企業名 |
中堅ゼネコン |
職種 |
その他(その他)
|
試用期間 |
3か月間 試用期間中の条件変更なし
|
業務内容 |
■業務概要:
リノベーション事業部にてリノベーション工事の設計業務をお任せします。
■業務内容:
【具体的には】
・企画設計の立案
・コンペ物件プレゼン資料の作成
・実施設計(図面作成)
・確認申請業務
・工事監理業務など
※改修工事の設計に加えて新築増築に伴う設計なども担当いただきます。
<担当物件属性>
工場や倉庫、医療福祉施設、テナントビルなど非住宅系がメインです。
|
応募条件 |
■必須要件:
・設計業務の経験がある方
|
勤務地 |
東京都 最寄駅:市ヶ谷駅
■主要5拠点(東京本店、東北支社、名古屋支社、大阪支社、九州支社) |
給与・報酬 |
想定年収464万円〜566万円 想定月収26万円〜31.7万円 特記事項:昇給あり 年1回
賞与あり 年2回(6月・12月)
<賃金内訳>
月額(基本給):328,000円~486,500円
その他固定手当/月:15,000円
固定残業手当/月:60,000円(固定残業時間22時間0分/月~20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
|
就業時間 |
08:30〜17:15 休憩時間:休憩時間:45分(12:00~12:45)
|
休暇・休日 |
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 土曜 日曜 祝日 夏期休暇(3日) 年末年始休暇(4日) 有給休暇 初年度4~15日(入社月により変動) 入社2年目・3年目の4月に15日 入社4年目以降毎年4月に20日 年間休日日数125日
|
待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費:会社規定に基づき支給 諸手当:<各手当・制度補足> 寮社宅 退職金制度 <定年> 65歳 役職定年はございません。 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 構造設計一級建築士及び設備設計一級建築士 登録 資格手当 月20,000円 入社後登録 報奨金50万円 (資格手当の重複支給無) <その他補足> 退職金制度(DB・DC)・従業員持株会・財形貯蓄・各種...
【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策:対策あり
|
推薦ポイント |
■同社について:
同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つ総合建設企業です。
◇グローバルに活躍できる環境あり:
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
◇充実した研修制度で成長できる:
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
◇長期的に働ける環境:
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
◇女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
|
こだわり条件 |
女性が活躍 新卒・第二新卒歓迎 学歴不問 土日祝日休み 交通費支給 住宅手当 |