パートナーセールス／エリアリーダー【京都・大阪】

入社後3ヶ月

【ミッション】
ネットプロテクションズの決済サービスは、新しい商取引を生み出し、ビジネスを活性化させていきます。
全国のビジネス活性化に更に貢献をすべく、関西エリアで、地銀・地方自治体・決済／通販支援会社などとwin-winな事業・エコシステムを構築していくことが必須だと考えています。
関西エリアの活性化に貢献いただける仲間を募集します。

【業務内容】
地方に拠点を置く企業は、地場の決済会社・地銀・地方自治体と強固な信頼関係を構築しているため、彼らとのパートナーシップを構築することで、地域の活性化を進めていきたいと考えています。

▼具体的な業務としては・・・
・関西エリアの新規パートナー候補との接触、代理店業務契約締結の推進
・関西エリアの大手協業先や決済／通販支援会社・地銀・地方自治体との関係性構築
・関西エリアの事業成長に資するビジネスプランの立案

【業務イメージ】
まずは「NP後払い」「atone」「NP後払いair」「NP掛け払い」など、NPサービスのビジネス特性をご理解いただきます。
次に、新規／既存パートナー（決済会社や地銀等）にコンタクトを取り、弊社サービス提案を推進いただける方法を擦り合わせていきます。このとき、相手の置かれたビジネス環境やインサイトを理解することが重要になります。
続いて、Win-Winになれる提案を考案し、パートナーに提案いただきます。提案内容については、相手目線が求められることは言うまでもありませんが、NPの社内にも配慮した提案が求められます。（文字通り「Win-Win」になれることが重要です。）
なお、交渉にあたっては、拠点責任者として、パートナー企業の部課長職以上のハイレイヤーと相対し、営業推進について高いレベルで握っていただく必要があります。

【魅力】
大手事業会社・地銀等と良好なパートナーシップを深めていく取り組みは、ビジネスパーソンとしての総合力が活きるポジションです。これまで培ってきたスキルと経験および人脈をフル活用し、応用力を磨くことができます。
また、応用力を発揮していただくために、NPは信頼をベースとした自由な環境を提供しています。時間、場所、慣習などに縛られることなく、クリエイティブに働くことができます。

今回募集は、ビジネスパーソンとしての総合力が活きるポジションです。これまで培ってきたスキルと経験をフル活用し、応用力を磨きたい方に是非、挑戦いただきたいと考えています。

【募集背景】
これまで東京、名古屋、京都、九州に拠点を置き、そこに拠点を置く企業を対象にサービス提供することで成長を続けてきました。
その中で、特に関西市場に更なる開拓余地（ポテンシャル）があるため、重点的に採用を強化していきたいと考えています。
地方に拠点を置く決済会社や地銀とのやりとりが中心になるため、金融業界でのキャリアを歓迎します。
ビジネスパーソンとしての総合力がモノを言うポジションのため、思考力、発想力、行動力のレベルが平均して高い人材を求めています。

【勤務地】
▼国内拠点（所在地）
関西（京都）、九州（福岡）、東海（愛知）、四国（愛媛）

関西オフィス（京都） 勤務になります。
※出社頻度については、職務内容や働き方のご希望に応じて調整可能です。

【応募資格（必須）】
▼以下のいずれかのご経験がある方
・金融業界を相手としたパートナー・セールス経験3年以上
・金融業界（銀行・証券・保険）での法人営業経験3年以上
・法人向けのソリューション営業経験3年以上（ERP、広告、BO系SaaS、プリンター等の情シス商材、等）

【応募資格（歓迎）】
・決済／通販支援会社での業務経験
・大企業との顧客折衝経験
・パートナーセールスチームのKPI管理／マネジメント経験

【求める人物像】
ネットプロテクションズでは、会社の風土・事業に関する「7つのビジョン」、個人に求める行動規範として「5つの価値観」を掲げています。
競争でなく共創しつつ、何事にも本質から思考し、挑戦し道を切り開いていけるようなメンバーを求めています。

京都府京都市下京区函谷鉾町79ヤサカ四条烏丸ビル 3階
最寄駅：阪急京都本線 烏丸駅から徒歩1分
京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩2分

想定年収580万円〜780万円
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特記事項：昇給あり　原則年2回（5月・11月）
賞与あり　原則年2回（6月・12月）
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として99,000円～134,000円を支給
想定年収：580～780万円／年
想定月額：38.9万円～52.3万
　- 月額の内訳は基本給、みなし時間外手当（45H）9.9万円～13.4万円となります。
　- 基本給および手当は別途労働条件通知書で明示いたします。
　- みなし時間外超過分は別途支給いたします。
※前職での実績やスキルに応じて相談
※想定年収には月額の他、賞与を含む
※月給制
※こちらは想定であり、入社後の年収を確約するものではありません。

09:30〜18:30
休憩時間：1時間
コアタイム：10:30〜15:30
特記事項：8時間／日のフレックスタイム制
※標準的な時間帯：9：30～18：30
フレックスタイム制

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤費支給
特記事項：【諸手当】
みなし時間外手当（45時間）、通勤手当、住宅手当

【休日・休暇】
完全週休2日制（土曜・日曜）
祝日、年次有給休暇（初年度最大12日）、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇など

【福利厚生制度】
確定拠出年金制度、食事補助（チケットレストラン）、学習支援制度（マナブック・トレサポ）など

【ワークスタイル】
・基本的にご自身の裁量にお任せしております。
　- ex．リモートワークの頻度を多くする or 出社頻度を多くする
　- 求人の特性を踏まえた判断、各メンバーの裁量、上長との相談、チームの状況を考慮し、各自で選択をしております。
・複業制度、時短制度、出産・育児支援制度（ココット）あり

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり

女性が活躍  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  Wワーク可能  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  時短勤務可能  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  住宅手当  育児支援制度  その他特別制度あり