| 企業名 |
HACCI’s JAPAN合同会社 |
| 職種 |
営業(その他)
|
| 業務内容 |
【入社した方への期待】
▼具体的なミッション
HACCIの海外進出を加速させる重要なポジションで、市場調査から代理店交渉まで幅広くお任せします
【仕事内容】
HACCIの今後のグローバル戦略を遂行する国際事業開発担当をお任せいたします。
今後グローバルでの売上向上のため、積極的に海外事業の展開をしていただける方を募集しております。
・販売計画、生産計画の立案
・販売代理店へのフォロー、ブランドレクチャー
・制作物や在庫確保依頼
・社内物流との連携による輸送手配
・海外の実店舗、またはECの運営サポート業務
・海外の進出予定地域のマーケットリサーチ業務
・海外の進出予定地域における販売許認可申請業務
・既存の韓国、香港の免税店との売り上げ計画
・現地販売店スタッフへのレクチャー
（HACCIらしさを大事に、陳列方法や接客方法なども伝える）
※先輩社員もいるので、現時点で業界に深い知見がなくても問題ありません。
※海外出張あり
【やりがい・訴求点】
▼企業の魅力
・海外展開を積極的に進めている
・社員の9割が女性であり、女性管理職も多く在籍している
・成長過程にある会社のため、前例にとらわれない取り組みができる
・社割制度あり（40〜50%OFF）
▼ポジションの魅力
・実店舗かECか、アプローチ戦略も市場に合わせて企画できる
・会社として海外事業の推進を打ち出しているため、社内としての期待値もとても高い
・0→1に携わることができる
・新たな国にHACCIを広めていくことができる
・英語力を活かして仕事ができる
【転勤】
当面なし
【募集背景】
▼募集を開始したきっかけ
事業強化のため
まずはアジアを目先のフィールドとし、今後はアメリカや欧州へも商品を広めていく想定
▼今回の採用で解決したい課題
これまでは香港やドバイの免税店など中国以外のエリアを担当する者を海外営業担当としていた。
直近も韓国のシーラに免税店を出店（香港、韓国に免税店に出店）している。
アジアの空港免税店に今後もさらにHACCIを広げていこうとなり、事業強化を採用の目的としている。
現在、主務で回しているのが1名のみなので、採用が必須。
事業強化に向けた組織体制の構築（アジアの空港免税店に今後もさらにHACCIを広げる方針）
・現在、主務で回しているのが1名のみ
・今後アジアの空港免税店にさらにHACCIを広げるために、人員を補強して事業強化進めたい
【組織体制】
・部署名：営業本部／海外営業（国際事業）は専任1名と兼務でチーフが1名
・平均年齢：会社全体35歳
・男女比：海外事業1名と派遣さん1名が男性のみでそれ以外は女性
|
| 応募条件 |
【必須条件】
（1）ビジネスレベルの英語ができる方
（2）商材との親和性がある方
（3）以下いずれかのご経験
・海外営業経験もしくは海外店舗運営経験
・事業開発の経験
・自社のサービスを海外展開させた経験
【歓迎条件】
・マーケットリサーチ経験
・海外駐在／海外事業に携わった経験
【志向性】
・組織拡大中のため、変化を楽しめる方
・現状のHACCIの状況を俯瞰に捉えて、新たなアプローチを考えられる方
・コミット意識の高い方
・フットワークの軽い方
・自分自身でブランドを大きくしたい方
・会社と一緒に成長したい方
・思い付いたことをチャレンジしたいと考えている方
・HACCIの世界観、コンセプトに共感頂ける方
【学歴】
不問
|
| 勤務地 |
東京都港区南青山5-10-2第2九曜ビル 6F
最寄駅：東京メトロ各線 表参道駅から徒歩5分 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜600万円
.
特記事項：固定残業代の相当時間：45.0時間/月
|
| 就業時間 |
10:00〜19:00
休憩時間：休憩60分
特記事項：所定労働時間：8時間
|
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
特記事項：【休日・休暇】
127日：（内訳）完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
有給休暇：有（10～20日） （夏季休暇／年末年始休暇）
【待遇・福利厚生】
服装自由（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
【その他制度】
産休・育休実績あり
社割制度あり（40～50%OFF）
婦人科検診
喫煙環境：敷地内全面禁煙
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
|
| こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 英語力を活かせる 服装自由 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
あなたにオススメの求人
気になる
