| 企業名 |
株式会社ORENDA WORLD |
| 職種 |
デザイナー_3D_エフェクト(遊技機)
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| 試用期間 |
3ヶ月
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| 業務内容 |
※2020年4月～在宅勤務を導入実施しております。
当ポジションでは出社をベースに週1～2日程度、在宅勤務が可能です。
【仕事内容】
当社の開発部にて、ゲームエンジン等を利用したエフェクト・ルックデブ制作業務を担当頂きます。また、実写・遊技機のVFX映像制作業務も行っていただく場合がございます。
入社直後はこれまでのご経験を活かせる業務からお任せし、徐々に業務の幅を広げていただく想定ですので、リードとしてキャリアアップを目指す方もぜひご応募ください。
▼具体的には
・パチンコ・パチスロの液晶映像の制作（Vコンテ制作・映像コンポジット・オーサリング業務）
・実写・アニメーション素材の編集作業
・AfterEffecs、リアルタイムゲームエンジンを使用したエフェクト制作
モノづくりに関わりながらキャリアアップを目指せる環境です。
▼活用しているツールなど
Maya／Unity／Unreal Engine／Photoshop／After Effects
【魅力】
役員、社員との距離が非常に近く、お互いを尊重しながら成長できる環境です。
ゲーム領域以外にも、メタバース・デジタルヒューマン・産業系プロジェクトなど業域が広く最先端技術を多用するため、大手企業では経験できない表現手法を実践しチーム全体で形にしていく達成感の大きいポジションです。
携わる領域の割合は、ゲームやエンタメ系開発が8割、産業系プロジェクト（デジタルヒューマン含む）は2割弱で、ゲーム開発の経験がある方は知見やご経験を活かしながらスキルアップができます。
デザイン部署のメンバーは20～30代が中心に活躍。他者を尊重したコミュニケーションをとる方が多く、温和で和やかな雰囲気です。
未経験スタートから3D技術を習得した実績、ゲームエンジン（Unity、Unreal Engine）の習得実績も多数ございます。
【勤務地備考】
地方スタジオ勤務ご希望の方は、ご経験状況に応じて1～2年程度の東京本社勤務となる場合があります
【配属先情報】
デザイン開発部は制作種別ごとに3つの課で構成されています。
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| 応募条件 |
【応募条件（必須）】
・遊技機のエフェクト制作経験をお持ちの方（3年以上）
・リアルタイムエフェクトの実務経験3年以上
【歓迎スキル・経験】
・外部会社へのFB経験をお持ちの方（3年程度）
・遊技機のアートディレクション経験をお持ちの方（3年以上）
・遊技機のオーサリング経験をお持ちの方（3年以上）
・部下育成、マネジメントのご経験をお持ちの方（1～3年程度）
・講師やセミナーのご経験をお持ちの方（1～3年程度）
・遊技機制作のご経験が3年以上あり、ゲームをはじめとしたハイエンドな開発に挑戦したい方
・社内外のクオリティ管理経験お持ちの方
・エフェクト・VFXが好きな人
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| 勤務地 |
熊本県天草市本渡町広瀬956-13
最寄駅：JR三角線 三角駅 |
| 給与・報酬 |
想定年収350.4万円〜500.4万円
想定月収29.2万円〜41.7万円
特記事項：昇給あり 年1回
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として77,000円～109,000円を支給
月給制（月末締め、翌月25日払い）
（給与備考）
固定残業代 ※超過分は全額支給します
基本給210,000～303,000円に加え、テレワーク手当（5,000円）を一律支給します
交通費（出社の場合のみ、実費精算）は別途支給となります
※年齢、経験を考慮の上、当社規定により決定します
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※正社員登用あり
※初回は全社員契約社員からのスタートとなります（実績：90％は正社員登用済み）
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| 就業時間 |
10:00〜19:00
休憩時間：1時間
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| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：支給（出社時の実費精算のみ）
特記事項：【休日】
土曜、日曜、祝日 ※年間休日：125日
【休暇】
・有給休暇（入社半年後に10日付与）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇（育児休暇など）
【地方スタジオを開設！移住もOK Uターン、Iターン大歓迎です】
ORENDA WORLDでは、地方にもスタジオを開設しております。
地元での就職を目指す方、東京での学業を経て地元へ戻りたい方、東京お住まいの方で移住や将来的に帰郷を予定されている方にも働きやすい環境を提供いたします。
【待遇・福利厚生】
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助
・オンライン飲み会補助
・ノー残業デー実施（毎月第2金曜日）
・福利厚生倶楽部「リロクラブ」加入
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
▼諸手当
・深夜手当
・割増賃金（45時間を超える時間外労働分の追加支給）
・テレワーク手当
【喫煙環境】
敷地内禁煙
（屋内喫煙可能場所あり／コロナ情勢により現在は使用不可）
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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| こだわり条件 |
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