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求人詳細

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【メディア事業部】フロントエンドエンジニア /AWA

No.990001490
  • 正社員
企業名 株式会社サイバーエージェント
職種 フロントエンドエンジニア(Web)
業務内容
【会社概要】
AWAは音楽ストリーミング・ライブ配信サービス「AWA」を開発、運営しています。
現時点で日本最大級である1億2,000万曲以上の世界中の音楽を聴くことができます。
さらに、Android/iOS搭載のスマートフォン、デスクトップ、Webブラウザ、TV、車載器といったプラットフォームに対応しており、ユーザーの音楽シーンに合わせて楽しんでいただけるようにサービスを展開しています。

2014年の創業から音楽サブスクリプションサービスの運営を続けており、定額で音楽が聴き放題になるサービスを中心とした事業を行ってきました。 2021年からはそれに加えて「LOUNGE(ラウンジ)」というオンライン空間で音楽を中心としたユーザー同士のリアルタイムなコミュニケーションを楽しめるサービスを開始しました。

LOUNGEではリスナー同士のチャットによるコミュニケーションだけでなく、ラウンジオーナーによる音声配信や リスナーからのギフティングといった機能も追加しており、未来のスターを目指す配信者も続々参加しています。さらなるライブ配信市場での発展を目指し日々改善をしています。

【業務内容】
AWAのサービスを展開するデバイスのうち、Web技術で開発されているプロダクト全般の機能開発・運用を行なっています。

・Webブラウザ向けアプリ
・デスクトップアプリ
・アカウント管理サイト
・特設サイト
デザイナーやサーバーエンジニアと協業してUI開発をするほか、Node.jsによるBFFの開発やCDN設定の最適化などに至るまで、Webに関わる幅広い領域を担当しています。

【チームの文化や体制、働く環境について】
職種ごとのエンジニアとデザイナーがそれぞれ2〜4名、全体で20名ほどの開発組織です。案件ごとにプロジェクトチームを形成し、仕様の詳細や実装の方針などを職種をまたいで相談しながら開発を進行していきます。Webフロントエンジニアのチーム内では、設計の相談や進捗の確認などを毎日の定例で共有しています。

リモートを活用するメンバーも多く、ミーティングはほぼ全てオンラインで開催します。定期的に任意参加のオフライン社内イベントなども開催しながら、コミュニケーションが疎遠にならないよう工夫しています。

【利用技術】
TypeScript / React / Next.js / Sass / css-modules / Storybook / NestJS /
Node.js / socket.io / Redux / TanStack Query / Docker / GitHub Action
応募条件
【必須要件】
・デザインを元にHTML/CSSでUIを構築するスキル
・Webフロントエンジニアとしての実務経験
・Reactを採用したWebサイト・アプリケーションの実務開発経験
・GitHubを用いたPull Requestベースの実務開発経験

【歓迎要件】
・Next.js を採用したWebサイトの構築・運用経験
・Node.js によるサーバー構築・APIエンドポイント等の実装経験
・要件定義・仕様策定の実務経験

【求められるマインド】
・技術に高い興味関心がある方
・チームでコミュニケーションを取りながら、柔軟に業務に取り組める方
・事業の成長のために自身の技術力を発揮し、課題解決のために自走できる方
勤務地
東京都渋谷区宇田川町
最寄駅:各線 渋谷駅から徒歩9分
給与・報酬
想定年収350万円〜800万円
想定月収29万円〜45万円
特記事項:昇給あり 年2回/4月、10月 賞与あり 年1回/3月 時間外労働の有無にかかわらず、80時間分の時間外手当として111,500円~173,100円を支給 経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。 給与改定(年2回)
就業時間
10:00〜19:00
特記事項:職種によっては裁量労働制適用 専門業務型 裁量労働制により、8時間働いたものとみなされます
休暇・休日
・完全週休2日制(土曜・日曜) ・祝日 ・夏期休暇(3日間) ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・年次有給休暇(初年度10日間) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間) など  社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。
待遇・福利厚生
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費:支給
諸手当:通勤手当
特記事項:【福利厚生】 ・家賃補助制度 ・従業員持株会 ・慶弔見舞金制度 ・社内親睦会費補助制度 ・各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト ・キャリアチャレンジ制度 ・macalonパッケージ ・部活動支援制度 など ▼家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール 勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。 ▼部活動支援制度 社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。 毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会など、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:対策あり
こだわり条件
女性が活躍  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  10時以降出社OK  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  住宅手当  育児支援制度  その他特別制度あり  

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