企業名 |
株式会社サイバーエージェント |
職種 |
デザイナー_2D_キャラクター(ソーシャルゲーム)
、 デザイナー_3D_キャラクターモデラー(ソーシャルゲーム)
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業務内容 |
【Deaw X Studioについて】
SGEのイラスト制作特化型スタジオとして2023年に創設。
各社タイトルの開発・運用プロジェクトにおけるイラスト制作を横断的に行う少数精鋭のプロフェッショナル集団として誕生しました。
所属メンバーは、一定期間各社プロジェクトチームの一員として参画。
イラストを描き切ることをメインとした、イラスト制作特化型の組織のため、キャラクターデザイン等のデザイン業務や、ディレクション、組織リーダー等のミッションは希望をいただかない限りは求めません。
(働き方も、リモート比率の高い働き方等も柔軟に検討します)
イラスト制作における高次なプロフェッショナルスキルを通じて、プロジェクトや事業への貢献性を高めたい方からの参画を歓迎します。
【仕事内容】
各社で開発・運用中のタイトルプロジェクトにて、ゲーム内のキャラクターデザイン・イラスト制作を担当。
仕様に準じた制作だけでなく、各タイトルのコンセプト設計や世界観構築、またそれらに合わせた新たなキャラクターの制作等を担当いただくことがあります。
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応募条件 |
【必須】
・IPタイトルのイラスト制作業務の実務経験
・Photoshop、Illustratorなどデジタルペイントツールによる実務経験
・各タイトルのコンセプトや演出に対応した制作ができる方
【歓迎】
・イラスト制作スキルへの探究心、研究、自己研鑽
・クオリティへの追求心
・ゲームやアニメ等のコンテンツ愛
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勤務地 |
東京都渋谷区宇田川町 最寄駅:各線 渋谷駅から徒歩9分
※リモート比率の高い働き方等も柔軟に検討します |
給与・報酬 |
想定年収350万円〜800万円 想定月収25万円〜57万円 特記事項:昇給あり 年2回/4月、10月
賞与あり 年1回/3月
時間外労働の有無にかかわらず、80時間分の時間外手当として96,200円~219,800円を支給
【社員雇用の場合】
正社員/契約社員 何れかで相談させていただきます。予めご了承ください
※選考フローの中で相談・詳細説明いたします
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就業時間 |
10:00〜19:00 休憩時間:60分 特記事項:所定労働時間 08時間00分
※ただし職種によっては裁量労働制適用
・裁量労働制の場合:固定残業代の相当時間:46.0時間/月
・月給制職種の場合:固定残業代の相当時間:80.0時間/月
専門業務型
裁量労働制により、8時間働いたものとみなされます
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休暇・休日 |
年間休日120日以上 完全週休2日制(土曜・日曜) 、祝日、夏期休暇 年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日間) 慶弔休暇、 産休・育休等
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 特記事項:【福利厚生(社員)】
・家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)
・エンジニア向け新制度「ENERGY(エナジー)」
・技術職専用開発ルーム「精神とテクの部屋」
・退職金制度(勤続インセンティブ)
・従業員持株会
・社内カウンセリング制度
・慶弔見舞金制度
・社内親睦会費補助制度
・無料マッサージルーム完備など
【制度詳細(社員)】
▼インセンティブ制度(達成会・社員旅行・MVP)
全社目標、プロジェクト目標達成時のインセンティブ制度です。
全社目標達成時は達成会や社員旅行を開催。
半期毎・四半期毎に行われる表彰の受賞者にはインセンティブが支給されます。
▼食堂利用可能
オフィスの入っているビルの1フロアが食堂となっており、比較的安価に食事をとっていただくことができます。毎日献立が変わります。
▼家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)
勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。
▼毎年・休んでファイブ
リフレッシュ特別休暇制度です。心身のリフレッシュ、そしてさらなるチャレンジを目的に、入社3年目以上の正社員が毎年5日間の特別休暇を取得できます。
▼部活動支援制度
従業員同士のコミュニケーション促進を目的とし、社内の部活動に補助金を支給します。
▼技術者向け支援制度
勤務する技術者が常に自身の能力向上を図り、開発に集中することができる環境を提供するための制度。
FA権、プライベートリモート、サポリストなど。
▼スキルアップ制度
セミナーや各種勉強会の参加を支援し、参加費を会社で負担します。
また、サイバーエージェント本体で実施される講習に参加することが可能です。アプリケーション開発言語、インフラ、デザインまで研修内容は様々です。
スキルアップのための必要な書籍についても会社にて購入しています。
▼コミュニケーション活性化制度
従業員間のコミュニケーション活性化のため、懇親会補助、入場者歓迎ランチ補助等、その他異なる部署やプロジェクト間でも気軽にコミュニケーションが取れるようイベントを推進しています。
▼総会・社員ミーティング
毎月一度の社員ミーティング、半年に一度の総会を実施しています。
トピックスや全社方針の共有、活躍しているスタッフに対しての表彰を行い、会社の一体感を高めるようにしています。
※上記各種制度は、状況に応じて変更になる可能性はございます。
予めご了承ください。
【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策:対策あり
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推薦ポイント |
【応募後について】
・応募後、映像業界専門エージェントが転職活動をフォローさせていただきます。本求人のご不明な点はなんでもご相談ください。
・応募書類・ポートフォリオの添削、面接対策などもサポート。あなたの魅力を最大限引き出すお手伝いをさせていただきます。
・給与・待遇・働き方など希望条件もお聞かせください。新しい職場で、より快適に働ける環境づくりをバックアップします。
・その他、クリーク・アンド・リバー社では映像関連などのキャリアセミナーも定期開催。あなたのキャリアアップを支援します。
https://www.creativevillage.ne.jp/category/event-list/seminar/
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こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 社員食堂あり 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり |