Global IT Sr. Project Manager

3ヶ月
待遇の変更はなし

【職務内容】
▼部署について
私たちグローバルITプロジェクトマネジメントチームは、当社の企業戦略目標に沿ったIT関連のプロジェクトやプログラムを実行するためのグローバルなアプローチを提供しています。「One Global IT」というビジョンを掲げ、オリンパスの目的を支える技術革新をグローバルにリードし、ビジネスのデジタルエネーブラーになることを目指しています。ITプロジェクトマネジメントとは、オリンパスの特定の情報技術（IT）目標を達成するための計画、組織化、責任の明確化のプロセスです。私たちは、ソリューションデリバリーチーム（およびその他のITチーム）の要求に応じてデリバリーリソースを提供しています。

▼必須業務
・プロジェクトおよびプログラム管理
　- 大規模で複雑な合意されたテクノロジースコープを、期限内かつ予算内で提供する
　- 初期分析から導入後まで、プロジェクトの全ライフサイクルを通じて価値ベースの成果を推進する
　- プログラムの実行およびすべての開発作業（内部および外部）を推進し、プログラムの成果物や作業がビジネス要件に合致していることを確認する
　- 主要な活動、成果物、依存関係のプロジェクト計画を作成し、維持する
　- プロジェクトの財務（予測、予算編成）およびリソースモデルを管理する
　- プロジェクト範囲を提供するために必要なリソースを特定し、オンボーディングし、プロジェクト計画に沿った日々のチーム活動を監督および調整する
　- 複数のワークストリームにわたる作業計画を立て、管理する
　- プロジェクト／プログラムのRAIDログを維持する
　- プログラム／ワークストリームのステータスレポートを作成する
　- リスクを積極的に特定および評価し、タイムリーに問題をエスカレーションし、共同でソリューションを開発および展開する
　- プログラムの健全性を積極的に評価し、プロジェクト変更の機会を特定します。タイムリーなプロジェクト成果物を達成するために、変更や介入を実装および管理する
　- プロジェクトに関連するアクションや成果物を積極的に管理し、チームメンバーや機能マネージャーに完了の責任を与える
　- 高度に効果的なクロスファンクショナルチームの会議を開催し、アジェンダを作成し、議事録やアクションを公開する
　- プロジェクトおよびビジネス計画に対するチームの所有権とコミットメントを構築し、プロジェクトのマイルストーン、成果物、および関連するリソース要件を定義する
　- 計画と実行を通じてクロスファンクショナルプロジェクトチーム（および外部パートナー）を積極的にリードし、必要に応じてコアチームメンバーに指示、ガイダンス、コーチング、メンタリングを提供する。チームの活動に優先順位をつける
　- プロジェクトチーム内のパフォーマンス問題や対立を積極的に管理し、機能管理と整合してこれらの問題を解決する
　- チームメンバーのパフォーマンスや機能管理サポートについて、機能リーダーにフィードバックを提供する
　- 品質、安全性、納期、コストの向上を目指す、継続的改善とチームワークの文化を醸成する

【職務の魅力】
（1）製造、サプライチェーン、マーケティング＆セールス、技術など、さまざまな分野で学び成長できるグローバルなプロジェクト管理コミュニティに参加する機会
（2）日本を拠点にしながらグローバルな役割を果たす
（3）明確なキャリアパスと成長の機会

【勤務地】
働く場所は在宅・新宿サテライトオフィス・宇津木事業所・シェアオフィス（社外）なども可能です。
活用方法や頻度は部署と職種により異なります。詳細は面接時にご確認願います。
※新宿サテライトオフィス（東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス）
※雇用契約はグローバル本社にて締結します。

※テレワーク勤務あり

【必須要件】
▼学歴
学士号または修士号、もしくはそれに相当するもの

▼語学
日本語・英語レベル：流暢レベル（読み書きともに）

▼経験
・中規模から大規模で複雑なITプロジェクトまたはプログラムを5年以上担当した実績（SAPの拡張や置換プロジェクトが望ましい）
・中規模から大規模 (10以上のリソース) の分散／地域チームを管理した経験、およびサプライヤーや第三者リソースを管理した経験
・製造業界での5年以上の業務経験

▼スキル・資格等
・クラウドソリューションの十分な理解
・アプリケーション開発ライフサイクルの十分な理解
・インフラストラクチャ、ネットワーク、ストレージ、ITセキュリティに関する十分な理解

【歓迎要件】
▼経験及びスキル
プロジェクト管理資格が望ましい（例：PMP）

【その他】
▼ソフトスキル
・リーダーシップと人材マネジメント
・シニアレベルからテクニカルスタッフまで優れたコミュニケーション能力
・ベンダー管理と連絡調整
・文化的な理解
・チームプレイヤー
・組織運営および管理スキル
・問題解決能力

東京都八王子市石川町2951
最寄駅：JR八高線 北八王子駅から徒歩10分

想定年収900万円〜1700万円
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特記事項：※想定年収については、目安です。ご経験やスキルに応じて当社の処遇基準にて決定いたします。

08:45〜17:30
休憩時間：昼45分
特記事項：標準労働時間8時間

※フレックスタイム制度あり／コアタイム11：15～13：30（管理職採用の場合対象外）
　コアタイム11：15～13：30
※時短勤務制度あり
※テレワーク勤務あり・時間外労働あり

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：交通費支給
特記事項：【休暇・休日】
・休日：土日祝、年末年始、GW、夏期休暇
・年間休日：129日（自社カレンダーに応ず）
・有給休暇：20日間の年次有給休暇を付与。
※入社初年度は入社月にて変動します（最大20日）
※時間単位での取得も可能です（一部条件有）

・育産休暇：取得実績あり（2022年度育児休暇取得率：女性94％※1、男性70.2％）
・特別休暇：結婚、出産、忌引き、転勤　など
・私傷病特別休暇
・治療との両立に伴う特別休暇（厚労省が支援を推奨する疾病に対して、特別休暇を付与）
・リフレッシュプラン
※対象年度の出産者の育児休業取得率は100％であるが、出産者の産後休暇が期間内に含まれるため94％となっています。

【手当】
次世代手当（管理職採用の場合対象外）、在宅勤務手当など

【福利厚生】※1
退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金
育児サポート：企業内託児所、出産祝い金、ベビーシッター補助※2
その他：従業員持株会、財形貯蓄、カフェテリアプラン※3、社内食堂、社外シェアオフィス、健康診断※4、団体保険、介護保険

※1）記載の福利厚生については各種規定、条件がございます
※2）内閣府企業主導型ベビーシッター利用支援事業
※3）自己啓発、健康増進、育児・介護支援など様々なメニューから選択して利用できます
※4）35歳以上の方は健康診断で内視鏡検査を受診する場合は全額補助が出ます

【受動喫煙対策】
事業場内禁煙

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり

女性が活躍  大卒以上  英語力を活かせる  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  時短勤務可能  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  その他特別制度あり