的にクラウド化、以下サービスをメイン利用
・AWS
・Google Workspace
・Google Cloud Platform
・Microsoft 365
・Microsoft Azure
・Slack
・Zoom
▼端末:
・Windows(200台)
・Mac(100台)
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応募条件 |
【必須スキル】
・情報システム部門(社内SE)におけるご経験3年以上
・情報セキュリティに関する実務経験
【歓迎スキル】
・IT統制の理解もしくはご経験
・AWS等クラウドインフラに関する知識
・IPAの応用情報、情報セキュリティマネジメント
【求める人物像】
・主体的な発想・行動が行える方
・相手の状況と影響を考慮してコミュニケーションが行える方
・新しい状況や、それに伴う技術課題、対人調整を、楽しんで乗り越えようとする方
・なんらかの学習習慣があり、資格取得・IT環境構築を自主的に行った経験がある方
・セキュリティやネットワーク、業務環境など、仕組みの構築、運用に関心がある方
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勤務地 |
東京都品川区東五反田1-24-2東五反田1丁目ビル7・8階 最寄駅:各線 五反田駅から徒歩5分 |
給与・報酬 |
想定年収500万円〜650万円 . 特記事項:※月給制 ※スキル、経験に応じて決定いたします
※年2回見直し
※別途事業貢献によるインセンティブあり
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就業時間 |
休憩時間:1時間 特記事項:所定労働時間:8時間/1日
※コアタイム無しのフルフレックスタイム制
フレックスタイム制
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費:通勤交通費支給 特記事項:【休暇】
・完全週休2日制(土・日・祝日休み)
※年間休日120日以上
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・その他
- 入社時特別休暇
- Luna休暇(生理や妊娠中のつわり等女性特有の体調不良時の特別休暇)
- キッズケア休暇(子の看護休暇)
【保険】
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
【諸手当】
・在宅勤務手当
・通勤交通費
・入社時引越し手当(支給条件あり)
・徒歩通勤手当(支給条件あり)
【福利厚生】
・リモートワーク制度
・リモートワーク用備品貸与(モニター、キーボードなど)
・時短勤務制度(条件あり)
・介護支援制度
・社員紹介制度
・パートナーシップ支援制度
・チャレンジワーク制度(副業許可制度)
・You Are The One!(10年以上継続するピアボーナス制度)
・学習支援制度「ワンアップ」(月1万円までの図書費やセミナー参加費を支援)
・入社前学習支援(必要に応じ書籍を贈呈)
・部活動制度(「野球部」「釣り部」「辛いもの部」15個以上の部活あり)
【その他制度】
・経営会議への参加制度「NNX」
・事業成功ナレッジの共有制度「ウルトラナレッジ」
・活躍社員の異動希望を1年以内に100%叶える「フミダス」
・社員の起業支援「かどでに出資」
・全社横断ナレッジ共有SNS「ナイル横断ウルトラナレッジ」
など
【腰を据えてコミットできる環境づくりに注力中】
・「働きがいのある会社」ランキング、9年連続選出。中規模部門において2023年第8位、女性ランキング第4位
・転職口コミサイト「OpenWork」インターネット業界の総合評価ランキング5201社中3位(2023年4月26日時点)
・男女問わず育休を取得する文化(男性管理職や半年間の育休取得事例あり)
【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策:対策あり
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こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 時短勤務可能 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |